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【スポーツ×地域振興】サイクルスポーツの未来を創造する企業

Jump for Positive Future ~信じた未来へ~

私たちJPFは
「サイクルスポーツを日本のメジャースポーツ・文化に」して、
「公営競技で街を元気に」をモットーに、地域貢献をおこなう企業です!

活動は多岐にわたります!
・地方自治体から委託を受けて、経営難の公営競技場の経営改善
・公営競技場を地域コミュニティの場として有効活用
・2021年10月に多目的ドーム(国際競技が実施可能!)を千葉に建設・開業を迎え、
 世界初の自転車競技のスポーツビジネス化
 など様々なことに取り組んでいます!

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総合職

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

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企業情報

代表者

渡辺 俊太郎

所在地

東京都千代田区富士見2-4-11

資本金

3,000万円

設立日

1957年9月3日

従業員数

759名(2024年1月現在)※グループ含

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