承諾/辞退理由の詳細

他に内定をいただいた企業の方が待遇が良いから。

採用人数・倍率

70人ほど

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

確か役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに参加

質問内容

・自己紹介 ・今の大学と学部を選んだ理由 ・周囲の人からどのような人だと言われるか ・両親からはどのような人だと言われるか ・集団の中でどのような立ち位置になることが多いか ・自分を動物に例えると何か

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年配の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに参加する

質問内容

・自己紹介 ・なぜIT業界に興味を持っているのか ・入社してから携わりたいのは何か ・学生時代に力を入れたこととその深堀 ・集団の中でどのような立ち位置になるか ・逆質問 基本的にはエントリーシートに書いてあることの深堀です。

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

覚えていない

対策方法

他の企業のテストで慣れておくことと、テキストを何回も解くことです。

自己PR（全角200文字以内）

強みは全体を俯瞰し変化や課題に柔軟に対応できることだ。◯◯アルバイトでは、話題◯◯の情報収集と売り場観察を習慣化していた。そのため、◯◯の陳列漏れを誰よりも早く発見し、倉庫から商品を取り出して目立つ場所に陳列。その結果、その雑誌は3日で完売し売上に貢献した。また、後輩が問い合わせ対応に戸惑う様子に即座に気づきサポートした。...

志望動機（全角200文字以内）

「ITの力で顧客の課題を解決し、便利で豊かに働き暮らせる社会を創りたい」という想いから貴社を志望した。この実現には、高度なソリューションに加えて、長期的に顧客に寄り添い続ける必要があると考える。貴社は、高度なノウハウと技術力を基に、幅広い業界の顧客に100以上のソリューションを提案している。また、上流から下流まで顧客に携わ...

あなたの強みについてご記入ください。（全角20文字以内）

俯瞰力、柔軟な対応力、粘り強さ、完遂力

承諾/辞退理由の詳細

客先常駐が全体の7割ほどと多く、勤務地が確定でないことや配属先によって教育体制も異なるのではないかという不安があったため

採用人数・倍率

65人程度と聞いた。倍率はわからないが高いという印象はない

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場のエンジニアの方。役職はわからないが長く勤められている方だと思う。

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたURLから接続し開始

質問内容

自己PR込みの自己紹介 どのような目的で現在通っている大学に進学したか。また、その目的は現時点で達成できているか 大学での研究内容 就職活動を通して学んだこと 組織での役割 IT業界を見ている理由 就職活動の軸 自分を動物に例えると何か

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

・自己PR込みの自己紹介 ・ESの内容の質問 ・志望理由 ・組織での役割 ・組織をまとめる上で意識していること ・挫折経験とそれをどう乗り越えたか ・日頃大事にしている習慣とその理由 ・仕事に対するストレス耐性はあるかどうか ・逆質問

試験科目

言語・非言語・性格

対策方法

ネットで問題形式を調べておく 事前に何が出るかを把握し、解法を知っておくことでスムーズに問題を解くことができる。

自己PR（200文字）

相手の目線に立った考え方ができることが私の強みだ。この強みを活かし、◯◯に取り組んだ。◯◯が未熟で◯◯と低迷していたため、◯◯を導入し、効果的に◯◯習得できる環境を整えた。その結果、◯◯が向上し、課題解決に貢献した。 この経験で培った力を活かし、顧客の課題に寄り添い、最適な解決策を提供することで貢献したい。

志望動機（200文字）

ITを活用し、人や組織の成長を支え、課題解決に貢献したいと考え、貴社を志望する。◯◯の活動でITを活用し、チームの課題を解決した経験から、ITが個人の成長や組織の課題解決に大きく寄与する力を持つと実感した。貴社は多様な分野でITソリューションを提供しており、幅広い業界に価値を提供できる点に強く魅力を感じている。積極的に知識...

あなたの強みについて教えてください（20文字）

相手の目線に合わせた考え方ができる力

内容

会社概要 事業内容 特徴・強み 待遇面・福利厚生 選考情報

注意した点・感想

業務理解や事業内容の理解をこの場で深めた。 エントリーシートの作成にも役立てるようにしっかりと話を聞いた。 一般的な説明会と同じなので特に、注意するべきとことはないと思う。 疑問点などがあれば質疑応答の時間もあったのでそこで聞ける

承諾/辞退理由の詳細

志望度の高いところから内定をいただいたため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業本部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接開始

質問内容

・自己紹介 ・アルバイトについて ・大学で取り組んでいる研究について ・当社を志望している理由 ・どんなエンジニアになりたいか ・アルバイトや研究から活かせることはあるか ・入社後のキャリアプラン ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接開始

質問内容

・自己PRを踏まえた自己紹介 ・高校選んだ理由 ・現在通っている大学を選んだ理由 ・大学で学んでいること ・プログラミング経験 ・学生時代力を入れたこと ・就職活動の軸 ・これまでで一番苦労した経験 ・他社の選考状況について ・逆質問

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語40問15分、非言語35問20分

対策方法

SPIなどのWEBテスト対策本を使って対策・復習しておくことで、問題なく解けると思います。

志望理由

自身の思いを実現できると考えたためです。大学のプログラミングの授業でコードを書いたときの試行錯誤しながら自分でものを作り上げていくことの楽しさや、ミスなく思い通りに動いたときの達成感から、ITというものの無限の可能性を感じました。それから、ITを通じて人々の生活を便利にし、社会に貢献できる仕事をしたいと考えるようになりまし...

自己PR

私の強みは、責任感が強く計画性があるところです。大学の授業でグループプレゼンテーションに取り組んだ際、グループリーダーとしてプレゼンテーションを成功に導くため、期日に間に合うようスケジュールを立て、各メンバーに適切な役割を振り分け、進捗状況をこまめに確認しました。想定通りに進んでいない場合は、スケジュールを見直し、役割も再...

