朝日エティックの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長・一次面接の採用担当者2人の計3人

会場到着から選考終了までの流れ

会社に入って時間まで少し待ち、一次面接と同じ部屋に通されました。その後1時間程度面接をし、終了しました。

質問内容

社長からの履歴書に基づいた質問が多かったです。大学で何を勉強していたかや、大学についても興味深そうに質問していただきました。その後に、こちらからの逆質問の時間が設けられ、多くをその時間に割いた印象があります。

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

特に無し

内定後の研修など

特に無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当者2人

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接は対面で、会社に入って時間まで少し待って、面接の部屋に通されました。その後1時間程度面接をして、終了しました。

質問内容

会社を選ぶ軸3つ、朝日エティックの良いなと思うところ3つ、大学の授業について、資格について、趣味と特技について、志望理由、自己PR、学生時代頑張ったことについてなどを聞かれました。大学の履歴書に基づいて質問された印象です。

試験科目

数学、言語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的なもの

対策方法

参考書を解いて対策しました。