26年卒 総合職
総合職
No.315368 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
|---|
あなたの強みを一言で表現してください。（15文字以内）
周囲を巻き込み課題を解決する力
上記の強みが、他者との関わりや所属するチーム・組織の中で発揮されたエピソードを教えてください。（300文字以内）
◯◯名所属の◯◯部で◯◯リーダーを務め、「全員が勝因となる」環境づくりに努めた。特に、戦術の統一を進める中で、学年間の壁を越えて一人ひとりと向き合うことを意識した。練習中に積極的に声をかけ、下級生の疑問や悩みに対して個別に説明することで、選手が主体的に戦術を理解しやすい環境を作った。また、意見...
あなたにとって難しかったり、追い込まれたりしたときの状況を教えてください。（100文字以内）
◯◯リーダー就任当初、戦術の認識が統一されておらず連携が取れなかった。軍カテゴリー間の適応も難しく、2・3軍のモチベーションが低下していた。さらに意見を発信しづらく、組織の一体感を欠いていた。
その状況への対処として、実際に行ったことを教えてください。（300文字以内）
まず、戦術の統一を図るため、1・2・3軍で異なっていた戦術を言語化・図式化し、全員が共通認識を持てる資料を作成した。さらに、月1回の筆記テストを導入し、理解度を可視化することで、軍カテゴリー移動時の適応を容易にした。次に、意見を発信しやすい環境を整えるため、「意見箱」を設置し、寄せられた意見に...
意思決定や判断を行う際、どちらを大事にしていますか？ 慎重に決める 大胆に決める それを裏づける具体的なエピソードを教えてください。（150文字以内）
大学入学を機に、◯◯から◯◯に転向する決断をしたことだ。小学校から高校まで◯◯をしていて、大学でも続ける予定だったが、新興スポーツである◯◯という新たなスポーツに出会い、その成長性に魅力を感じた。◯◯では◯◯を成し遂げられる可能性が高く、心機一転チャレンジしようと決意した。
物事を進める際、どちらの考え方で実行することが多いですか？ 小さいことは気にしない 細かいことに配慮する それを裏づける具体的なエピソードを教えてください。（150文字以内）
私の「優柔不断な性格」であることから、細かい所に配慮してしまっている。判断をする際、その時点で分かっている事実や決断の目的を冷静に認識しすぎてしまい、決断に時間がかかってしまう。しかし、その分じっくりと考え抜くことで納得のいく決断を下せるのだとポジティブに、前向きに捉えている。
卒業後にどういったキャリアを歩み、5年後にどんな人になっていたいですか？（200文字以内）
サステナビリティ・事業管理部門において、クラブやサポーター、地域を巻き込んだ施策を実行し、持続的に多くの人が◯◯を通じて夢や喜びを感じられる環境を作りたい。また、人事、総務の仕事を通じて、「日本サッカーの水準向上及びサッカーの普及促進」に努めている社員を支えるため、ヒト・モノ・環境を整備したい...
当法人を志望する理由を教えてください。（200文字以内）
理由は2点ある。1点目は、サッカーという面から社会貢献をしている点だ。貴法人は「豊かなスポーツ文化の振興」、「国際社会における交流や親善への貢献」を掲げ、日本のサッカーファミリーと共に成長することを目指している点に強く惹かれた。2点目は、サッカーだけでなく、◯◯をプレーした経験が活かせると考え...
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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