京都中央信用金庫の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

会場到着から選考終了までの流れ

人事の方が会場まで案内 その後インターンシップ

試験科目

言語・非言語

承諾/辞退理由の詳細

人柄がよく非常に迷ったが、将来性やキャリアアップも含めて考えた結果、他企業に決定した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役席

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員

趣味・特技を記入してください。（70文字以下）

プロ野球観戦が趣味で、選手の努力がヒットや打点として実を結ぶ瞬間に感動します。また、特技は小学校◯◯年生から高校◯◯年生まで継続したテニスです。

学業、ゼミ、研究室等で取り組んだ内容を記入してください。

私は、◯◯に注力した。人の設計図であるゲノムの遺伝情報のわずかな違いが病気の発症や薬の効果に大きく関わることを学んだ。また、ゲノム解析データをもとに仮説を立て、実験的に検証する力を培うとともに、個々の遺伝的背景に応じた最適な治療を考える個別化医療の働きを学んだ。

会場到着から選考終了までの流れ

到着、会社説明、個人ワーク、グループワーク、座談会

承諾/辞退理由の詳細

自身のキャリアでやってみたい仕事が叶いにくい部分があると感じたから。働き方や残業時間などの面でも、不安を感じたから。 内定承諾期間はこちらの状況次第で、延ばせると言っていた。内定辞退の連絡を入れた時には当たり前がしれないが、あまり良い反応をされなかった。それまでの良い印象と異なった態度であったため、少し驚いた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

専務、常務などの役員2人と人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事

試験科目

計数、言語

学業、ゼミ、研究室等で取り組んだ内容

ゼミでは、 ◯◯をテーマに議論を行っています。 私個人としては、◯◯をテーマに研究を進めています。 ◯◯や◯◯といった複数の切り口から、◯◯について探究しています。

質問内容

1回目のOB訪問で行った質問内容とさほど変わらない。 その他プラスで質問したこととしては、 ・給与やボーナスについて ・選考を受ける上でした方がいいこと ・ご自身のどのような部分とマッチすると思ったのか

質問内容

●就活のこと ・志望業界、企業、内定先 ・中でも信用金庫を選んだ理由 ・中信を志望したきっかけ、志望動機、入社理由 ●業界や企業について ・就活中に抱いていたイメージとのギャップ ・入社してからわかった御社ならではの強み、差別化ポイント ・どのようなスキルを持った人が活躍してるか ・社風 ・業界の課題の中で特に注力してい...

経緯

夏のインターンに参加した学生に案内される限定面談会

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い他業界の企業から内定をいただいたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員レベルの方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代くらいの男性の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の男性の方

試験科目

言語、非言語、性格検査

自己PR（300文字以下）

私の強みは主体的に行動する力です。○○留学中、クラス分けテストに合格できず成長を実感できない時期がありました。そこで、課題だったリーディング力とスピーキング力向上のため、2つの行動を実践しました。1つ目は、ホストマザーとの読書を通じた意見交換です。本の内容を深く理解し、英語で的確に考えを伝える力を養いました。2つ目は、積極...

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業に内定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長の方と、専務理事の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事総務部の男性

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

11年目の人事の方

試験科目

言語、非言語

自己PRを記入してください。（300字）

私は常に周りを見て課題解決に向けた行動を取ることができます。〇〇のアルバイトでは、先輩〇名が一気に卒業した際に〇〇の補充が間に合わなかったり、閉店後残業することになったりしました。これは混雑時に全員が接客に集中して他の仕事を後回しにしていることが原因だと考えました。そこで、私は接客をするだけでなく後輩に指示を出しながら積極...

承諾/辞退理由の詳細

地域密着のため、地域の方々との深い繋がりをもてることに魅力を感じたから。 また、面接の雰囲気が堅苦しすぎず、丁寧に自分の話を聞いてくださったことから、ひとりひとりの気持ちに寄り添えるような職場の雰囲気を重要視するが自分に合っていると感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

理事長と役員2名