小林クリエイトの 内定者レポート

小林クリエイトの内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

小林クリエイトの

就職難易度

選考難易度は「普通」で、特に「一次面接」が難しいと感じる学生が多いです

小林クリエイトの選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、一次面接が難しいという声があり、特に注意が必要です。

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小林クリエイトの内定者レポート一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
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26年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

転勤があることがやはり懸念点でした。 転勤について始めにあまり説明されなかったので、もう少し説明会の段階で話してほしかったと思いました。

採用人数・倍率

システム開発は1〜5名程度。 倍率は不明です。

内定者の採用大学・学歴

愛知県の大学生が多いと思います。

26年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

システム開発職の部長、人事部長と人事副部長

会場到着から選考終了までの流れ

企業のバスに乗り、会場に到着。 履歴書を提出する。 始めに1時間工場見学をする。 その後、面接を受ける。 (工場見学と面接が逆になることもある) 交通費の精算をし、今後の流れを確認して選考終了。

質問内容

質問 ・趣味について ・何を基準に企業を選んでいるか ・なぜ印刷業界なのか ・なぜ小林クリエイトなのか ・なぜシステム開発職を志望するか ・他企業の選考状況 ・なぜIT企業ではなく印刷会社を志望するのか ・どんなITの勉強をしているか ・学生時代に力を入れたこと ・強みと弱み、そのエピソード ・愛知でも東京でも働けるか ・...

26年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

男性の人事部長と、若い男性の人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたzoomのルームに入室し待機。 少しアイスブレイクを挟んで面接を受け、最後に今後の流れを確認したあと退室して選考終了。

質問内容

質問 ・趣味について ・現在の就活状況 ・学生時代に力を入れたこと ・強みと弱み ・なぜ印刷業界か ・なぜ小林クリエイトか ・ITに興味を持った理由 ・なぜIT企業ではなく印刷会社を志望するのか ・なぜシステム開発職を志望するのか ・印刷とシステムにはどのような関連性があると思うか 回答 元から志望していたのは印刷業界だ...

26年卒|本選考

Webテスト/本選考

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試験科目

能力適性検査(言語・非言語)・性格適性検査

各科目の問題数と制限時間

問題数は覚えていませんが、適性検査30分、能力検査35分でした。 所要時間は2時間ですが、テスト自体の試験時間は1時間強です。

対策方法

SPIの参考書を購入して、解けなかった問題をピックアップしていき、繰り返し解いていくことで対策しました。

26年卒|本選考

エントリーシート/本選考

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志望理由

アルバイトを通じて、業務効率化を支えるITシステムの重要性を実感しました。就職活動をする中で、システムの力が人々の働き方や社会課題の解決に寄与していることを改めて認識し、システム開発を通して社会に貢献したいと考えています。 貴社は、印刷業を基盤としながらも、多岐にわたる分野に積極的に取り組み、クライアントの課題に応じた柔軟...

システム開発職を志望する理由

業界研究を通してITに興味を持ち、システム開発を通してお客様の課題解決に貢献したいと考えているからです。クライアントへのヒアリング、提案をするだけでなく、ニーズを満たすシステムそのものを作りたいと考えています。印刷業を基盤としながら、多様な業界に向けたシステム開発を行う事業があり、さらに文系でも携われる環境がある御社で挑戦...

これまでにチャレンジした最も高い目標

最も高い目標は、◯◯(難関資格)の合格です。現在も合格には至っていませんが、挑戦を続けています。◯◯は、一度の試験で◯◯人未満しか合格者が出ず、特に新規合格者は極僅かとされています。高校2年生のときに興味をもち、知識をさらに高めたいと考え、大学2年生から勉強をしています。しかし、初めての受検では合格基準に大きく届かず、挫折...

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