インターンを通じた企業へのクチコミ

ワークを通じて、コンサルタントがどのように課題を整理し、仮説を立てて解決策を導くのかを体験的に学ぶことができた。企業説明自体はウェブサイトで得られる情報が中心だったが、社員のフィードバックや議論を通じて、実際の業務の進め方や思考プロセスへの理解は大きく深まったと感じた。

インターン中は社員の方が適宜議論に参加し、的確なフィードバックをくださる場面が多かった。学生一人ひとりの意見を尊重しながら、より良い方向へ導こうとする姿勢が印象的で、フラットかつ成長を後押しする社風を強く感じた。

短時間で課題を構造化し、チームで結論をまとめる経験を通じて、論点整理力や発言の質を高めることができたと感じている。特に、自分の考えを簡潔に伝える重要性を再認識でき、参加前と比べて思考とアウトプットのスピードが向上した。

論理的に物事を考え、自分の意見を分かりやすく伝える学生が多い印象を受けた。一方で、積極的に発言する学生とそうでない学生の差はあったが、全体として議論の質は高く、刺激を受ける環境だった。

ESや面接では論理性が見られていると感じたが、極端に難易度が高いという印象はなかった。基本的な業界理解や、結論ファーストの話し方を意識していれば十分に対応可能な選考だと感じた。

インターン参加者は本選考に直結した選考ルートに進むことができ、明確に有利な位置づけだと感じた。また、インターン中に得た情報を本選考に活かすことができるため、重要な機会であると実感した。