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日美の内定者レポート(採用大学・学歴・倍率・就職難易度)一覧
日美の内定者レポートです。採用大学や学歴、選考倍率、就職難易度のほか、内定時期や内定者の人数、採用人数を日美の内定者から集めて掲載。また、内定承諾/辞退の理由や検討期間、内定後の研修有無、課題の有無も知ることができ、内々定後の他社選考のスケジュール調整にも役立ちます。
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27年卒
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オムロン エキスパートリンク
26年卒
エンジニア職
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内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】働く環境、自身の成長などはこの会社は自分にとって希望通りの物が揃っていた。しかし、給料面や働き方による横のつながりの薄さなどの部分で自分の将来像を考えた時に別で内定を頂いた企業の方が理想に近かったため 【採用人数・倍率】4〜5人 倍率は不明 【内定者の採用大学・学歴】内定者と接した機会が無いため不...
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イングリウッド
26年卒
小売事業【総合職】
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分のキャリアを考えたときに、最初の会社では、自分の能力と視野を広げることが大切だと考えた。この会社では若手から裁量権が与えられ、能動的に動くことが求められると感じたため、今の自分にとって最適だと思った。 【内定後の課題の有無】有 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】希望者は内定者インタ...
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ギークス
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分らしく働けると感じたため。面談などをふまえてたくさんの方とお話しさせていただいたが、皆さん軸をもって生き生きと働かれているなと感じ、ここでなら自分のビジョンをかなえられると感じた。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】何度かある 【採用人数・倍率】8人・...
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ジェイ エイ シー リクルートメント
27年卒
リクルートメントコンサルタント
内定
27年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ハイクラス転職支援という領域で、経営層や事業責任者層の方々を相手に仕事をできる点に非常に魅力を感じていたため。また、実力主義であるため結果が給料にしっかりと反映される点もよいと感じていたため。 【内定後の課題の有無】不明(連絡なし) 【内定後の拘束】不明(連絡なし) 【内定後の研修など】内定者懇親会...
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スタッフサービスエンジニアリング
27年卒
技術職・研究開発職
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内定
27年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】様々な業種にプロジェクト単位で携われるため 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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R09(アールナイン)
27年卒
総合職
内定
27年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】面接をしてくださる社員の方の雰囲気や、同じ質問をした時の回答が似ていることなど、同じような価値観を持った方々が働いていることがわかったから。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】内定者インターン 【採用人数・倍率】8名程度 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外...
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エン(旧:エン・ジャパン)
26年卒
人材紹介コンサルタントコース ※現在募集なし
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】企業方針変更により自分の理想のキャリアが歩めるか不安になったため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】GMARCHが多いイメージ 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】サークルや部活経験者が多いイメージ。体育会系も一定数いる。
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ライクスタッフィング
26年卒
総合職
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内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他の企業の内定をいただいたため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】内定者インターン等があるようだった 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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グロップ
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
学習院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】軸である企業の知名度、様々な仕事が経験できる環境、風通しの良い社風、給与などの条件面といったところに問題がなく。特に社風においては受けた企業の中で最もフランクで働きやすそうな雰囲気を感じたから決定した。 【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】なし。 【採用人数・倍...
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グローバルヒューマンブリッジ
26年卒
総合職
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内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高かった他社に受かったため。 また、他社に比べて初任給が低いため。 そして新卒は全員が販売業務を行うことに対し、キャリアアップのビジョンが見えず、他社と検討を重ね、新卒からやりたい業務ができる他社を選んだ。 社員の人柄や福利厚生面はとてもよかったため、上記に不安がなければ承諾してい...
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GEEKLY(ギークリー)
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
金沢大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員様の士気が高く、「IT採用のインフラになる」ために本気で働く環境があると感じたのと、ベンチャーフェーズではあるものの制度や給与も整ってきているため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】特にありません 【内定後の研修など】特にありません 【採用人数・倍率】50名ほど 【内定者の採用大学・...
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コプロ・ホールディングス
26年卒
建設エンジニア職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】リクルーターの方の人柄に惹かれた。サポートが特に手厚く、自身がフィードバックをお願いしても嫌な顔せず、快く受け入れてくださった。また、フィードバックも適切で、改善点も教えてくださって一緒になって考えてくださった。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】内定者研...
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Ling
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】何年経っても内勤になれないとなると、転職なども考えると思いますが、コールセンターや販売では転職活動の武器にならないと感じました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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H4
26年卒
人材総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
京都府立大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】リクルーター面談や面接を通して社員の人柄に触れて、ちゃんと個人と向き合ってくれていると感じたからです。本当に誰と働くかを重視しているなと感じました。 【内定後の課題の有無】適性検査を受けました。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】希望者のみの内定者懇親会で簡単な研修がありました。また、内...
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キャムコムグループ
26年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度が元々高くなかった。また、コンサルティングといっても、実態は営業であり、業務内容と社員の雰囲気ともに、自分には合わないと感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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マーキュリー
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に同じようなベンチャーや人材業界を見ているうちに、ほかにより惹かれる企業が出てきたから。成長途中という点で共感できるミッションがあったが、裁量権や若手のうちに任せられる仕事の内容の詳細を聞いて、できるなら早くから活躍したいという気持ちが強くなった。 【採用人数・倍率】50-100人 【内定者の採用...
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クイック
26年卒
コンサルタント
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】一本に絞って決めていたから 就活の軸が合い、やりたい事、なりたい姿がこの会社にあったから 【内定後の課題の有無】内定者プロジェクトがある 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】ある 【採用人数・倍率】80人ほど? 【内定者の採用大学・学歴】MARCH 関関同立以上が7割、それ以外が3割 【自分...
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プレシャスパートナーズ
26年卒
コンサルタント職(営業職)
内定
26年卒
内定
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本選考
文教大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】・仕事内容 ・企業理念(社長の思想) ・社内制度、福利厚生 ・給与、休日 ・ワークライフバランス ・社内の雰囲気 以上が自分の理想に合っていた。面接の数が多かったが、その分自分が本当にこの企業に合うのか分析できたし、社内ツアーの機会を設けているのが珍しく、しっかりと見てくれていのだと感じ...
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スタッフサービス・ホールディングス
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】早期選考がゲットできるという理由だけで受けていたため、そこまで人材業界に対しての志望度があるわけでは無かった。 【採用人数・倍率】30∼40人と聞きました。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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ネオキャリア
26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もう少し安定した企業に行きたかったため、辞退しました。 【採用人数・倍率】300人ほどと聞きました。 【内定者の採用大学・学歴】詳細は分かりませんが、上位の大学は少ない印象です。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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2025/10/24
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ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
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「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...
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