職種別の選考対策
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26年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)の総合職のインターンを知ったきっかけ
オリックスグループから
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)の総合職のインターンの志望動機
データを活用しているか、新しい技術に積極的かを基準に選びました。古い体質の金融機関よりは、ITの力を活用して変革しようとしている企業に興味がありました。他には三井住友カードや楽天カード、NTTデ...
選考の感想
同業他社と比較してドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)の総合職のインターン選考で重要視されたと感じること
データをどうビジネスに繋げるかという企画力や発想力が重視されていると感じました。単に数字に強いだけでなく、そこから新しい価値を生み出すクリエイティビティが求められていました。また変化の激しい業界...
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)の総合職のインターン選考で工夫したこと
FinTech業界の動向やキャッシュレス決済の仕組みについてネットやニュースで調べました。特にdカードやiDといったドコモの金融サービスがどのように連携しているのか、ポイント経済圏の仕組みについ...
ドコモ・ファイナンス(旧:オリックス・クレジット)の総合職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
統計学の基礎知識やマーケティングのフレームワークについて復習しておけばよかったです。ワークでは分析結果をマーケティング施策に落とし込む場面が多かったので、SWOT分析や4Pといった基本的な考え方...
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