試験科目

プログラミングテスト

各科目の問題数と制限時間

2問1時間

対策方法

普段からコーディングをしていたため、特別な対策は行いませんでした。

最も直近、遊んだゲームについてお聞きします。そのゲームの良かった点と悪かった点についてお答えください。

最も好きなゲームは『モンスターハンターワイルズ』です。特に印象的だった点は、フィールドやモンスターの表現が非常に作り込まれており、環境や生態の描写によって高い没入感が得られた点です。また、ゲーム内で流れる音楽も体験全体とよく調和しており、戦闘や探索といった各シーンの感情を自然に引き立てていると感じました。さらに、継続的なア...

前述の希望や興味のある分野、職種を踏まえ、具体的にカプコンでどんな仕事に携わってみたいか、理由も含めご記入ください。

私は、ゲームの価値を最大化するためには、個々の開発力だけでなく、それを支える基盤やワークフローの質が重要であると考え、開発業務支援に関心を持っています。これまでの開発経験や研究活動の中で、待ち時間や作業の煩雑さといった非本質的な課題が、開発体験や生産性に大きく影響する場面を多く見てきました。そうしたボトルネックを技術によっ...

これまでの学校生活や社会生活の中で、リーダーやそれに準ずる担当をした経験があれば、グループの人数や活動実績、そのときのエピソードと、どういった点に尽力したのか、経験から学んだ点をアピールしてください。※1か月以上継続している（継続する見込みがある）グループプロジェクト

学生時代のチーム開発において、異なる専門分野のメンバーで構成されたプロジェクトのリーダーを務め、社会課題を想定したロボットシステムの開発に取り組みました。私は全体の進捗管理や役割分担を担いながら、通信処理や制御部分の実装にも携わりました。 専門の異なる領域については各担当者の判断を尊重しつつ、全体の整合性が取れるように調...

試験科目

四則逆算・図表読取・表推測

各科目の問題数と制限時間

四則逆算：50問で制限時間9分 図表読取：29問の場合は制限時間15分、 表推測：20問の場合は制限時間20分、

対策方法

参考書を用いて３周ほど解いた。図表・表に関しては無対策であったため、あまり解けたとは言えない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エンジニア2人 人事1人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室し、そのまま個人面接を実施。

質問内容

- 志望動機 - カプコンに興味を持った理由 - 会社選びの軸 - 自分の強みと弱み - 学生時代に力を入れたこと - チームで取り組んだ経験 - 企業のどこに魅力を感じているか - 今後どのようなキャリアを築きたいか - 困難をどう乗り越えたか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エンジニア2人 人事1人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室し、面接後にそのまま退室。

質問内容

基本的には一次面接と聞かれることは一緒。 ただ、ここでは研究についてよく聞かれた - 志望動機 - カプコンに興味を持った理由 - 自分の強みと弱み - 学生時代に力を入れたこと - チームで取り組んだ経験 - 企業のどこに魅力を感じているか - 今後どのようなキャリアを築きたいか - 困難をどう乗り越えたか - 技術的な...

承諾/辞退理由の詳細

第一希望の会社から内定をいただいたため

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

わからない

「最も困難だったエピソードとそれに対してあなたはどのように対処したか教えてください」

学部のイベント企画部の責任者として企業見学ツアーを成功させたことだ。企画を立ち上げるにあたり、コロナの影響で数年間企画が頓挫し、対面実施が難しく、参加者からどのような企画が求められているか不明瞭な状況だった。しかしながら、「学部を盛り上げることで大学に恩返しをしたい」という思いから企画を成功させたかった。そこで、コロナ以前...

