テクノプロ・エンジニアリング社の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

そもそもの志望度が低かった。人事・面接官の人柄が私には合わなかった。内定検討期間中に他の企業から内定をもらった。

採用人数・倍率

不明。早期選考であればそこまで高くないと思う

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職がついていた 40～50代くらい

会場到着から選考終了までの流れ

teamsに参加後、時間になると開始した

質問内容

一次面接と同様に、面接官は事前にESに目を通していない様子だった。 質問内容： ES一通り、長所短所 趣味　深堀 バイト　深堀 最近新しく始めたこと あと何社受ける 逆質問　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

teamsに参加後、時間になると開始した

質問内容

面接官は事前にESに目を通していない様子だった。 質問内容： 基本的にエントリーシートの内容を聞かれた 自己PR、志望動機、趣味、アルバイト経験、所持している資格など 　　　　　　　　　　　　　　　

試験科目

性格診断

対策方法

特になし　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

志望動機

　貴社の「多様なプロジェクトに挑戦できる環境」と「多様なキャリアパス」に魅力を感じ、貴社を志望しました。 　私は、大学で様々な分野の講義を受ける中で、自身が関心を持つ分野が幅広いことに気づきました。また、様々な業界のインターンシップに参加したことで、業界ごとに携わる業務の範囲が異なることを学び、特定の業界に限定するよりも、...

自己PR

　私は負けず嫌いで、強い向上心を持っていると自負しています。 　大学では学業に力を注ぎましたが、講義についていけないと感じることもありました。特に数学関連の科目では、周囲の友人たちが理解を深めていく中で焦りを感じることもありました。しかし、負けたくないという気持ちから、複数の参考書を活用し、理解できない部分を徹底的に調べ、...

研究テーマ

　私は情報工学を専攻しており、「◯◯」をテーマの一つとしているゼミに所属しています。現在は点群データを用いた変位検出の研究を進めています。この研究では、設置型や手持ち型など、複数のレーザ測定器で取得した点群データが検出可能な変位の範囲を明らかにし、点群データを活用したメンテナンスの信頼性を向上させることを目的としています。

内容

会社説明、早期選考の案内

注意した点・感想

企業側がひたすら話す形式の一般的な説明会であった。説明会の終盤で早期選考の案内があり、その時に参加可能な面接日程の提出も求められた。面接日程は適当に答えても後から変更可能なため、正確な日にちを回答する必要はない

試験科目

言語・非言語・英語

対策方法

正直内容は覚えていないのですが、あまり難しいものでもなかったのでぶっつけ本番でもどうにかなるとは思います。高校の国数英が出来ていれば余裕だと思います。

承諾/辞退理由の詳細

業界ごと変えて新しく就職活動するため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

地方支店で代表をしたことのある中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

すぐに アイスブレイクがてら面接官の方の今までの経緯を聞かせていただけました。

質問内容

ESに書いた内容は特に聞かれなかったように思います。 これからどのようになりたいか、転勤は大丈夫か、どういった仕事内容に興味があるか、不明点はないか、などほとんど確認のような感じでした。自身のビジョンについてが1番聞かれました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

新卒採用担当、中途入社2〜3年目

会場到着から選考終了までの流れ

すぐに

質問内容

志望理由だけもう一度教えてくださいと言われ、そのまま流れでなぜ営業職を志望しているのかも聞かれました。面接らしい内容はそれくらいでその後雑談、最後20分くらいは説明会でのよりも詳しい企業の説明をしてもらえました。

志望動機

私が貴社を志望する理由は2点あります。 1点目は、エンジニアとお客様という「人と人をつなぐ」貴社の営業スタイルです。 私の「人の考えや意見を引き出すことが得意」である点がお客様のニーズとエンジニアの要望を引き出し、最適なマッチングをすることに活かせると思いました。 2点目は、「事業領域の広さ」です。幅広く多くの業界に関わる...

ゼミナール・研究題目・卒業論文など

ゼミナール「○○と社会福祉学」 卒業論文「地方在住の○○への○○を促進する方策」

得意科目・得意分野

少年法を中心に取り扱う「司法福祉論」です。

内容

企業や業界についての説明会。

注意した点・感想

私服可とのことでしたのでスーツで参加しました。 注意するような点は特になく、普通の企業説明会でした。 きちんとメモを取れるようにしておくこと、最後の質疑応答でなにか質問できるようにしておけば何も問題ないと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅営業職

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインに入室するだけ

質問内容

エンジニアになろうと考える理由 勉強していること ゼミについて 深堀 部活について 深堀 志望する職種 勤務希望地 深堀？ 実家通勤の理由 地方勤務について 逆質問 基本的な内容しか聞かれなかった。

試験科目

CUBICで、性格検査のみ

対策方法

性格検査だけなので、あまり気を張らずリラックスをして臨むことをお勧めします。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン上に入室するだけ

