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セーフィー
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日系 IT・通信

セーフィー
4.1

お気に入り (3604人)

「映像から未来をつくる」とのビジョンのもと、日本中・世界中のカメラ映像をクラウド化し、企業から個人まで誰もが活用できる映像プラットフォーム「Safie(セーフィー)」を提供しています。

「クラウド録画サービスシェアNo.1(※)」を獲得しており、高画質・安価・誰でもカンタンに使えるセーフィーのクラウドカメラサービスは、幅広い業界からの支持を頂いております。使用用途も、防犯・人手不足対策・マーケティング活用・業務効率化推進などへの広がっています。

映像・クラウド・AI技術を駆使し、人々の「第3の目」となることで、ひとりひとりが日々の意思決定をスピーディーかつ効果的に行う事ができる次の時代をつくります。

新しい時代をつくっていく、優秀かつ挑戦心に溢れたメンバーを探しています。

※クラウド録画サービスシェアNo.1/テクノ・システム・リサーチ社調べ「ネットワークカメラのクラウド録画サービス市場調査」より

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124件 のES・体験談
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 【対策方法】正直に答える
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部 SME 営業部 部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので即開始 【質問内容】事業内容よりは個人的なことを深掘り。 今までしてきた活動や勉強について一次で話したことを詳しく話した。 ・一次面接で話した人権団体での活動の話 →なぜやろうと思ったのか...
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので即開始 【質問内容】・自己紹介 ・サークルでの経験 →うまくいかなかったことは何か?それに対してどんなアプローチをしたのか?その結果何が得られたか? ・グローバルに関する関心について →グローバル活躍...
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内定

25年卒 合同の就活イベント / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】商品を一つ選んで売るためのプレゼンをした。 【注意した点・感想】・綺麗で見やすいパワーポイント作り →目を引くものを作ることを心がけた ・アジェンダを含めた構成のしっかりしたプレゼン作り →最初に結論から入り、中身を論理的に構成する ・双方向のプレゼンテーション →一方的に話すのではなく、疑問や問いかけを...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己pr(400)】私の強みは、人一倍の行動力です。幼い頃から好奇心旺盛であり、世界の様々な人々と交流したいという思いから、大学時代では特に語学に励んでいました。一年時にTOEICのスコアによって選抜される英語特化コースに不合格となる挫折を経験しました。そこで、私はリスニング力が足りていない事を実感し、必修の科目に加え、...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【Q1.自己PR(400文字以内)】私の強みは「当事者意識を持ち自走できる力」があることだ。 経営スクールでチームリーダーとして、3カ月以内に100万円の売上と30万円の利益の達成を目指した経験がある。 その過程で、メンバーが業務を遂行しないという課題があった。しかし、他責にしていては目標達成は不可能と考え原因...
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24年卒 二次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入場後面接スタート 【質問内容】一次面接と大体同じだった。学生時代に力を入れたことから始め、セーフィの志望理由を深掘りされた。そのあとは大学で学んでいることや課外活動など、フラットな内容についての質問があった。最後は、逆質問の時...
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24年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入場後面接スタート 【質問内容】学生時代に力を入れたことから始め、セーフィの志望理由を深掘りされた。そのあとは大学で学んでいることや課外活動など、フラットな内容についての質問があった。最後は、逆質問の時間があり、気になる点などを...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【志望理由(200字以内)】私は自分のチャレンジ精神を活かせると考え、貴社のインターンシップを志望する。兵役の際、体力的弱みを補うために、具体的な目標を立ててウェイトトレーニングを始めた。3ヶ月間で体力検定を3級から1級に上げる成果を挙げた。御社はITを用いてさまざまな事業領域に挑んでいる。その中で、自分のチャレンジ精神を...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これからセーフィーが新しく取り組める事業領域についてリサーチし、そのプレゼンを行なった。基本的にチームワークとなっており、社員さんが1人ついてくれた。毎回フィードバックが行われ、今後の方向性などを全員で検討した。 【ワークの具体的な手順】リサーチ、ヒアリング、資料作成、壁打...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR(400文字以内)】私の長所は粘り強い探究心で目標達成への努力を惜しまず、深い経験や結果を得られることです。高校時代には、評定平均◯◯で学年◯位の成績を取得し、所属していた◯◯部では全国大会優勝を成し遂げました。大学での学びでも知的好奇心を旺盛に持ち、気になったことは納得がいくまでとことん調べることができます。さ...
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24年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】・セーフィーについて ・事業内容について ・製品の活用事例について ・働き方について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】防犯カメラを販売しているベンチャー企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】カメラを活用して様々な挑戦をしている企業 【このイベントを通しての感想】非常...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みを一言で表すと、「成長の量と質」である。これは高い目標を掲げて挑戦し、効率的な計画策定で結果を残すことを意味している。これを裏付けるエピソードは主に2つあり、(1)プログラミング未経験からエンジニア◯◯インターン勤務(2)大学から始めた◯◯で、学内サークル団体戦に出場し◯◯した事だ。逆境と言える現状と目...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(400文字以内)】私の強みは、粘り強く、向上心があるところだ。私は、大学3年次にゼミで懸賞論文に取り組んだ。何度もゼミの先生から論文のダメ出しを受けたが、諦めずに努力した。平日だけでなく、土日にも先生とアポイントを取り、指導をお願いした。そして、毎日、参考文献の熟読と文章の推敲を行い、入賞することができた。その...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クラウド録画サービスを用いた新規事業の立案。クラウドカメラで録画した映像データに着目し、他企業と提携を前提に事業内容を考える。この提携先も自分で考える。事故の無い世界やフードロス削減などの内容がプレゼンされた。 【ワークの具体的な手順】私たちが望む世界を考える→クラウド録画...
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24年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30、40代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接と特に変わらない。 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと。 ・志望動機 ・セ―フィーの事業内容は知っているか ・自分の強みと弱み。 ・逆質問 学生時代に力を入れたことの深堀...
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24年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しく、ユーモアのある方 【会場到着から選考終了までの流れ】質疑応答アリ 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと。 志望理由 セ―フィーの事業内容は知っているか、ホームページを見たか 自分の強みと弱み グループでどういった役割をになっているか 人生で何を成し...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】事業内容に将来性を感じたこと、自分のしたいこと(データ分析とシステム開発)ができそうなこと、経営者や社員の方の人柄 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】希望者のみ内定者インターンに参加できる 【内定後の研修など】内定者インターンで研修を行う 【採用人数・倍率】15名ほど 【内定者の採用大...
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事から簡単な案内 面接 選考結果お知らせ 【質問内容】・入社後に何をしたいか ・セーフィーのどのような部分に魅力を感じたか ・希望する職種  ・他の職種(エンジニア職やPMなど)への興味・関心 ・チームで開発した際の役割 ...
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内定

