東京23区を中心に展開している「Isle（アイル）」。
収益不動産を通じ、お客様に価値ある明日を迎えていただけるよう、こだわりを持って展開を進めてきました。
その商品力の高さを多くのお客様にご評価いただいております。
今後も、より多くのお客様に「Isle（アイル）」をご提供できるよう歩みを止めずに進んでまいります。

2020年から、社員のより一層のレベルアップを図るため、研修組織「NSTアカデミー」を発足いたしました。
よりお客様に信頼されるビジネスパーソンとなるために、NSTアカデミーを筆頭に日々研修に取り組んでいます。
収益不動産という商材を取り扱うため、専門知識などが求められます。
NSTアカデミーでの研修を経ることで新たにご入社いただいた方でも、成果に繋がる環境が出来上がっています。

社員が最高のパフォーマンスを発揮できるように、制度の構築を進めております。
営業部の評価制度もそのひとつです。NSTでは昇降格の基準が明確に決まっております。
年功序列の評価では一切なく、自分が努力して勝ち取った成果に応じて、役職や給与が上がっていく仕組みです。
年に4回、昇降格がありますので、頑張りがすぐに反映されることもモチベーション高く仕事に取り組めるポイントです。