日工（兵庫県）の募集コース詳細
企業情報
本社：兵庫県
資本金：91億9,760万円
売上高：370億0,400万円（単独） 493億7,100万円（連結） 【2026年3月末実績】
従業員数：832名（単独）、1,397名（連結） 【2025年3月末現在】
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基本情報
募集コース名
技術職（制御設計）
対象卒年
2027年卒
概要
制御設計 (制御設計/SE)：プラントを構成する各装置はプログラムで動かします。巨大なプラントが動いたときの達成感はなかなか味わえません。グループ会社と連携し、ハードとソフト共に自社一貫で製作します。
採用形態
正社員
勤務地と職種
勤務地
兵庫県明石本社
兵庫県明石市大久保町江井島1013-1
職種カテゴリー
職種・仕事内容
制御設計 (制御設計/SE)
プラントを構成する各装置はプログラムで動かします。 巨大なプラントが動いたときの達成感はなかなか味わえません。 グループ会社と連携し、ハードとソフト共に自社一貫で製作します。
職種限定募集
なし
求める人物像
こんな学生に会ってみたい
求める人物像
【将来に向けて改革する人材】
【失敗を恐れず挑戦する人材】
【多様な仲間を尊重し協働する人材】
日工には、「世界を、強くやさしい街に」というビジョンがあります。このビジョンを実現するためには、日工の高い技術力を活かして、新たな市場・製品・サービスの開発に取り組む人材が必要です。特に、「従業員一人ひとりが自律的に改革・挑戦を行うこと」「社内外の多様な仲間を尊重し協働すること」は、従業員自身のさらなる成長や、日工のビジョン実現のための非常に重要な要素。それを叶えていくためにも、人材採用と育成に力を入れています。
活かせるスキル・経験
・機械工学、建築学、電気電子工学、制御工学などの関連分野の基礎知識
・CADソフトウェアの基本操作やブログラミング言語（ C#、ラダー言語 ）の基礎知識
・学生実験、卒業研究、またはインターンシップでの機器操作や実験データ分析の経験
・グループワークでの協働経験とプレゼンテーションスキル
・新しい技術への関心と自主的な学習意欲
募集要項・採用フロー
募集対象
募集学部・学科
募集人数
若干名
募集の特徴
交通費支給
あり実費支給
宿泊費支給
あり遠方からの参加で日帰りが困難な場合、当社でホテルを手配します。
障がい者向けコース
なし
エントリー方法・採用フロー
エントリー
エントリーシート提出
面接（一次面接（WEB、個別））
適性検査
面接（二次面接（WEB、個別））
面接（最終面接（対面、個別））
内定
募集コースの選択方法
一次面接の際に、希望のコースを確認させていただきます。
内々定までの所要日数
1ヶ月以内一次面接から内々定まで、最短で約3週間〜1ヶ月程度を予定しています。
選考の特徴
エントリーシートあり
筆記・適性検査あり
グループワークなし
グループ面接なし
人物重視の採用です。グループディスカッションはなく、すべて個人面接です。提出書類
【書類選考に必要な書類】履歴書（各大学の様式 又は JIS規格）、成績証明書（現時点のもので構わないのでお送りください） 【発行可能になり次第、随時提出する書類】卒業見込証明書 【任意のタイミングで提出する書類】推薦状（任意提出）※学科推薦でご応募される方は「推薦予定が決まった段階」で採用担当へご連絡下さい。 【その他】 指定の時期に提出が不可能な書類については、申し出て下さい。大学院生は学部の卒業証明書・成績証明書も必要です。提出書類は繰り上げて、先に提出することも可能です。応募書類の返却は希望者のみとさせていただきます。 【提出先(郵送の場合)】〒674-8585 明石市大久保町江井島1013-1 人事課 採用担当 宛
採用後の待遇
初任給
（2026年4月実績）| 対象 | 支給額 | 基本月額 | 諸手当（一律）/月 |
|---|---|---|---|
| 修士卒 | （月給）293,400円 | 293,400円 | - （内訳） ※既卒者は卒業学位に準じます。 |
| 学部卒（高専専攻科卒） | （月給）276,300円 | 276,300円 | - （内訳） ※既卒者は卒業学位に準じます。 |
| 高専本科卒 | （月給）269,300円 | 269,300円 | - （内訳） ※既卒者は卒業学位に準じます。 |
| 専門学校卒 | （月給）243,200円 | 243,200円 | - （内訳） ※既卒者は卒業学位に準じます。 |
試用期間
なし
固定残業
なし
モデル月収例
■年収
平均年収：755万9000円 【2026年3月末実績】
学部卒1年目年収（目安）：3,765,600円 ※
学部卒2年目年収（目安）：4,847,600円 ※
※賞与を含む。賞与は会社業績、個人評価により変わります。
諸手当
通勤手当：実費支給
時間外(残業)手当:実費支給（割増）
転勤手当：転勤後2年間 25,000円/月（独身）支給
赴任支度料：10万円（独身）
役職手当、家族手当
昇給
年1回（7月）
賞与
年2回（7月・12月）
休日休暇
年間休日126日（2026年）
完全週休2日制（土・日）、祝
その他の休暇
有給休暇（初年度11日付与、最大20日）
その他法律で定められた休暇
年間休日数
126日
待遇・福利厚生・社内制度
就業場所における受動喫煙防止の取組
勤務時間
採用情報提供方法
このコースにエントリー
この募集コースには、以下のイベントからエントリーできます。ワンキャリア上で募集中のイベントはありません