ミツトヨの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

選考中の他の企業の方が評価制度が明確であり、自分はお金のことは直接人生に関わってくると考えているので、すべての企業の選考が終了するまで待ってもらい、他の企業から内定が出たのでミツトヨの内定を辞退しました。

採用人数・倍率

わかりません。

内定者の採用大学・学歴

わかりません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

国際マーケティング部長 一次面接でも担当して下さった人事の偉い方

会場到着から選考終了までの流れ

本社の西側の正面の門近くの守衛室に声をかけて、南側のオフィスに入って待機。交通費の領収書を人事の人に渡したり、トイレに行ってしばらく待って案内され、面接開始。終了後はエレベータに乗るまで見送られてそのまま帰りました。

質問内容

自己紹介 現在の就活の状況 面接会場までの道のり 研究内容 研究で苦労したこと、壁にぶつかったこと サービスエンジニア職にはどのような力が必要か サービスエンジニア職で自分が活かせる力はなにか 普段運動はしますか？ 将来のキャリアプラン 他に受けている会社とその説明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の偉い人と、宇都宮、宮崎で開発、研究を行っている方がそれぞれ1人ずつ、計3人でした。

会場到着から選考終了までの流れ

通信の確認後、全員自己紹介してからそのまま面接

質問内容

（アイスブレイク）自分が住んでいるところの紹介 志望理由と軸 研究内容 研究のエピソード 研究開始前と開始後で起こった考え方の変化 希望勤務地と職種 部活、アルバイトについて 逆質問 ESの内容に沿って進んでいきました。

試験科目

言語・非言語、適性検査

対策方法

一般的なSPIの参考書の問題を繰り返して解いて練習しました。

参考にした書籍・WEBサイト

2026年度版　最新！　SPI3 完全版　柳本 新二（著）

部活・サークル、課外活動・アルバイト、趣味・特技、語学力

2021年4月～現在　○○大学◯◯ 2021年5月～現在　株式会社◯◯　◯◯店　デリバリースタッフ ドライブとドラム演奏 授業でやった程度

普通自動車免許について

取得済み（ATorMT）、未取得の3つからの選択式でした。

その他の資格

2021年6月　秘書技能検定2、3級

内容

zoomを使用し、事業説明、教育制度や採用フローなどの説明がありました。普通の説明会でした。

注意した点・感想

特になかったですが、今後の面接で話すネタを集めるために積極的に質問するのがよいと思います。特に疑問に思っていることがあるまま最終面接まで行くと、学生本人と志望している職種の間のギャップを見抜かれると思うので、些細なことでも聞いてみるとよいと思います。

承諾/辞退理由の詳細

他社で2weekのインターンシップでお世話になったところがあり、そこと比較したときに商品や企業自体は優劣付け難かったが、社内の雰囲気をより知れていたため将来の働く姿をイメージしやすかったため。 内定後も他社の選考状況を考慮して全て終わるまで待ってくれたためイメージはとても良かった。また、内定後の電話で不明点などをしっかり無...

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系役員、人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

10分前に受付に行き、案内に従って面接を行う。

質問内容

雑談形式で現在の就活状況について 自己紹介 志望動機とその深掘り どういった製品に興味があるか 長所と短所 現在ならどのように行動するか 将来のキャリアプランについて 学生時代に力を入れたこととその深掘り ↑ 学生時代に力を入れたことの中で得意科目を挙げたのでそれについて簡単に口頭試問があった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、技術、技術

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に面談会場に接続

質問内容

提出したESに則って、 ・志望理由と就活の軸 ・研究内容 ・研究で苦労した点 ・希望職種と勤務地 ・得意科目と希望職種にあたってどういった学問が役立つと思うか ・部活、趣味、アルバイトについて ・逆質問

試験科目

言語・非言語・性格

対策方法

SPIの一般的な書籍で勉強

参考にした書籍・WEBサイト

マイナビ

ゼミ・研究室情報　「ゼミ・研究テーマ名」※未所属・未決定の方は、「 所属なし/未決定 」とご入力ください

◯◯を用いた◯◯の◯◯の予測

テーマ概要について簡単にご記入ください。（100字以内）

◯◯に他の金属を混ぜて合金にした際に内部で形成される◯◯のシミュレーションを行い、◯◯することで◯◯に努めています。

あなたが、ゼミ/研究室で取り組んでいるテーマについて紹介してください。※ゼミ/研究テーマが未定の方は、これまで最も力をいれて取り組んだ学問について教えてください。（200〜400字以内）

