ドリコムの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

試験科目

性格診断

各科目の問題数と制限時間

制限時間：1時間ほど

対策方法

なし

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

面接会場にて人事と話し合い→社長面接

質問内容

・自己PRをしてください。 ・ドリコムへの志望動機は？ ・ドリコムのゲーム事業についてどう思うか？ ・ゲームは現在においてマネタイズをしやすい事業の一つではあるが、今後危ないかもしれないので、別案があれば教えてください。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長と開発リーダー

会場到着から選考終了までの流れ

受付に連絡後、待合室で待ち、面接。

質問内容

・自己PRをしてください。 ・なぜ他のWEB系の企業ではなくドリコムを志望しているのか述べてください。 ・今までの開発経験について述べてください。 ・なぜサーバーサイドエンジニアを志望するのか？ ・逆質問

（1）就活における企業選び3つ、何故そう思ったか、何故そう思ったのか自分のエピソード。 （2）自己PR。 （3）IT業界の最近のトピックで気になるものを理由と共に記述する。

逆求人イベントを通して、リクルーターにオファーをいただいた場合、エントリーシートは免除となりました。

各質問項目で注意した点

なし