コンピュータマネジメントの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

無し。

承諾/辞退理由の詳細

東京でしか働けないから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の社員さん・本部長さん

試験科目

暗算・法則性・命令表・暗号

承諾/辞退理由の詳細

志望度のより高い業界の企業から内々定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画のため無し

試験科目

一般的なCABの問題（WEB）

内容

経営管理を行うようなワークを行った後に説明会があった。

内容

8分のGDを企業の方々が順番に見てフィードバックを行う。その後、企業説明会を行うというもの。

内容

主に技術職に関する説明会

承諾/辞退理由の詳細

もう少し大きい規模の会社で内定をいただいたから

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性の役員の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性の方、人事

試験科目

四則計算 法則性 命令表 暗号 性格検査

会場到着から選考終了までの流れ

説明会2時間（前項参照）＋グループワーク1時間→解散

内容

SIer業界について1時間、事業内容について1時間

採用人数・倍率

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・事業部SE（教育系） ・人事部採用担当者

試験科目

Web-CAB 四則演算、法則性、命令表、暗号 性格検査

内容

学生同士でチームを組み、そのチームワークの内容を企業の方が採点するといった形式のイベント。そのイベントの中で得点が高かった学生は来場されている企業の方と1：1で面談することができ、選考を一部パスできると言った特典を得られる。