三井物産グローバルロジスティクスの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

他社からの内定をいただいため。人事の方がとても良い方だったので、正直悩みました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、役員、社長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長、課長レベル

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代の現場社員

試験科目

言語、非言語

ゼミの活動について（100文字）

まちの賑わいをグローバルとローカルの視点から研究中だ。前者は◯◯への現地訪問を通じて、都市部におけるマーケットの役割を学んだ。後者は過疎化が課題な◯◯市で、古民家を改築し、地域活性化に携わった。

承諾/辞退理由の詳細

他社から内定を頂いたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

常務・専務・人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長・課長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事・現場社員

試験科目

国語・図形

自己PR

適応能力が高く、前向きに取り組むことが出来ます。この性格は幼少期からの6度の転居により形成され、全てが新しい環境でも積極的に話しかけ新しい友達を作ったり、方言を即習得してなるべく早く馴染むように努力をしました。特に中国に引っ越した際も言語や天候の壁に当たりながらも挫けずに、新しい場所を精一杯楽しもうという心持ちで臨んでいる...

専攻分野、研究・卒論のテーマ、力を入れて学んだこと（100）

外国語習得・文化理解によって自分の視野を広げています。留学時、ルームメイトとの会話・リスト化した専門用語の寝る前の5分間読み上げを1年間毎日行い、ネイティブに対応できるまでに語学力を高めました。