ナビタイムジャパンの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

ナビタイムジャパン
本社:東京都
資本金:9,000万円
従業員数:430名
ナビタイムジャパンの 内定者レポート
ナビタイムジャパンの内定者の情報をAIが要約
就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率
就職難易度
選考難易度は「普通」で、内定後の拘束や課題はほとんどありません
ナビタイムジャパンの選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、内定後の拘束や課題がほとんどないという声があり、安…
ナビタイムジャパンの内定者レポート一覧
23年卒|本選考
内定/本選考
内定後の課題の有無
ほぼ無し
内定後の拘束
特に無し
内定後の研修など
特に無し
23年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
社長、副社長、人事部長
会場到着から選考終了までの流れ
控室に通されてから面接会場へ
質問内容
パーソナルに関する質問が多かった。中学校や高校、大学で何をしていたかという質問が前半を占める。後半で志望動機や選社軸ももちろん聞かれるが、20分と短めではあるので、そこまで深く聞かれることはなかった印象。
23年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
マネジメントクラス
会場到着から選考終了までの流れ
本社会議室に通されて面接
質問内容
遠方からの参加だったので到着するまでのことや、住んでいる街の特徴や交通事情などの雑談から入り、学生時代に力を入れたことや自己PRについてなどこれまでにあまり聞かれなかった質問をされた。入社したらどういうキャリアを描いているかという質問もあった。
23年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
四則逆算 法則性 命令表 暗号
各科目の問題数と制限時間
四則逆算11分 法則性14分 命令表17分 暗号20分
対策方法
参考書
23年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事
会場到着から選考終了までの流れ
google meetを使用。
質問内容
エントリーシートに記載した事項(バイトやサークル、研究室やゼミなど)の深掘りから始まり、志望動機やナビタイムジャパンでどう活躍したいか、何をしたいと考えているかという社会人になった時の具体的な像についての質問。
23年卒|本選考
エントリーシート/本選考
アルバイト経験について記載してください。
◯◯で2年半、接客・清掃・調理を担当。
部活動やサークルの所属・活動経験について記載してください。
中学では◯◯部、高校では◯◯部、大学では◯◯サークルに所属。
趣味について記載してください。
車を利用した国内旅行
23年卒|本選考
イベント/本選考
内容
オンラインでの会社説明会
注意した点・感想
会社について説明してくださった後、質疑応答の時間も多く取られる。人数もそこまで多くなかったはずなので、最初の疑問について全て吐き出せる時間と余裕、雰囲気がある。これを受けないと一次面接には受けられないため、説明会に参加する必要がある。
19年卒|本選考
筆記試験/本選考
試験科目
会社製品について 言語、非言語 英語
対策方法
HPの熟読
19年卒|本選考
内定/本選考
採用人数・倍率
40人
内定者の採用大学・学歴
不明
自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)
不明
19年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事2人、役員1人
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、時間が来ると面接官が迎えに似て30分ほど面接を行う。終了後はオフィス見学があった。
質問内容
志望動機、なぜこの会社か、なぜこの業界か、学生時代頑張ったこと、逆質問など 前回の回答をもとに質問の深堀をするのが主だった。特に、なぜこの会社か、なぜこの業界かについての深堀をされた。また、原体験を多く聞かれた
19年卒|本選考
筆記試験/本選考
試験科目
会社製品について 言語、非言語 英語
対策方法
HPの熟読
19年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、時間がたつと部屋に案内される。30分ほど面接をしてそのまま帰る。
質問内容
志望理由、なぜこの業種・業界か、入社後やりたいこと、学生時代頑張ったこと、逆質問など。 意志の強さを見られている気がした。入社後やりたいことをふかぼりされてたので、明確にしておくことが大事だと感じた。
19年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
一般的なもの
各科目の問題数と制限時間
一般的なもの
対策方法
参考書等
19年卒|本選考
イベント/本選考
内容
企業説明
注意した点・感想
若手裁量権というところは制度、風通しの面から非常に大きいと感じた。 エンジニアが社員と8割ということもありエンジニアにやさしい会社だと感じた。 アプリの3か月無料券、サクマドロップスをもらえたのがうれしかった。
19年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
社長、副社長、役員
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、20分ほど面接を行う。選考終了後すぐに内定をいただいた
質問内容
自己紹介、なぜこの会社か、入社後やりたいこと、研究内容、新サービス立案、逆質問など 入社後やりたいことが中心となって質問された(どの部署、どういうエンジニアになりたいのかなど)。研究内容の苦労したことを簡潔に述べられるとよい
19年卒|本選考
エントリーシート/本選考
エンジニア職の志望理由
私は「社会を支え、未来の当たり前をつくっていきたい」と思っています。そこで就職活動の軸として社会貢献ができるか自己成長できるかというものがあり、現在、交通系のウェブサービス、カーナビメーカーを受けています。そんな中で貴社は交通系のサービスに強みを持っており、若手裁量権があるということを知り、私の専攻分野である情報系の知識を...
将来のエンジニア像
企画から、開発、運用まで手掛ける幅広いスキルを持ったエンジニアになりたいと考えています。上層から与えられた課題をこなしていくだけではなく、しっかり自分の頭で考え、問題を解決できる能力を身に付けるとともに、現状に満足せず、常に改善点を探す姿勢を持つことを大切に開発に携わっていきたいです。このようなエンジニアになるため、常に向...
あなたが当社で実現したいサービスについて教えてください。
・IoTカーナビに対するサービスの開発 近い将来カーナビもIoT化されますが、それに対するサービスを開発します。私の体験談ですが、私は親や兄弟を車で迎えにいくことが多々あります。指定された場所が混雑していたり、初めて行く場所だったりすると相手がどこにいるかわからず無駄な時間を過ごすことが多くあります。そこで、IoTカーナビ...
ナビタイムジャパンの内定者の学歴・採用大学




