サイバーパテントの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い企業から内定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・社長 ・事業責任者

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・管理システム事業の責任者 ・中堅社員

試験科目

性格診断、図画テスト

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・人事新卒採用担当 ・事業部マネジャークラス

試験科目

言語、非言語、性格診断

キャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として弊社を志望する理由をお書きください。（500文字以内）

100年先の日本に影響を及ぼす社会の仕組みづくりに携わることを望んでいます。舞台監督として仕事量の分配に取り組んだことを機に、迫る人口減少による日本経済の衰退について深く考えるようになりました。日本が100年後のグローバル社会で生き残るためには現在それに備えた仕組みづくりを行うべきであり、その中でもDXの導入促進を急速にし...

経緯

企業説明会でのアンケートに「若手社員との面談を希望する」と記入した人に向けて、企業のほうから紹介をもらって実施。社員は入社3年目の開発業務に関わる方。

内容

企業説明、要件定義の業務を体験するワークショップ