群馬県庁の 募集中の本選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

面接官　3人 部屋の端でメモをしている職員の方　1人

会場到着から選考終了までの流れ

・会場に到着し、控え室に行く。時間になると説明が始まる。 当日は、面接を2回行う。同じ時間帯に他の学生が6人くらいいるので、複数の面接室に分かれて、受験番号順で順に面接を行なっていく。 （1回目の面接が終了→控え室に戻る→自分の番が来たら2回目の面接へ） ・2回の面接が終わった人は控え室に戻り荷物をまとめ、職員に終了の報告...

質問内容

1回目と2回目でそれぞれ何を聞かれたか正直うろ覚えです。ここに書いた中で1回目に聞かれたものや、抜けもあると思います。 ・自己アピール （3分、申し込み時に提出した自己アピール課題をもとに） ・なぜ前橋市役所ではないのか ・なぜこの学部に入ったのか →エンタメ関係のことが学べるから。でも今は、エンタメが自分には向いていない...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

面接官 3人

会場到着から選考終了までの流れ

・会場に到着し、控え室に行く。時間になると説明が始まる。 当日は、面接を2回行う。同じ時間帯に他の学生が6人くらいいるので、複数の面接室に分かれて、受験番号順で順に面接を行なっていく。 （1回目の面接が終了→控え室に戻る→自分の番が来たら2回目の面接へ）

質問内容

1回目と2回目でそれぞれ何を聞かれたか正直うろ覚えです。ここに書いた中で2回目に聞かれたものや抜けもあると思います。 ・志望動機 ・面接練習を何回したか ・困難だったこと ・力を入れたこと ・長所、短所 ・併願状況 →生協と答え、地域貢献がしたいと答えたところ、「県庁と生協の仕事は少し違うのではないか」と詰められました。 ...

試験科目

第二次試験 適性検査（内田クレペリン検査）、性格検査、論文（テーマは、あまり覚えていませんが「子育てしやすい環境にするには」みたいな感じだったと思います）

各科目の問題数と制限時間

適性検査（約45分） 性格検査（約20分） 論文（90分、1200字、横書き） 試験時間は上記の通りですが、待ち時間や休憩含めて全部で約3時間半かかりました。

対策方法

・適性検査と性格検査の対策はしなかった。適性検査はほぼ計算問題なので、どのような問題が出るか調べ、速く解く練習をしておくべきだと思う。 ・論文は当日テーマがわかるので、事前に群馬県が力を入れている施策や最近新しくできた計画、規則、これから行われるイベントなどを徹底的に調べ、紙にまとめていた。またどの部署がどういう仕事をして...

試験科目

SPI3（基礎能力検査（言語・非言語））（約35分） 性格検査は事前に自宅で受験する。（約30分）

各科目の問題数と制限時間

基礎能力検査（言語・非言語）約35分

対策方法

・SPIの対策本を2周と、マイナビの「適性検査対策WEBテスト」の「実力アップ講座」を2周。 ・非言語が苦手だったため、「実力アップ講座」の間違えた問題を何度も解いた。 ・持っていた対策本とマイナビで難易度が全く違ったので、個人的には対策本よりマイナビの方が役に立った。マイナビの「実力アップ講座」はやっておくべきだと思う。

内容

スライドを見ながら、部署や仕事内容、試験概要を説明される。 合同企業説明会だったので、約20分と短い時間だった。 パンフレットもいただいた。

注意した点・感想

私が参加した時は、他に学生が5人いた。 職員の方々が説明をされている最中は、頷いたりメモを取ったりするよう心がけた。 私は何も質問できなかったので、事前に県庁について調べ、質問を用意しておくと良いと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅職員の方。　男性2名女性1名

会場到着から選考終了までの流れ

控室に誘導。その後職員の方から説明があり、順番に面接会場へ移動。

質問内容

・質問 志望動機　学生生活で力を入れたこと　これまで困難だったこと　施策や事業で関心があるもの　県職員として取り組みたいこと　知っていること　 ・回答 基本的に面接カードに記載した内容に沿って面接が行われた。志望動機では学業や部活のことなどをもとに、端的に説明した。

試験科目

論文と適性検査

対策方法

予備校のテキストを使って対策をした。論文は幅広いジャンルで出題されていたため、どのジャンルが問われても大丈夫なようにした。

参考にした書籍・WEBサイト

予備校のテキスト

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語と非言語で35分ほど

対策方法

市販で売られている参考書を3周ほど解いた。出題形式に慣れるように繰り返し問題を解くようにした。

「自己アピール課題」（行政事務Bのみ）群馬県の現状を考察し、群馬県職員として求められていることは、どのようなことと考えますか。それらを踏まえて、あなたの能力や経験を、今後、群馬県職員としてどのように活用できるのか、自己アピールを記入してください。（800字）

群馬県は、令和に入ってから「tsulunos」「tsukurun」「G-WALK」など、積極的に新たなプロジェクトを導入しています。これらは、全世代において暮らしの質を向上させられる施策だと考えます。一方で、◯◯や◯◯による県民の孤立や◯◯が今後の課題として挙げられます。一人一人が孤独を感じてしまっては、◯◯である「◯◯」...

各質問項目で注意した点

・試験の申し込み時に、行政事務B受験者は自己アピールを入力する。これ自体での合否は無い。 （二次試験の個別面接の際に、自己アピールに基づき、約3分間のアピールタイムがある） ・受験案内に、「本試験区分では、新・総合計画のビジョンで描いた未来の実現に向け、新たな分野へ挑戦する意欲を持ち、自ら考え行動できる人材を求めています。...

参考にした書籍・WEBサイト

群馬県のホームページ （特に「新・総合計画」のページ）