日本ヒルティの 企業の強み

「働きがい」の取り組みについて

「個々の従業員全てが、仕事を楽しみながら、成功したいという意思を遂行責任を抱く社風を創出すること - それが私の第一の仕事です」- 創業者マイケルヒルティの想い

企業の成功にはビジネスだけでなく、企業文化と人(従業員)が基盤にあります。ヒルティでは従業員の「働きがい」を大切にしており、人材育成や社内イベント、キャリアトーク、サステナビリティ活動の推進など、多くに取り組んでいます。
2023年は「働きがいのある会社(Great Place to Work) としてグローバルや日本国内においてもベストカンパニーにランクインしました。

「働きがい」の取り組みについて

日本ヒルティの 企業の強みに関するクチコミ

業界・事業の魅力/社風・人の魅力/仕事内容・キャリアの魅力/働く環境の魅力/待遇の魅力 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。
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企業の強みに関するクチコミ

企業の強み総合点

3.92 / 5.0

業界・事業の魅力

5.00 / 5.0

社風・人の魅力

5.00 / 5.0

仕事内容・キャリアの魅力

5.00 / 5.0

働く環境の魅力

4.50 / 5.0

待遇の魅力

4.00 / 5.0

自己成長の機会

0.00 / 5.0
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