キョーラクの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

採用人数・倍率

10人程度

内容

オーソドックスな会社説明会が2時間ほどあり、先輩社員との座談会。 その後、工場見学を行った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長。

志望動機（250）

学んできた◯◯の知識を活かすことで、世界の人々に広く使われる新しいモノづくりに挑戦したいと考えているため志望した。数ある化学メーカーの中でも、一つの産業分野に留まらず幅広い分野で商材を生み出している点、そして、新たな挑戦として海外市場に目を向けられている点に着眼し、私の想いと一致すると考える。全ての工程に携わり、会社の全体...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、役員2名と総務部のトップ1名。

内容

土浦の工場を案内されながら見学。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

総務の中堅社員と営業の新入社員。

内容

（1）会社概要 （2）履歴書を持参して面談

内容

会社概要の説明と質疑応答。

採用人数・倍率

不明。

学生時代に力を入れたこと。

◯◯での接客経験です。初めは、お客様のニーズを考えずに薬を販売していたため、売り上げも伸び悩んでいました。そこで私は、お客様も気づいていない問題点を聞き出し、それを踏まえて◯◯を提案するよう心がけました。その結果、約◯◯個近くの◯◯を販売し、◯◯人いるアルバイトの中で、◯年連続売り上げ第1位を獲得しました。この力は、営業職...