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就活サイトトップ企業検索小売・流通マルイチ選考対策
マルイチ
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日系 小売・流通

マルイチ
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【地域とともに、食の未来を創る。マルイチの挑戦】

宮崎県に根ざし、1951年の創業以来、地域の食卓を支え続けてきたスーパーマーケット「マルイチ」。ただ商品を提供するだけでなく、お客様の生活をより豊かにすることを使命としています。

鮮度と品質にこだわり、地元農家との連携による有機野菜の栽培や、自社惣菜センターでの無添加惣菜の製造など、安心・安全な商品づくりを追求。また、最新のITシステムや電子決済の導入により、快適で便利な買い物体験を提供しています。

「お客様のうれしいが私たちのよろこび」を合言葉に、全社員が一丸となって地域一番店を目指し、日々成長を続けています。これからも、地域の皆様とともに歩み、食を通じて未来を創造してまいります。

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総合職(マネジメント職)

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業情報

代表者

代表取締役 高木 大

所在地

宮崎県日向市江良町4-110-3

資本金

5,000万円

設立日

1967年10月

従業員数

企業全体550名 正社員109名(男性70名・女性39名) 準社員・パート社員441名

福利厚生

奨学金返還支援制度 / 社内外の研修制度(アメリカなど) / 社有アパート / ミニバレー大会・ソフトボール大会

初任給

大卒22万2600円+残業手当(平均残業時間25時間分)=約26万2000円

休日

年間105日 完全シフト制 週休2日 有給消化を含め年間110日

勤務時間

7:00~17:00 休憩1時間 変形労働時間制 平均残業時間 月25時間

勤務地

日向市、延岡市、宮崎市    県北エリア、宮崎市エリアで選択可  店舗の選択不可

キャリアビジョン

部門担当者→部門サブチーフ→部門チーフ→副店長orアシスタントバイヤー→店長orバイヤー

キャリアごとの年収目安

担当者350万、チーフ400万~500万、副店長orアシスタントバイヤー500万~580万、店長orバイヤー600万~700万

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