日本郵政コーポレートサービス（旧：日本郵政スタッフ）の募集コース詳細
日本郵政コーポレートサービス（旧：日本郵政スタッフ）
企業情報
本社：東京都
資本金：6億4,000万円
売上高：235億1382万8000円（2026年3月時点）
従業員数：社員数：2,117名 ※当社への出向者を含み、当社からの出向者を除く。
基本情報
募集コース名
熊本採用（早期選考）
対象卒年
2028年卒
採用形態
正社員
勤務地と職種
勤務地
熊本県入社後、熊本採用の方は九州BPOセンターに勤務していただきます。
その後、本社・九州ＢＰＯセンター・全国の各支社（東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡・熊本）・健康管理センター等において
転勤を伴う人事交流を通じ、様々な経験を積み重ねることによりキャリアを形成します。
職種カテゴリー
職種・仕事内容
総合職（熊本採用）
日本郵政グループで働く40万人に向けたBPOサービスを運営している九州BPOセンターにおいて、以下の業務をご担当いただきます。 ◆BPOサービス（九州BPOセンター/熊本県） ・BPOサービスの業務フロー設計 ・各種BPOサービスにおける担当業務の作業進捗管理 ・業務スタッフからの質問対応、サポート、育成、研修講師 ・業務フローや業務マニュアルの改善に関する企画立案・実行 ・クライアントからの問い合わせ対応等 【BPOサービス例】 ・日本郵政グループ約40万人の給与計算業務 ・大規模法人・公的機関のマイナンバー取得・管理業務 ・日系食品メーカー様の年末調整・住民税切替業務
職種限定募集
なし
求める人物像
こんな学生に会ってみたい
求める人物像
・大規模なプロジェクトに携わり、多くの人に影響のある経験がしたい
・個人プレーよりもチームプレーが得意だ
・人や社会・地域を支える仕事がしたい
・やっぱり地元大好き、熊本で働きたい
活かせるスキル・経験
・アルバイトリーダーや部活のキャプテン等チームを率いてまとめた経験
・ゼミ活動や部活動での目標達成や課題解決に向けた計画立案と実行力
・留学やアルバイト等、新しい分野やコニュニティへのチャレンジ経験
募集要項・採用フロー
募集対象
募集学部・学科
募集人数
16〜20名
募集の特徴
交通費支給
ありDay2（対面インターシップ）参加者、最終面接参加者については、当社の規定に基づき支給します。（熊本県居住者を除く）
宿泊費支給
なし
障がい者向けコース
なし
エントリー方法・採用フロー
エントリー
その他（2dayインターンシップ）
エントリーシート提出
適性検査
面接（一次面接/オンライン個別）
面接（最終面接/対面個別）
内定
0）2daysインターンシップ
1）書類選考（エントリーシート）
・当社指定フォーマットにてご提出（インターンシップ時にご案内いたします。）
2）適性検査（SPI）
・会場（センターorオンライン）にて受験
3）1次選考（オンライン）
・個人面接
4）最終選考（対面）
・個人面接
5）内定募集コースの選択方法
東京採用との併願は受け付けておりません。
内々定までの所要日数
6ヶ月以内一次面接から内定まで、最短で約3か月を予定しています。
選考の特徴
エントリーシートあり
筆記・適性検査あり
グループワークなし
グループ面接なし
提出書類
・エントリーシート（弊社指定のフォーマット）
・成績証明書
・卒業見込証明書
採用後の待遇
初任給
（2026年4月実績）| 対象 | 支給額 | 基本月額 | 諸手当（一律）/月 |
|---|---|---|---|
| 総合職（熊本採用） | （月給）223,700円 | 223,700円 | - |
試用期間
あり入社後６か月 ※労働条件の変更なし
固定残業
なし
諸手当
時間外手当
通勤手当（月額上限55,000円）
住宅手当（月額上限27,000円）
こども手当
地域調整手当（勤務地により異なる）
昇給
年1回（4月）
賞与
年2回（6月/12月）
休日休暇
■休日
完全週休2日制(土、日、祝)
■有給休暇
入社日より20日付与
■その他休暇
・年次有給休暇（最大20日/採用時から規程に則って付与）
・夏季休暇（最大3日）
・年末年始（12月29日～1月3日）
・慶弔休暇 等
年間休日数
年間120日以上
待遇・福利厚生・社内制度
就業場所における受動喫煙防止の取組
勤務時間
採用情報提供方法
このコースにエントリー
この募集コースには、以下のイベントからエントリーできます。ワンキャリア上で募集中のイベントはありません