渋谷区役所の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

渋谷区職員志望の動機

住民の主体性を引き出す姿勢と先進的な取り組みに魅力を感じ、渋谷区を志望する。 私は、祖母の住む◯◯県での洪水被害から、非常時の自発的な行動は日常のつながりがあってこそ生まれると実感し、イベント運営ではコミュニティ形成による運営改善に取り組んできた。このことから、『渋谷おとなりサンデー』のように、参加のハードルを下げることで...

承諾/辞退理由の詳細

勤務地が渋谷区内だけで、地域手当20%が確約されているから

試験科目

教養科目、専門科目、教養論文試験

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代くらいの男性2人、女性1人、役職は不明

渋谷区職員志望の動機

ファストフード店でのアルバイトでポテト等のまだ食べることができる食品が大量に廃棄されるのを目の当たりにしてきたことがあります。そこで、人口や飲食関連事業等が集中する渋谷区でこそフードロス削減を実現したいと考え、志望いたしました。外国人観光客の増加により、外食産業での需要が高まることや転入超過により、事業者や家庭からの食品ロ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職は不明ですが、男性2人、女性1人でした。年齢は50代くらいの方が2人と30代くらいの方が1人でした