船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング（27年卒 | コンサルティングセールス）の本選考のクチコミ

大手企業が主な顧客になりやすいコンサル業界で、中堅・中小企業を中心に支援している点に魅力を感じた。中小企業は企業数の99.7%、働く人の約7割を占めるため、その業績向上は地域の雇用や経済を支えることにつながる。セミナーや経営研究会を通じて、経営者同士が学び合う場を自ら運営している

自分はグループの複数社の選考を受けたが、一貫してグループ社員の方々の人間性や相手をリスペクトして接する姿勢がある。自分がこの会社、グループの一員となりたいこの会社に入社したいと考えた一番の要因と言っても良い。とにかく人間性が素晴らしい方々が多い。

経営者や人事責任者と直接議論しながら、採用をはじめ人と組織という経営の根幹に関わるテーマに取り組める点にやりがいを感じた。提案で終わらず現場に根付くまで担当し、実力と意欲に応じてチームリーダーやマネージャーにも挑戦できるので、20代のうちに成果を出す経験と人を動かす経験の両方を積

リモートワークは案件によって様々、オフィス環境に関してはクライアントや会議など様々なことを行う場所と、グループの社員方々が働いている場所に分かれている。どちらも綺麗で衛生的。

初任給はもちろんのこと、不安定な1、2年に社宅制度があり福利厚生も整っている点や、実力が正当に評価される制度がある

難易度は、ものすごく高いわけではないが低くはない。ただ倍率は高い。個人的には、どう言う人間なのか・何を考えてそれを行っているのか、なぜこの会社のこの領域であるのかを特に見られている気がする。