◯◯は◯◯することで◯◯となり、◯◯しやすいなどの利点を持つため幅広い分野で利用されています。◯◯では◯◯のナノサイズの◯◯が形成されるため、先行研究として◯◯を用いた◯◯を行い◯◯の確認をしました。しかし、よりナノオーダーの◯◯は技術的に困難です。そこで私は◯◯を通して◯◯を予測することを目指しています。予測の精度が上が...

試験科目

非言語、言語、性格検査

各科目の問題数と制限時間

30分、30分くらい

対策方法

その後のフィードバッグから主に性格検査が重視されていた。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望から内定が出たため

採用人数・倍率

20人ほど

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

すぐに面接

質問内容

大学時代にどんな勉強をしていたか、ゼミ活動について深く聞かれた。それに対して、どうおもったのかなど自分の意見を聞かれることが多かった。またなぜその職種を希望しているのかや逆質問を長い時間とってもらえた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

主に自己紹介から始まり、そこからの深堀質問があった。学生時代頑張ったことや自己PRなど一般的な質問が多かったが一つ一つに深堀をしてきた。また周りからなんていわれるかや長所、短所など性格についての質問。

ゼミ/研究テーマに対して、ご自身で設定された目標や背景、それを達成するためにどのように考え・行動したか/しているのか、そこから何を得たのか具体的に記入してください。※ゼミ/研究テーマが未定の方は、これまで最も力をいれて取り組んだ学問について教えてください。（500字以内）

マーケティングについて学び、IT企業と連携して新規事業の立案を行う◯◯◯◯プログラムに参加し、「教育現場における◯◯に向けた新たなICT技術の導入」のテーマに取り組みました。◯◯人の◯◯の方に聞き取り調査を行い、本質的なニーズを見つけ出すことから始めた結果、教育現場のそれぞれのITサービスは一貫性がなく別々の企業が担ってい...

上記以外で最も力をいれて取り組んだ活動について、目的や目標、手段、成果等含め具体的にご記入ください。趣味、学業、アルバイトやサークル活動等でも結構です。（500字以内）

私は◯◯年間◯◯◯◯部に所属し、小中高とキャプテンを務めた際に、周囲を巻き込んで共にやり抜くことを達成しました。高校時代は、上位◯◯チームが出られる◯◯大会出場を目指していたが、◯◯チーム中◯◯位でした。当時は練習が所与のものとしてこなされ、能動性に乏しい状況でした。そこでメンバーと監督の間で意見を吸収・発信し続け、練習管...

あなたの長所と短所、モットーを教えてください。（各50字以内）

長所　 どんな困難な目標でもやり抜く力 短所 諦めが悪いところ モットー「努力なくして栄光なし」

承諾/辞退理由の詳細

自動車免許を取得する必要があるため。また第一志望の企業から内定を獲得したため。

採用人数・倍率

文系はかなり少ないとのこと

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業本部長・人事本部長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室から会議室へ行き最終面接を行う。

質問内容

・学生時代頑張ったこと ・メニュー作成beforeとafterについて ・なぜドイツ ・志望理由 ・なぜミツトヨ ・自動車免許は取得予定か ・国内転勤は大丈夫か ・海外で印象だった国 ・外国人と接する際に一番気をつけていること

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業・人事

会場到着から選考終了までの流れ

teamsから入室。

質問内容

・なぜミツトヨ ・他社の選考状況 ・学生時代に取り組んだこと ・その中の課題をどう乗り越えたか ・なぜその大学 ・なぜドイツ ・なぜその専攻 ・長所・短所の説明 ・海外旅中に起きたこと ・高齢者と取り組んだこと ・逆質問

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

通常のSPI・1時間

対策方法

特になし。

ゼミ/研究テーマに対して、ご自身で設定された目標や背景、それを達成するためにどのように考え・行動したか/しているのか、そこから何を得たのか具体的に記入してください。※ゼミ/研究テーマが未定の方は、これまで最も力をいれて取り組んだ学問について教えてください。

研究テーマはウクライナ・ロシア戦争後を見据えたヨーロッパ移民政策への提言だ。私自身がそのテーマを決めた背景は学部生の時に、ドイツにおける移民政策と移民動向についての卒業論文に取り組んだためだ。ドイツはヨーロッパの中でも国として率先的に移民受入を推奨していた。その結果、多様な人種と国民性を持っていることを現地に短期留学してい...

