ナブテスコの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

おそらく転勤がない。東京で働ける。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

進行役の人事1人、人事部長、法務部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人と希望職種・カンパニーの現場社員2人

試験科目

国数英

研究室・ゼミでの研究テーマの概要（400字）

国際法のゼミにおいて、テーマを選定しそれについて報告・議論をすることで国際法上の諸問題に対して理解を深めている。報告においては、年次の垣根なく2～3人のグループに分かれてテーマ・論点の選定、関連文献の調査、報告の準備を協力して行う。国家の安全保障や人権問題など、扱うテーマは多岐にわたるが、自分のグループでは、国家元首の免除...

内容

法務・経理職種の説明会

研究室・ゼミでの研究テーマ

サプライチェーンの効率化を目指した◯◯生産の最適化に関する研究

承諾/辞退理由の詳細

自分の第一志望の業界ではなくより志望度の高い企業から内定をもらえたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、技術2人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一人、技術二人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一人、技術一人

試験科目

英語、非言語、言語

研究室のテーマ

未定　（回答当時は研究室に未配属であった。）

内容

企業の説明と社員との座談会

採用人数・倍率

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラス

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事、開発、営業

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事社員

試験科目

非言語、英語

あなたの人生、生活において大切にしていることは何ですか？理由も含めてお答えください。（300）

日常生活のコミュニケーションで「話すなら笑わせる」というモットーがあります。ここでの「笑わせる」というのはお笑い的な意味に留まらず微笑みなどのわずかな“プラスの感情”を含む広義的な意味を指します。「笑い」は対人関係をぐっと縮めてくれる最強の技と考えています。昔から輪の中心に居たいタイプであり、その空間に居る人全員が心地よく...

内容

基本的な会社説明、先輩社員との座談会

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系クラス2名、人事担当一名

採用人数・倍率

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事、中堅技術者

試験科目

このような試験については詳しくはないが、形式はおそらく上述のものであると思う。 英語、国語、数学の3つ。

あなたの人生、生活において大切にしていること（もの）は何ですか？またその理由について教えてください。

「自分の本心に従う」ことです。私は自身の事を決断に至るまでが長い、優柔不断な人間であると考えています。何かを選択するときにリスク面も考え過ぎてしまう癖があります。大学院進学を機に人生を思い返してみた時、人生は多くの選択肢の積み重ねであり、それが今の自分を形成していることに気付きました。同時に、どのような選択を選んだとしても...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系（部長クラス）3人、人事1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、技術系（課長クラス）2人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、技術系1人

試験科目

計算、国語（単語、長文）、英語等のオリジナルの問題が出た。