「事業部門に「興味あり」と回答した理由と今後どのような業務に携わりたいか併せてご記入ください」

私の現在の専攻を将来の業務に活かしたいからである。私は学校教育以外の文脈での教育を中心に大学で学んでいる。貴社は学校訪問や出前授業などにみられるように、ゲームを通した子供達への教育機会の創出を積極的に行っている。そのような貴社で広報・IRの業務に携わることによってゲームの教育的価値を高めていきたいと考えた次第である。

研究、学習テーマ

ゲームの「ユーザーのモチベーションを向上させる仕組み」をゲーム以外の分野に適応させていくという、ゲーミフィケーションの考え方を企業内の社員研修に取り入れることで得られる教育的効果について考察する。

承諾/辞退理由の詳細

わかってはいたことだが、体育会気質の社風が自分には合わなかった。これは、面接での社員様の雰囲気や内定承諾までのフローなどの選考の過程で節々に感じたため、実際に働く自分の姿が想像できなったことが大きい。

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員と課長

会場到着から選考終了までの流れ

面接前に控室で若手社員と20分ほど面談後に面接。面接後にも別の若手社員と40分ほど面談があった。

質問内容

自己紹介 どのような業界を志望しているか なぜその中でも弊社か なぜ教員ではなく、企業を目指すのか（自分が教育学部所属のため） ESに書いてある「共感力」に関してプレゼンしてほしい 将来のキャリアビジョン 逆質問 司会役の課長と役員からそれぞれ質問を受けた。課長の方は二次面接担当の面接官であったため、名前を覚えておくとよ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

自己紹介 最近好きなゲーム ここまで選考を受けてきて感じる弊社の特徴 志望動機 なぜ、他者はなく弊社か 他社の選考状況 なぜ今の研究テーマにしようと思ったか どのような人と一緒に働きたくないか 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

英語スピーキングテスト

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

英語の短文や長文が読まれ、それに対して英語で解答する形式と、お題が提示され、これに対して自分の考えを英語で答える形式に2つがあった。 スマートフォンに向かってひたすら話しかけるだけなので面接でありながらテストのようなイメージだった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手（中途）

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

自己紹介 好きなゲームはなにか 最近ハマっていること 学生時代に力を入れて取り組んだこととその深堀り 自分の長所と短所 どのようなときに「楽しい」と感じるか 英語で自己紹介してみてください 志望動機 逆質問 自分の思いが伝わるように表情の変化を意識して面接に臨んだ。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画面接のためなし

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

達成困難なもくひょを設定し、取り組んだ経験 集団の中の立ち位置 新しいスキルを余儀なくされた経験 強いプレッシャーのある状況下で成果を収めた経験 予定していたものが理不尽にキャンセルされたときの対応 カプコンに対する熱い思いを語る

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語15分、非言語35分、性格検査10分

対策方法

市販の参考書を何周もして、とにかくはやく正確に解くことができるように心がけた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画面接

会場到着から選考終了までの流れ

なし

質問内容

自己紹介 学生時代に力を入れたこと達成したこと その中で自分が苦労したこと 集団の中でどのような役回りか カプコンにどのような思いを持っているか 録画面接なので少し練習をしてハキハキと答えることを意識した。

試験科目

英語

各科目の問題数と制限時間

スピーキングテスト

対策方法

なし

承諾/辞退理由の詳細

他に行きたいと思う企業から内定をもらった

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

MARCH、関関同立など

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長

会場到着から選考終了までの流れ

20分前に集合し、人事の方と雑談し時間になったら入室

質問内容

全てが逆質問だった。 ・逆質問 　・オリジナルIPがとても強いという魅力があるが、そこに頼りきりという課題もある。そこについてワンコンテンツマルチユースを使っていると思うが今後の展望は？ 30分間この質問から展開した会話をしていた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40歳ほどの人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったら接続

質問内容

・学生時代に力を入れたこと 　・なぜその大学を選んだか 　・なぜそれを行おうとしたか 　・そこでのリーダー経験 ・志望動機 　・なぜそのように思ったか 　・その業務で活かせる自分の強み 　・他の業務に着いたら？ ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったら接続

質問内容

・学生時代に力を入れていたこと 　・なぜそれをしようと思ったか 　・その経験中に困難だったこと 　・そこから得た経験 ・志望動機 　・どのような仕事がしたいか 　・ゲーム業界でなぜ働きたいか ・逆質問

