承諾/辞退理由の詳細

会社説明会やオープンカンパニー、面接を通して、社風が自身と少しズレをかんじたため。

採用人数・倍率

35名

内定者の採用大学・学歴

関関同立か愛知県の私立大学が多くを占める

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一名 技術系一名

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらオンラインで接続確認し、開始。逆質問を終えて面接が終了。

質問内容

エントリーシートの深堀り 学生時代力を入れて取り組んだこと 自分の強み、自分の弱み なぜその学部を選んだか 就職活動の軸は？ 他に受けている他社は？ どういった業務に携わりたいか どういった製品づくりに貢献したいか

試験科目

言語 数理 図形 論理

対策方法

SPIよりも高校数学の範囲が問われていると感じたので、高校数学の復習に費やした。

これでまで課題・目的を持って取り組んだことをご記入ください。（300文字以内）

◯◯での◯◯ツールを用いた◯◯設計時に生じた「機体の動作安定性」という課題の解消に尽力しました。私は◯◯の参加にむけ◯◯という◯◯の回路設計に取り組みました。このとき、初期の設計では消費電力が予想以上に高く、長時間の動作が難しいことが判明しました。そこで、シミュレーションを用いてさまざまな代替案を試しました。そして最適な部...

あなたの強みと弱みをご記入ください。（300文字以内）

強みは「目標に向かって粘り強く取り組む実行力」です。大学で電力システムに興味を持ち、合格率10%前後の◯◯の取得を目指しました。この際、1日3時間を目安に曜日ごとに学習テーマを設定し、平日は「基礎知識の復習」、週末は「過去問演習とミス分析」を行いました。その結果、通常1,000時間の学習が必要とされる本資格に、約◯◯時間で...

ここでまで周りと協力して成し遂げたことをご記入ください。（300文字以内）

◯◯でチームの信頼を深め、活動を前進させた経験があります。◯◯への参加を目指す中で、「専門分野以外の作業への不満」が原因で活動が停滞しました。そのため、互いの専門知識について共有しあい、得意分野で担当の割り振りを行いました。さらに、私は◯◯を独自に実施し、電子回路の知識がないメンバーにも分かりやすく教えました。その結果、メ...

承諾/辞退理由の詳細

その場では承諾したが、後々志望度の高い企業に内定したため

採用人数・倍率

恐らく10名少々だと思います

内定者の採用大学・学歴

わかりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方 営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

事前に貰ったIDを使って入室

質問内容

自己紹介 志望動機と志望部署とその理由 海外勤務希望の有無について 残りの時間は会社として取り組んでいる、力を入れていることについての説明を受けて、それについてどう思うかについて意見を聞かれました 逆質問

試験科目

言語 非言語 英語 性格

各科目の問題数と制限時間

1時間ほどです

対策方法

特にしていません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

事前にメールで受け取っているIDで入室して面接

質問内容

自己紹介 志望動機とその掘り下げ 学生時代に力を入れてきたこと アルバイトの中で特に気をつけていたことと気をつけるようになった理由 アルバイトは周囲が大人ばかりだと思うが、その点で戸惑いなどはあったか 逆質問

あなたのゼミ・研究室での研究内容を教えてください。　200文字以下 （未定の場合は、研究予定の内容、もしくは興味のある分野を教えてください）

ゼミでは財務会計・管理会計の学習に取り組んできました。実際の財務諸表を読んでポートフォリオを作成し、時価の株価に模擬投資を行ってレポートを作成するグループワークや、ボードゲーム形式で調達製造販売のフローや原価計算について学習する活動などを通じて財務・管理会計双方の学びを深めてきました。今年度からは卒論作成に入りますので、私...

趣味・特技があれば、ご記入ください。　50文字以下

野球観戦です。高校時代のクラスメイトが中日ドラゴンズでプレイしていますので、応援に熱が入っています。

これまで課題・目標を持って取り組んだことをご記入ください。　300文字以下

部活動に加えて「新しい何かに挑戦したい」と考え始めた、税理士事務所でのアルバイトです。業務内容は毎月の記帳と財務諸表、報告書類の作成でしたが、初めはミスが多く、お客様に満足いただける資料を作ることも困難でした。私はこの原因を「お客様の仕事内容への理解が浅い」ことにあると考え、所長に志願してお客様との報告面談へ帯同したり、実...

承諾/辞退理由の詳細

他社に内定を貰ったため。

採用人数・倍率

辞退のため不明

内定者の採用大学・学歴

辞退のため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職・年齢の高めで技術系、人事の社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

自己紹介。 志望動機。 なぜいまの大学・研究室を選んだのか。 研究内容について。 研究の発展性、今後の方針。 研究に行き詰った時の対処法。 フタバ産業は何をやっている企業かわかっているのか。 アルバイトについて。 逆質問。

試験科目

言語能力、数的処理、英語

各科目の問題数と制限時間

それぞれ30問近く

対策方法

SPIをやっていれば問題ない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事の方。技術系の仕事もされていた。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし。

質問内容

自己紹介 専攻分野と離れているが問題ないか。 会社を知ったきっかけ。 希望する職種。 開発職は川上の分野だが生産技術など川下の分野はどうか。 自動車が好きか。趣味のモータースポーツ観戦について。 専門分野以外に配属されることもあるが大丈夫か。 逆質問

研究内容

現在カーボンニュートラルが加速する中で、森林資源の有効活用が叫ばれており、住宅分野でのエクステリアなど木材を屋外で使用する需要が増えている。 木材を野外で使用すれば、紫外線によって劣化する課題がある。この課題を解決するために、木材表面に◯◯◯◯な手法で付与する研究をしている。 紫外線に強い木材を様々な◯◯◯◯や使う薬剤を変...