質問内容

自己紹介 長所短所 就活状況 IT企業の選択基準 貴社の魅力 興味のある事業 希望勤務地 ゼミでの学習内容 深堀 今までにプログラミングやITについて学んだこと 深堀 資格について 深堀 アルバイトについて 深堀 趣味や特技 深堀 苦手なことについて 今後、取り組もうと考えていること その他・今後の選考について 逆質問

イベント詳細

企業理念、会社説明、事業内容

内容

自己紹介 企業の魅力紹介 交流を兼ねたプレゼン 質疑応答 働き方紹介 アンケート

注意した点・感想

特に注意したことはありません。内定者懇親会がどのようなモノなのか確認したく参加しました。 内々定後にプレゼンをするとは思っていませんでしたが、特に評価はされてはいないようでした。 企業を見極めるために、質問は前もってしっかり考えておくと良いと思います。

承諾/辞退理由の詳細

検討の結果、志望業界を変えることにしたためです。

採用人数・倍率

不明ですが、数回あった内定者懇親会のある1回の参加者数は20人ほどでした。

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅SE

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接のみでした。

質問内容

・一次面接時から気持ちに変化はあったか ・将来どのようなエンジニアになりたいか ・逆質問 今後何がしたいかを特に深掘りされました。また、後半は会社の魅力の説明をしていただき、面接自体は30分ほどでした。

試験科目

CUBICでした。性格検査のみです。

対策方法

特に対策せず、リラックスして挑みました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

新卒採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接のみでした。

質問内容

・学部選択理由 ・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・学習してきたこと ・CADの学習経験 ・ソフトやツールの使用経験 ・ほかにアピールしたいこと ・逆質問 履歴書に記入した内容を基に質問されました。また特に技術系の質問については深堀りをされました。

内容

業界説明 会社説明 質疑応答

注意した点・感想

1dayインターンからそのまま早期選考に案内され、参加しました。特に注意した点はありませんが、他社に比べても早い時期だったので、会社説明会がどのようなモノなのか確認するつもりで参加しました。適宜動画を使ってわかりやすくSESや働き方について学べました。

イベント詳細

企業の情報と強みや研修など

志望動機

日本の当たり前を支えたいという想いがあります。この想いを実現できる業界を考えた時にDX化がキーワードになってくると感じており、デジタルとデータに関わる事が出来る仕事に就きたいと感じております。その中で御社を志望した理由としましては、御社は 技術者を育成させる事に注力されて様々なキャリアを切り開く事ができ、多角的にDX化に貢...

学生時代挑戦したこと

ダイズをブランド化させるためにダイズ研究に挑戦しています。 私は農業ボランティア団体で、◯◯地域の地域活性に取り組んでいます。ダイズのブランド化は◯◯の認知度を高める目的で行っています。私はブランド化させるには、推していく作物の特性を知る必要があると感じ、実際に育て調査を行いました。調査結果はチラシとして報告しましたが、代...

集団で1つの目標に向かって行動した経験を教えてください。（300）

私は農業ボランティア団体で「◯◯文化」を守る活動を行いました。 この活動を成功させるには、◯◯について好奇心のある人物が必要であると思いました。私は米作りの体験から藁を作る事の大変さを知っていた為、リーダーになってその藁にかけた熱意を自分の手で有効に活かしたいと感じ立候補しました。 リーダーとなった私は、多くの人に◯◯文化...

イベント詳細

企業情報、業界情報、質疑応答

イベント詳細

会社概要、キャリアパス、研修、福利厚生、ワークスタイル、質疑応答

アルバイト経験（高校生～現在）（例）内容：コンビニでの接客、品出しや発注業務なども行っていました。 　　　期間：3年間　週3程度 　※複数ある場合は期間の長い順に最大3つまでご記入ください

内容：百貨店での接客、キッチンやレジ締めなども行っております。また、後輩の指導も担っております。 期間：3年間　週3程度

あなたがこれまでに取り組んだ事とその成果、学べたことは IT業界でどのように活かせそうですか？

好奇心が強いことから、生の情報を得ることに励みました。私は、興味を持ったものは全て受講しようと考え、語学、経済学、法学、心理学など必修単位より26単位多く修得しました。そのため疑問点は授業終了時に質問し解決するなど能動的に取り組みました。特に苦労したのは、1300音もある中国語の発音の習得です。そこで、教材の全てにピンイン...

趣味

趣味は音楽鑑賞とランニングです。音楽鑑賞では、自身が未経験の事柄での感情を知ることができるので魅力的に感じます。また、ランニングでは気分転換に最適で、自身の免疫も上げることができ好んでおります。

イベント詳細

事前配布資料の沿った会社説明・質疑応答

承諾/辞退理由の詳細

面接の雰囲気が自分に合わないと感じたため。

内定後の課題の有無

承諾前に辞退したので分かりません。

内定後の拘束

特にありませんでした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エリアマネージャーをしている方でした。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインだったので特にありませんでした。

質問内容

一次面接同様, 履歴書やエントリーシートに基づいた質問と, IT用語に関する簡単なテスト, 病気や障害など, 入社することになった場合の留意事項についても確認をしました。逆質問の時間も多少ありました。