ハウスコムの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

学生時代に力を入れたこと

設計課題です。設計課題は正解のないもので、期日までに提出物として完成させましたが納得のいく完成形まで仕上げられたことはありません。だからこそ、限られた時間の中で先生からのフィードバックを積極的に取り入れ、友達と意見の出し合いを行いながら図面や模型を納得のいくものを造ろうと励みました。課題提出間近の時は、休む暇もなく家や学校...

試験科目

適性検査

承諾/辞退理由の詳細

他で内定が決まったため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、明るい

経緯

一次面接ごにメールで連絡

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い女性

内容

企業説明 職種説明ハウジングアドバイザーについて 福利厚生 研修制度 逆質問

会場到着から選考終了までの流れ

事前に送られてきたURLから入室。学生から退室。

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い他業界から内定をいただいたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代から50代くらいの男性社員（営業部長と仰っていた気がする）

試験科目

性格診断のみ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅女性社員、若手男性社員

学業、ゼミ、研究室で力を入れたこと（200字以下）

◯◯や◯◯を中心に扱う「◯◯◯◯」という授業に特に注力した。その理由は、昨今社会問題になりつつある◯◯◯◯への理解を深めることができるからだ。この授業は、例年学生同士の発表やグループワークで理解を深めていた。しかし、オンライン主体となり、そのような機会が失われた。そこで、疑問点は書籍で調べ、主体的に他の学生と情報共有する取...

採用人数・倍率

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

重役

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事責任者

内容

会社についての説明を受けた後に、筆記試験が行われた。

内容

会社の説明、筆記試験

内定後の課題の有無

無し

試験科目

各質問に答える、将来活躍している自分を記号で表す

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部ではなく、役職に就いている方だった

試験科目

漢字の読み、書き 企業についての設問など

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の男性の方との面接だった。雰囲気がとても優しく、一人一人の中身について知ろうという気持ちが伝わってきた。