強みと弱み

私の強みは探求力にある。関心を持った物事をより深く掘り下げる事ができる。大学の講義で学んだ木質由来の先端素材をカーボンニュートラルに向けて活用する考えに関心を持ち、展示会において現場で活躍する企業の技術者にどのように先端素材の現状や可能性について話を聞きに行くなどして関心を学びとして深めた。探求力を通して、理論と実践の違い...

目標をもってとりくんだこと

目標を持って取り組んだことは個別指導塾でのアルバイトだ。私の勤務する個別指導塾では、定期テスト対策のみを行うカリキュラムとなっている。故に実力テストへの備えが不足し、志望校を下げざるを得ないという生徒たちの悩みを複数耳にした。私は自分を*のように慕ってくれる生徒を心から合格させたいと思い、塾の標準カリキュラム外となる実力テ...

承諾/辞退理由の詳細

事業内容に将来性を見出せなかったため

採用人数・倍率

辞退したためわからない

内定者の採用大学・学歴

辞退したためわからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

web

質問内容

・学生時代に力を入れたこと、なぜそれを頑張れたのか ・自己PR、それを今後どう活かしたいか ・志望動機 ・就活の進捗 ・他社の選考状況、その上で弊社の志望度 ・希望職種 ・なぜその職種か ・toCや他の営業との違いをわかっているか

試験科目

玉手箱 ・言語 ・非言語 ・英語

各科目の問題数と制限時間

1問につき1分あるかないか

対策方法

教材の復習

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、入社10年目

会場到着から選考終了までの流れ

web

質問内容

・学生時代に頑張ったこと ・なぜ自動車部品メーカーか ・志望動機 ・希望する職種 ・なぜその職種か ・自己PR ・海外勤務についてどんなイメージがあるか ・なぜ説明会やインターンシップに参加しなかったのか ・逆質問

課題、目的意識を持って取り組んだことは何ですか。（400字）

ゼミで商品開発に取り組み◯◯を開発したことだ。私はゼミにて◯◯の◯◯と連携しグッズの開発に取り組んだ。 目標は商品ラインナップのマンネリ化を解消することだが、方向性を見失い班員は消極的であった。 このままでは期日に間に合わず課題を解決できないと判断し2つの行動を起こした。 1つ目は班として目標を設定する場を設けたことだ。方...

あなたの強みと課題は何ですか。（400字）

私の強みは立場や環境が異なる人と協働できることだ。この強みは外国人向けインターンシップの運営で培った。私は外国人向けインターンシップを運営する学生団体に所属し、タイのインターン生と研修に取り組んだ。タイの学生、企業側の担当者と利害調整に苦労しながらも研修を達成した。この経験が原動力となり、部門を超えた密な連携をとり顧客へ最...

フタバ産業が取り組むべき事業（200字）

私は農業事業に注力すべきだと考える。脱炭素化に伴い、自動車部品メーカーにも余波が広がっている。しかし、私は新規事業に乗り出すチャンスだと考えている。貴社は、農業用装置の開発、および製造を行なっている。自動車部品の開発で培ってきた高い技術力を農業の分野へ応用することで持続可能な社会実現に貢献できると考える。

承諾/辞退理由の詳細

地元に近い勤務地を希望していたため。

採用人数・倍率

辞退したため不明。

内定者の採用大学・学歴

不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一人、技術系一人

会場到着から選考終了までの流れ

開始5分前に入室。

質問内容

・自己紹介 ・研究内容について ・研究を進める上で工夫したこと・頑張ったこと ・志望動機 ・あなたの専攻は弊社でどのように生かせるのか ・希望職種 ・入社した際はどのようなことをしたいのか ・自己PR ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

開始5分前に入室。

質問内容

主にエントリーシートに沿った質問でした。 ・自己紹介 ・研究内容 ・学会発表の経験歴 ・TOEICの勉強法について ・趣味・特技 ・課題をもって取り組んだ経験について ・あなたの強みや弱み・課題について

研究内容

全固体電池の特性向上を目指し作製プロセスの開発を行っています。脱炭素社会の実現には電気自動車の普及が急務であり、車載用電池の高性能化が求められます。可燃性の電解液を含む現行のリチウムイオン電池は、発火リスクの制約から飛躍的な性能向上は困難であり、新規の構造設計が必要不可欠です。そこで電解液を不燃性の固体電解質に置換した全固...

語学力

TOEIC◯◯◯点（2021年7月）

主な海外経験（国・期間・目的）

なし

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

時間40分程度

対策方法

対策なし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

開始5分前に入室。

質問内容

・自己紹介 ・趣味・特技 ・学生時代に頑張ったこと ・研究内容を1分程度で ・海外に興味があるかどうか、海外勤務はしたいか ・自分の強みと弱み ・今後弊社が取り組むべき事業・製品はなにか ・志望した理由