23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】それぞれ異なる開発部、2019年入社 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 面接 質問 【質問内容】・これまで主体的に取り組んだこと ・取り組んだ内容に対して苦労した点 ・チームワークの面で工夫した点 ・研究内容や研究を始めたきっかけ ・アルバイトやインターン...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】コーディングテスト 【各科目の問題数と制限時間】2問、60分 【対策方法】競技プログラミングのサイトを解く。試験の難易度はAtCoderのABCのB問題と同じくらい。 【参考にした書籍・WEBサイト】https://atcoder.jp/home
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内定

23年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 面接 質疑応答 【質問内容】・セーフィーに興味を持ったきっかけ ・志望理由 ・自分から動いた経験 ・チームで何かを行なった経験  ・意見が合わなかった時どうしたかなど ・どのくらいの規模の企業の選考を受けているか ...
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内定

23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】説明会後に人事の方から面談の打診をいただいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】人事から簡単な事業内容紹介 エンジニア・経営者を含めた質疑応答 【質問内容】・セーフィーのどのあたりに興味を持ったか ・エンジニアとして何かを制作した経験  ・工夫した点や苦労した点  ・技術的な質問からチームワークに関する質...
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内定

23年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】事業内容、求めている人材、カルチャー紹介、質疑応答 【注意した点・感想】なんとなく参加した説明会で初めはとりあえず出てみるかというレベルで参加した。説明を聞く中で、「スマホでいうところのAndroidのような、映像におけるプラットフォームを作りたい」という大きな夢に非常に惹かれた。
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内定

