【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、実際の治験業務を模したケーススタディを中心に、以下のような業務体験を行いました。 治験プロトコルの概要理解と要点整理 治験におけるモニタリング業務（CRA）の疑似体験 症例報告書（CRF）のレビューおよびデータ入力演習 GCP（医薬品の臨床試験の実施...

【インターンに参加する理由】貴社のインターンシップに参加したい理由は、CRCの理解を深め、貴社の今後の展望について理解を深めたいからです。 大学で治験に関する講義の際に、医薬品開発を円滑に進め、多くの患者様の治験に関わることの出来るCRCの業務に強い興味を持ちました。特に、治験の安全性に関する講義では、患者様の安全性を第...

【試験科目】言語非言語　【対策方法】一般的な玉手箱、特に対策はしていない、その他の選考でも目にしているためそこで慣れれば大丈夫だと思う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら控え室で待機。 呼びに来ていただいて別室で面接し終了。　【質問内容】学生時代頑張ったこと、学校で力を入れたこと。アルバイトの経験について、具体的な体験と自分の考えたことなど。趣味について。自身の長所と短所。今まで...

【試験科目】数学、英語、国語　【各科目の問題数と制限時間】30分以内で30問程度だった　【対策方法】特になし

【承諾/辞退理由の詳細】希望した業界の最大手、充実した福利厚生、面接での雰囲気で内定承諾にいたりました。　【内定後の課題の有無】ないです。　【内定後の拘束】ないです。　【内定後の研修など】内定後は内定者懇親会と内定式がありました。　【採用人数・倍率】内定式の時点で90名は超えていました。　【内定者の採用大学・学歴】大学名は...