日本化薬の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

将来性もあり、ホワイト企業であるが、職種が自分と合っていないと感じたため辞退した

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

工場長、人事の幹部社員2人、技術職幹部社員1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、技術職の幹部社員2人

試験科目

言語、非言語

趣味・特技など

趣味はソフトテニスと読書です。ソフトテニスでは継続的に練習を行い、体力維持に努めています。ダブルス競技のため、パートナーとの声掛けや状況共有を大切にしており、協調性やコミュニケーション力を培いました。休日は友人と一緒にプレーして、リフレッシュしています。読書では、特に専門知識を身に付けることに興味があり、現在は電験三種の取...

志望動機（400字以内）

私は、「化学を使って人々の暮らしや社会を支えたい」という目標があり、企業選びの軸として、人々や社会の流れに寄り添った製品を提供している企業を選択しています。そこで、貴社を志望する動機を2点紹介します。1点目は、多様化する社会のニーズをスピーディーに入手している企業努力が伝わり、最先端技術の発展を目指して多くの方の役に立ちた...

試験科目

性格

試験科目

小論文

試験科目

言語，非言語

承諾/辞退理由の詳細

実家から遠かった為

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各部門のトップ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

工場長、他

志望動機（400字以内）

貴社を志望する理由は、他社に真似することができない独自技術を生み出す点に魅力を感じたからだ。私は家族が病気で苦しむ姿を見ていた経験から、全ての人に楽しく健康に過ごしてもらいたいという思いがある。そして、全ての人に応えるためには多様化する医療ニーズを満たす必要があると考えていた。そこで、先発・後発・バイオ医薬品といった種類の...

内定後の課題の有無

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、人事部長、技術部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、技術系2人

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに案内されて 始めの2時間は ・会社紹介 ・先輩社員による仕事紹介 ・先輩社員との座談会 最後の1時間でGD

試験科目

言語・非言語

志望動機（400字以内）

私は多様な技術分野を有する貴社で、汎用性の高い、機能性色素の研究開発に携わりたいと思い、志望しました。急速に変化するニーズに応える高機能な素材を生み出すためには、1つの専門にこだわることなく、分野を横断して多角的な視点を有することが必要だと考えています。そのため現在私は、◯◯学習による◯◯設計手法の◯◯を自主的に行い、◯◯...

承諾/辞退理由の詳細

勤務地、年収、事業内容など、トータルで魅力的だった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術部長2名、人事部長1名

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系5名（内女性1名）、人事1名いずれも20〜50代。

試験科目

言語、非言語

志望動機（400字以内）

【研究開発に携わり、人々に新たな価値と喜びを提供したい】という思いを貴社で実現したいと考え志望します。私は部活動と研究室に所属し、原因の追究に注力して活動を行いました。これらの経験から、根本を見直し現状を改善することにやりがいを感じ、一歩踏み出すことの重要性を学びました。貴社は、機能性材料から医薬品で幅広い事業を展開してお...

志望動機（400字以内）

『世界的すきま発想。』を駆使し、まだないものを作り続けてきた貴社と私の就活軸にある「◯◯」に重なる部分があると思い志望しました。◯◯◯で培った組織内での自分なりの貢献方法と、◯◯◯◯に学んだ会計の知識を活かして、「最良の製品を不断の進歩と良心の結合により社会に提供し続ける」貴社で、特に経理・財務の視点から会社の中枢へと積極...

承諾/辞退理由の詳細

内々定を承諾するか迷っていた際、座談会の機会を設けてくださった。そこでお会いした方と自分に多くの共通点があったため、自分がその会社に入っても力を発揮できるのではないかと思ったため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事2人、経理1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事2人、経理1人

試験科目

国語、数学

承諾/辞退理由の詳細

社員の人の人柄が自分と非常にマッチしていると感じたからです。面接中は面談と言うよりは楽しくお話をしたと思うほどリラックスして望めました。