強み

私の強みは、責任感が強く計画性があるところです。大学の授業でグループプレゼンテーションに取り組んだ際、グループリーダーとしてプレゼンテーションを成功に導くため、期日に間に合うようスケジュールを立て、各メンバーに適切な役割を振り分け、進捗状況をこまめに確認しました。想定通りに進んでいない場合は、スケジュールを見直し、役割も再...

承諾/辞退理由の詳細

他の内定を頂いた会社の方が待遇が良かった為。

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテランの方

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOM

質問内容

大学について（どのような学部か、どのようなことを学んできたか） 大学での勉強がどのようにITへの関心に繋がったのか？ 他の業界への興味 当社の志望理由 ITに魅力を感じたエピソード 自分の強み・弱み 困った時はどのように対処してきたか 入社後のイメージ、キャリアビジョン 他社の選考状況 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

SCSKから出向してこられた人だった

会場到着から選考終了までの流れ

zoom

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 大学でどんなことを学んできたか 語学勉強について なぜIT業界を志望するのか IT業界に興味をもったきっかけやエピソード 自分の強み・弱み 他社の選考状況 逆質問（1番力を入れている業務など）

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

通常通り

対策方法

一般的な対策本を解いて練習した。何周かして慣れるようにした。

あなたの大事にしている事を教えてください。（全角20文字以内）

謙虚さと好奇心

志望動機（全角200文字以内）

私は、ITの力で人々の生活を豊かにしたいと考えています。貴社の製造から金融、医療にいたるまで幅広い事業に魅力を感じ、特に経済を支える重要な基盤である金融分野の事業に興味を持ちました。また、貴社の人を大切にするという考えにも共感しています。学生時代のボランティア経験などを活かし、仲間やお客様など多くの人のために役に立ちたいと...

あなたの強みについてご記入ください。（全角20文字以内）

協調性と観察力

会場到着から選考終了までの流れ

URLから入室

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

宇宙探査機的なプログラムで、1チーム5名程度で行い、持ち札に書かれている情報をチームで情報交換していくようなプログラムでした。エンジニアの業務に必要なコミュニケーションを擬似的に体験できるような感じでした。

ワークの具体的な手順

ルール説明、ワーク開始、ワーク終了、答え合わせ、まとめの流れ

承諾/辞退理由の詳細

社員インタービューで若いうちから挑戦できる社風があると複数の方が言っていたので、私もそのような環境を求めていたから

内定後の課題の有無

まだ分からない

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラスの方

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接と同様

質問内容

質）自己紹介を踏まえた自己PR 答）目標達成に向けた粘り強さ 質）なぜこの業界を志望しているのか 答）基本情報技術者の勉強過程での経験 質）就職活動の軸 答）研修制度が充実、若いうちから裁量がある

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

メールで送られてくるURLをクリックするだけ

質問内容

自己PRを踏まえた自己紹介 回答 〇〇大学〇〇学部〇〇学科、名前です。私の強みは目標達成に粘り強く努力できることです。そのエピソード〜 なぜIT業界を志望しているのか 回答 資格をきっかけに興味を持った〜 学生時代に力を注いだこと 回答 高校時代の野球部で甲子園出場を目指していたこと。当時の背景を説明しこの経験から学んだこ...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語40問15分、非言語35問20分

対策方法

大学で公務員試験の勉強をしていたため、そこでの勉強が役に立った

自己PR

私の強みは目標達成に向けて粘り強く努力できるところです。私は高校時代100人程在籍する野球部に所属していました。その中で2年生の冬まで2軍の所属でした。そこでチームメイトの誰よりも遅い時間まで自主練習に取り組みました。3ヶ月ほど行った結果、3年生の春に1軍に昇格することができました。このことから、私の強みは目標達成に向けて...

志望理由

日本のDX推進に貢献したいと考え、御社を志望いたします。 今後、〇〇×AIのように事業が展開され、コーディングの多くが生成AIで自動化されると予想しております。その一方で、お客様とのコミユニケーションを通じて気づいていない課題を発見し、解決へと導くことは、人にしかできない重要な役割だと強く感じております。 その点、御社はこ...

学生時代に力を入れたこと

私が学生時代に力を注いだことは高校時代の野球部の活動です。私の所属していた野球部は部員が100人規模でありチームで甲子園出場を目標にしていました。しかし、活動していくにつれてチーム全員で甲子園出場の足並みが揃っていませんでした。そこで私は、チーム一丸となるために部員のモチベーションの向上に努めました。具体的には、モチベーシ...

内定後の課題の有無

基本情報技術者試験の資格取得に向けた学習（学習教材とe-Learning） ITリテラシー等のe-Learning受講

内定後の拘束

特になし

内定後の研修など

基本情報技術者試験の資格取得に向けた研修（数回）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

詳しくはわからないが、長く勤められている方だと思われる。

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに行き人事の方とお会いして少しご挨拶をした後、面接担当の方がいる会議室に案内された。

質問内容

大学について（どのような学部か、どのようなことを学んできたか） 語学勉強について 留学について 大学での勉強がどのようにITへの関心に繋がったのか？ 他の業界への興味 当社の志望理由 ITに魅力を感じたエピソード 自分の強み・弱み 困った時はどのように対処してきたか 部活動での経験 他社の選考状況 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ERP事業部での業務経験がある方

会場到着から選考終了までの流れ

zoom

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 大学でどんなことを学んできたか 語学勉強について なぜIT業界を志望するのか 自分の強み・弱み 他社の選考状況 逆質問（社風や現在会社が抱える課題、入社後の苦労した経験、大学でやっておけばよかったこと、ERP事業についてなど）