三井物産グローバルロジスティクス

3.8

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PLをみてどの事業にあてはまるかを導き出します。ブレイクアウトルームに分けられる前に会社の事業内容を1つ1つ説明され、どういう収益の稼ぎ方が見込まれるのかを理解しました。そのうえで数字を見極めていくような流れです。　【ワークの具体的な手順】4人グループのブレイクアウトルーム...

【当社の志望動機を事業内容と合わせて教えてください（400字）】私が貴社を志望する理由は、エッセンシャルワーカーとして、より多くの人々に豊かさを提供したいという思いがあるからです。私の就活の軸の一つとして、社会貢献性の高い仕事を掲げています。社会貢献性が高いというのは、人々の生活や社会を豊かにするということです。そのため、...

【当社の志望動機を事業内容を含めて教えてください。】物流の現場から物流後のサポートまで、物流の広い領域をサポートできる点に魅力に感じて志望する。物流に興味を持ったきっかけは、大学1回生の時の◯◯での経験だ。留学生に日本のオンラインショッピングの利用方法を教えた際に日本人だけでなく海外から来た人々も日本の通販を利用している姿...

【承諾/辞退理由の詳細】他社からの内定をいただいため。人事の方がとても良い方だったので、正直悩みました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、役員、社長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で交通費清算を済ませてから面接。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀り ・留学でなぜその国を選んだのか ・参加する前と変化した価値観はあるか ・物流業界を志望した理由 ・他社の選考状況（内定数、どこま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、課長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ。　【質問内容】・趣味、エントリーシートの写真について ・MGLに興味をもったきっかけ ・どんなところが自分とMGLでマッチすると思うか ・「現場力」をどのように考えているのか ・なぜこの部署を希望してい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と軽く話してから面接官のブレイクアウトルームの案内される。　【質問内容】・ゼミの活動について ・卒論はどんなことを書く予定なのか ・なぜ留学ではその国を選んだのか ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・グローバ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】他社ではあまり見ないタイプの試験でした。SPIや玉手箱の対策をしていれば大丈夫だと思います。

【ゼミの活動について（100文字）】まちの賑わいをグローバルとローカルの視点から研究中だ。前者は◯◯への現地訪問を通じて、都市部におけるマーケットの役割を学んだ。後者は過疎化が課題な◯◯市で、古民家を改築し、地域活性化に携わった。　【学生時代に力をいれたこと（100文字）】大学1年の春、◯◯で商品企画のインターンシップに参...

【説明会の具体的な内容】業界・企業説明 質問会 グループワーク（物流業界へのイメージや就職活動の軸などをメンバーと共有する簡単なワーク）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】商社系なので熱血　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　穏やか　【このイベントを通しての感想】夏に行われるインターンシッ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップではグループワークに取り組みました。具体的には、国際輸送事業、輸入通関業務、FWD業務ワーク、倉庫業務ワーク、入出庫ワークとかなりの数、この企業が出がける事業をほとんどカバーできる内容となっていました。　【ワークの具体的な手順】説明会→アイスブレイク→グルー...

【承諾/辞退理由の詳細】他社から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務・専務・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、控室で10分ほど採用担当の方とお話をする。　【質問内容】・習い事での一番大変だったり、苦労をした経験（学生時代に力を入れたこととは別） ・それぞれの部活や習い事を始めた理由やきっかけについて。 ・海外では働きたい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長・課長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、採用担当の方がいる控えルームに入り、面接官の肩書に関する説明を受けた後に、面接のルームに移る。終了後も採用担当のいるルームに戻り、感想を聞いてもらえる。　【質問内容】・何故、物流業界なのか。 ・数ある物流企業の中でも何故、こ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから直接面接の画面に切り替わった。　【質問内容】・「あなたらしさ」「あなたの個性」を表現してください、という項目で提出していた資料に関する深堀り ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・大学での専攻や学びに関する深堀り ...

【試験科目】国語・図形　【対策方法】特殊な試験だったため、対策は特にできなかった。

【自己PR】適応能力が高く、前向きに取り組むことが出来ます。この性格は幼少期からの6度の転居により形成され、全てが新しい環境でも積極的に話しかけ新しい友達を作ったり、方言を即習得してなるべく早く馴染むように努力をしました。特に中国に引っ越した際も言語や天候の壁に当たりながらも挫けずに、新しい場所を精一杯楽しもうという心持ち...

【自己PR】私の強みは、リーダーシップ力と計画性です。幼少期から団体スポーツを通じてキャプテンを務めてきた経験が、私のリーダーシップ力を育んできました。この経験を通じて、チームをまとめ、責任感を発揮することができる自信があります。団体スポーツでは、勝利を追求しながらも、チームメンバーの協力と結束が不可欠であることを学びまし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業内容（国際輸送に関するグループワークだったため、国際輸送中心の説明）、三井物産グループ内での立ち位置の説明、国際海上輸送の貨物の積み込み方を考え、発表する（グループワーク）、社員の方からフィードバック、グループで振り返りと意見交換、質疑応答　【ワークの具体的な手順】ワー...

【志望動機（400字以内） ※当社事業内容を含めて記載してください】私は誰もが豊かな生活を送るための環境を整備し、生きやすい社会を実現するために行動したい。そのために必要な要素が貴社にはある。1つ目は、幅広いニーズに対応できる点だ。人々の生活に密着する消費財の取り扱いが多く、BtoBだけでなく、BtoC向けのサービスも行...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業内容（国際輸送に関するグループワークだったため、国際輸送中心の説明）、三井物産グループ内での立ち位置の説明 国際海上輸送の貨物の積み込み方を考え、発表する（グループワーク） 社員の方からフィードバック、グループで振り返りと意見交換 質疑応答　【ワークの具体的な手順...

【専攻分野、研究・卒論のテーマ、力を入れて学んだこと（100）】外国語習得・文化理解によって自分の視野を広げています。留学時、ルームメイトとの会話・リスト化した専門用語の寝る前の5分間読み上げを1年間毎日行い、ネイティブに対応できるまでに語学力を高めました。　【学業以外の活動：アルバイト・部活動・インターンシップ・ボランテ...