上記以外で最も力をいれて取り組んだ活動について、目的や目標、手段、成果等含め具体的にご記入ください。趣味、学業、アルバイトやサークル活動等でも結構です。

最も力を入れて取り組んだ活動は陸上のインストラクターとして、生徒の進級に貢献したことだ。前任コーチから踏襲した練習メニューが効率よく機能しなかったため、担当したクラスは多くの生徒が滞留していた。そこで、クラス運営を改善したいと感じた私は、同僚のコーチに現行メニューの変更を提案した。まず、毎週レッスン後にコーチと現行メニュー...

あなたの長所と短所、モットーを教えてください。

長所 ：継続力 短所 ：ない モットー：challenge

内容

ミツトヨについて 先輩社員による仕事紹介 少人数による座談会（1） 少人数による座談会（2） 今後の選考についてのご連絡

注意した点・感想

座談会の際に、人事と話せる時間があるのでその際に聞きたいことや疑問等を尋ねる。私が説明会に参加した際はほとんどの学生が理系の人ばかりだったが、気にせず質問をすると良い。社員や人事の方はとても穏やかで愛想の良い人たちでした。

承諾/辞退理由の詳細

興味を惹かれた他業界があったため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長・技術系本部長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室に待機しておき、時間になると呼ばれる

質問内容

志望理由、自己PR、学生時代力を入れたこと、計測業界に対する理解、ミツトヨに対する企業理解、どういった製品を販売しているか、今後特に力を入れていく事業について、入社に対する熱意、入社後にやりたいこと、他社の選考状況

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事・営業の社員が各1人、技術の社員が2人

会場到着から選考終了までの流れ

応接室で待機し、時間になると呼び出される

質問内容

志望理由、自己PR、学生時代力を入れたこと、計測業界に対する理解、ミツトヨに対する企業理解、どういった製品を販売しているか、どういった職種を志望しているか、志望職種に対する理解、入社に対する熱意、入社後にやりたいこと

試験科目

言語・非言語・性格適性

各科目の問題数と制限時間

30分・35分（一般的なSPI）

対策方法

SPI3対策本

ミツトヨを知ったきっかけと、志望するようになった経緯や理由を教えてください。

私は高校生時代より貴社のノギスを使用しており、◯◯組み立ての際に使用していました。その中で他社製のノギスと比べ貴社のノギスは精度が優れていると感じました。◯◯を組み立てる際、◯◯のパイプにパーツを取り付けるとき、調整するためのシムを製作する必要があります。そこで他社製のノギスを使用していたところシムの厚さに誤差が生じてしま...

自己PR

私の強みは常に改善点を探し、その改善に対する努力を怠らないことです。以前まで私は人前に立つことや発表するということに苦手意識を持っていました。発表の際に壇上に立つとめまいがしてくるほどで、どうすればいいかと日々考えていました。そこで私は自ら積極的に発表する機会を設けるようにしました。大学では毎回違うテーマについて、ランダム...

研究概要

◯◯用の◯◯を始めとした、◯◯材料の性能評価を専攻とする研究室に所属しています。卒業研究はまだ始まっていませんが、バンドギャップの広い◯◯◯◯を専門としており、◯◯を用いて◯◯半導体の◯◯構造を始めとした◯◯を行う予定です。卒業研究では「◯◯」というテーマで、従来の◯◯半導体と比べて◯◯◯◯半導体がどのように優れ、どのよう...

内容

会社説明、博物館見学、社員座談会

注意した点・感想

非上場企業ということもあり、情報の入手を積極的に行うようにしました。特に今後力を入れていく事業や、それに類する販売している製品群を知るようにしました。社員座談会では失礼の無い範囲で、実際の仕事内容や取り扱い製品を聞きました。