テクノアの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

製造業界が縮小した場合、強みとなるパッケージソフトが減り、業績が安定しなくなるのではないかと考えたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、役員、人事の3名

試験科目

言語、非言語、正確

自己PR

強みは、難しい目標でもやり遂げる遂行力です。これは大学2 年の時に、14 年間の集大成としてピアノの発表会で発揮しました。目標を高く設定し、自身のレベルを超える高難度の曲を選曲したことから例年以上の練習量が必要となり、完璧な演奏を目指し通常の2 倍の時間をかけて取り組みました。しかし練習量に対してスムーズに上達できない状況...

承諾/辞退理由の詳細

他に大手子会社で内定を頂いたため、売上や安定性、給与、福利厚生などを考慮して辞退しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、人事の方（説明会でも見た50代程度の方）

試験科目

言語、非言語、性格

承諾/辞退理由の詳細

もともと第一志望の業界ではなく、第一志望のエンタメ業界の企業から内定を頂けたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と役員2名

試験科目

言語、非言語

志望理由

私は貴社のシステムで企業を支えたいという思いから、貴社を志望します。理由は2点あり、1つ目は貴社の社員に対する考え方です。社員を大切にする文化のある貴社でこそ、より大きな成果を生み出し、多くの企業を支えられると感じました。2つ目は、お客様に寄り添ってシステムを展開されている点です。お客様に親身になって、課題と向き合う貴社で...

内容

・企業理念 ・事業戦略 ・企業の特色 ・事業内容・商品の説明 ・求める人物像 ・社員に対する考え方 ・職種 ・福利厚生

採用人数・倍率

20人程度

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

試験科目

数学、国語、性格検査

試験科目

数学、国語（漢字系が多い、熟語の意味など）、有名人の写真があって名前と役職（会社の会長など）を記号で選択するなど

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、取締役