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

各30分

対策方法

参考書

私は人からよく（）と言われます

行動力がある

私が羨ましい人は（）です

求心力がある

私が1番知りたいことは（）です

なぜ人は感動したものにお金を支払うのか

試験科目

英語スピーキングテスト（VERSANT）（二次面接とセットで評価）

各科目の問題数と制限時間

音読8問、復唱16問、質問24問、文の構築10問、ストーリーテリング3問、自由回答2問（自由回答は何も答えなくていい）

対策方法

正直、この試験単体で軽く学生のアルバイトの給料1週間分ぐらいはする。 ので試し受験をするのはおすすめせず、ぶっつけ本番で挑むべし。 できなくても落ち込む必要はありません！

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI面接のため、なし。

会場到着から選考終了までの流れ

スマートフォンのHIREVUEアプリでスタンバイ。

質問内容

質問内容は、自己紹介、学生時代頑張ったこと、困難だったこと、学生時代で集団でがんばったこと、そこでの過程を詳しく教えて、その結果を具体的に教えて、集団での強みの活かし方、最後にカプコンへ熱意を。ほかにもたくさんありましたが、正直記録する時間がなかったので割愛です。

承諾/辞退理由の詳細

挑戦できる未開拓の業界だったため。 海外へ日本文化を売り込める会社だったため。

内定後の課題の有無

不明。

内定後の拘束

なし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでスタンバイ。

質問内容

形式ばった質問は一切ありませんでした。 聞かれた質問を順に列挙すると、 1.自己紹介 2.経歴について 3.海外勤務したいの？ 4.ゲームが生み出す価値について 5.業界研究のテスト 6.逆質問（研修について） 7. 最後にひとこと（熱意を伝えた）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部2人、管理職2人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでスタンバイ。

質問内容

学生2人のため、各15分程度。 自己紹介と志望動機を2分程度で述べる。あとは面接官が各自質問。具体的には、資格、留学に関して、学生時代頑張ったことを述べた後、どうやって結果を出したかアプローチを教えてなど根掘り葉掘り聞かれます。また、キャリアプラン、折衝能力の強度なども聞かれるため、対策が必要です。 一番厳しかった面接でした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部（20代）

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでスタンバイ。

質問内容

自己紹介、学生時代がんばったこと、アルバイト、海外経験、資格、プログラミングスキルに関して、感動したこと、幼少期にはまったゲームは？カプコンのどんなとこが好き？勤務地に関してです。あとは、逆質問でプログラミングに関する勉強の話をききました。

試験科目

言語、非言語（推測）、性格

各科目の問題数と制限時間

言語20分、非言語35分、性格5分

対策方法

いろんな企業を受ける。

当社にご応募頂いた理由について記入してください。（150文字以下）

ゲームを通じてなら、誰もが「心高まる一瞬を思う存分に楽しめる」社会を築き、全ての人々の生きがい構築に貢献したいと考えています。中でも貴社を志望した理由は、ワンコンテンツマルチユースの潜在力に惹かれたからです。実際に、貴社でならゲームに関わる1人1人の最上級の幸せを体現できるよう、ゲームの枠を超え、幾多のコンテンツ企画から制...

ゼミの具体的な内容を記入してください（100字以内）

◯◯学を専攻しています。◯◯が与える◯◯への影響の検証です。特に、◯◯が◯◯、◯◯する◯◯創出が各々の◯◯や◯◯向上に貢献し、◯◯における「◯◯」を成し遂げられることの検証を行っています。

今後カプコンでどのような業務に携わりたいですか。（400文字以下）

私は、貴社のグローバル推進業務に携わりたいと考えています。 実際に、◯◯時代に◯◯で作成されたゲームを購入し嗜んだ際に、改めて日本のゲームの物語性及び精巧さに心打たれました。 このように消費者の感性を刺激し細部までに拘り抜く日本ゲームの力を活かし、世界市民の心の刺激を満たせるようなコンテンツの企画から広報までを多角的な視点...