3日間のインターンを通して課題に用いたフレームワークを深く理解することができました。また、コンサルタントとしての考え方だけではなく、企業が全体として掲げている Breakthroughの精神を体感することができました。 コンサルタントとしてクライアントに提供すべき価値や存在意義
業界・事業の情報
社風・人の魅力
3日間のインターン期間、個人面談の機会が2回もありました。1回目はワークに対する個人フィードバック、2回目はキャリア観について、実際に働く社員さんとお話しすることができます。特に個人フィードバックでは自分でも気づいていないGOODとMOREをご教示いただけるので、その後のワークは
自己成長の機会
自分でも気づけていない強みを新たに見つけることができました。また、強みをより確かなものにするためにはどうしたら良いかというところまで3日間という短い期間で考えることができ、インターンに留まらず今後にとっても大きな収穫を得ました。考えるだけでなく、実行できたらもっと成長できたと思い
参加者の印象
全体的にコミュニケーション能力の高い学生が多かったですが、レベルとしてはまばらな印象を受けました。早期段階のインターンだったこともあり、グループとしてうまくいっているところや話し合いが頓挫しているところもあり、メンバーによってかなり違ったようです。
本選考の難易度
全体としてそこまで厳しくはなかった印象です。ですが特に面接では論理立てて説明することが必要だと感じます。志望理由などベーシックな質問に対して率直に答えるだけでなく、そう考えた背景やきっかけとなる出来事などわかりやすく伝えるのは難易度が高いと思います。
本選考への影響度
インターン参加者のうち優秀者は早期選考に参加することができました。3日間のインターンを通した評価によって選考過程のどこから始まるかは異なり、人によっては三次面接、最終面接からのスタートになるようです。

