ハーベスト【アプリシェイトグループ】の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

内定承諾するか辞退するか迷っていたときに面談を組んでくださった。実際に施設見学がしたいというと、すぐに日程を組んでもらえた。

内定後の課題の有無

内定者研修が内定式後に4回

内定後の拘束

特にない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表

会場到着から選考終了までの流れ

早めに到着したが、前の人の面接が押していたので、別の部屋に案内された。

質問内容

▪志望動機 ▪自己PR 大学で何を学んできたか、研究内容を詳しく聞かれました。 また、この会社でどんなことをしたいか　　　　　　　 など、今までの面接で聞かれた内容を再度 質問され、そこから深堀りされました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

施設長 役員

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に本社に行った

質問内容

▪志望動機 ▪学生時代に力を入れたこと ▪キャリアプランなど 何か聞いておきたいことはある？前回から比べて何か気になったことはある？と聞いてくださり、質問しやすい雰囲気で、なんでも質問できました。会社についての質問だけでなく、就活についての質問もできました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

施設長

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン面接で、10分前に入室した。

質問内容

自己PR 学生時代に力を入れたこと（どういう力がついて、どういう面でそれを活かすことができるのか） 自分の強み、弱み 一次面接の最後に次はこういう質問をするから考えてきてねと事前に聞く質問を教えてくれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員

会場到着から選考終了までの流れ

会社説明会の後に選考に進みたい人が残ってそのまま個人面接

質問内容

簡単な自己紹介と、会社説明会に参加して会社のどういうところに興味を持ったのかという質問だけでした。　会社説明会で気になったところやもう一度説明してほしいところ、詳しく聞きたいところなど逆質問しました。

承諾/辞退理由の詳細

社員の雰囲気がとてもよく、チームで動いているという部分、社会貢献度が高いという部分で承諾しました。

内定後の課題の有無

無

内定後の拘束

無

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職はわからない

会場到着から選考終了までの流れ

面接会場到着後受付、面接、逆質問あり

質問内容

志望動機（深堀されるので具体的に答えれるように準備する）福祉業界に興味を持ったきっかけ（深堀される）　どのように活躍できるのか、どのような人材になりたいのか（一番深堀されるの具体的に答えれるように準備しておくべき）　学生時代に頑張ったこと　

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ホーム長

会場到着から選考終了までの流れ

面接会場到着後、受付、最後に逆質問

質問内容

志望動機 長所を具体的に話す（長所を活かされた状況を具体的に） 履歴書の内容の深堀 当社でどのように活躍できるのか 福祉業界に興味を持ったきっかけ（具体的に聞かれるので準備する） 学生時代に力を入れたこと

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ホーム長

会場到着から選考終了までの流れ

会社説明会後面接という流れ

質問内容

志望動機（この会社を志望した理由・このコースを選んだ理由）　 履歴書に書いている内容の深堀　 長所（自分自身の長所を生かされたこと） 学生時代頑張ったこと・どのように頑張ったのか どのように会社に貢献できるのか

実施日程

8月中旬

実施場所

本社

インターンの形式

演習形式