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由 ※400文字程度で記載願います】私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、貴社のビジョンとそれを実現する手段である「映像のクラウド化」が描く未来と社会に提供している価値が私自身のミッション・ビジョンと共感すると感じたからです。私には「ITの活用で、日本のプレゼンスを向上させる」という目標があります。これは...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

代表取締役社長CEO 佐渡島 隆平

設立日

2014/10/23

資本金

56.1億円

上場取引所

東京証券取引所グロース市場(証券コード: 4375)

所在地

東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー

従業員数

519名(正社員517名、契約社員2名/2025年4月現在)

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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【創業のきっかけは、代表が""不""を感じたことから】
創業のきっかけは、代表の佐渡島が家を建てた際、「防犯カメラ」を取り付けるのに高額かつ低画質だった事から、一般家庭でも手の届く価格で安心なシステムを提供できればという想いからでした。従来の防犯カメラや監視カメラは、専用の録画機器・サーバ・ソフトウェアを必要とし、一式で数十万円以上のコストがかかる高価なソリューションでした。そこで私達は、クラウドのチカラを最大限に活かすことで、従来型の監視カメラと比較して価格はおよそ10分の1に抑え、高画質かつスマホやPCを通じて、いつでも、どこでも、カンタンに使えるサービスを提供してきました。

【防犯・監視の用途を超え、データ活用によりDXに寄与する""映像プラットフォーマー""へ】
映像をただ「録る・見る」というクラウドカメラに求められてきた基本用途を超え、機械学習や顔認識など最新の画像処理と連携することで多様な映像活用を可能になりました。クラウドカメラサービスという枠を超え、お客様の""DX""に寄与し世の中をより豊かにする「映像プラットフォーマー」へと進化していきます。

【日本の労働力人口6900万人のみならず、日本・世界のあらゆる人々の課題を解決できる】
セーフィーのサービスを活用すると、遠隔地から点検ができたり、非接触でトビラを開けたり、行く前に混み具合を判断したり、河川の氾濫を未然に察知したりと、今まではできなかった""世界の映像体験""ができるようになります。映像データを活用した未来のインフラを当社が創ることで、社会を取り巻く課題や問題を解決する「唯一性の高いサービス」へと成長をしています。

どうやってやるのか

▼急成長し続ける事業
年間成長率25%以上と急成長をしており、SaaS企業の重要指標(ARR=年次経常収益)は国内SaaS企業の中でトップ10にランクインしています。
2024年には新たにベトナムとタイに拠点を設置して海外進出も果たし、「日本発グローバルスタートアップ」に向かって前進しています。
また、新規事業立ち上げや、自社のベンチャー投資ファンド(CVC)を通じて、積極的にスタートアップに投資をし、最新技術との連携や新たな事業創りなど、事業のダイナミズムを感じながら、幅広く挑戦できる環境が揃っています。

▼""異才一体""で事業成長に挑むメンバー
毎年100名ペースで新たな仲間にも参画いただいており、当社のビジョンに共感し入社してきた、非常に優秀かつ楽しい仲間たちが集まっています。
当社の「7つのカルチャー」のうちの一つである「異才一体」を体現し、より多くの人々にサービスを届けるため、日々高いレベルのコミュニケーションを取りながら事業を推進しています。

<出身企業例(一部)>
ソニー、GREE、マッキンゼー、メルカリ、ソフトバンク、ビズリーチ、エムスリー、トヨタ、アマゾンジャパン、Yahoo、アクセンチュア、楽天、三菱商事、BCG、リクルート、DeNA、セールスフォース、デロイトトーマツ、キーエンス など

▼年次問わず、積極的な挑戦をしている
セーフィーでは、年次を問わず挑戦する環境があり、「新卒だから、1年目だから」などといった理由で挑戦の機会が減ることはなく、自分ごと化し、主体的な行動や挑戦を推奨する社風です。新卒入社2年目から下記のような多様な活躍をしており、意欲や成果によって適切な挑戦の場を提供しております。

<新卒活躍事例(2年目のメンバー)>
・営業→営業戦略:新たな業界攻略を戦略作りから契約まで一気通貫で実施
・営業→海外営業責任者:ベトナムで現地の営業責任者を任されてる
・営業→サブマネージャー:セールス組織のマネジメントに抜擢
・カスタマーサポート→新規事業:新規事業へ異動し、運用改善に携わっている

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