東リの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

それぞれ約25分ほど

対策方法

対策をせずに挑んだが合格していた。時間がたりなかったと感じた。このことから全問正解をめざすより、確実に取れる問題をとっていって5〜6割の正答率を目指すのがよいと思われる。

承諾/辞退理由の詳細

関東勤務で、より給与・福利厚生の良い企業に内定をもらったため

採用人数・倍率

辞退したためわからない

内定者の採用大学・学歴

辞退したためわからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員2名・人事部長・工場長

会場到着から選考終了までの流れ

本社の守衛室に声をかけ待機所に案内されて、交通費の清算。その後会場に呼ばれた

質問内容

自己PRを3分以内で。チームの中でどういう役割を果たすことが多いか、またチームとして仕事をするのに最も重要なことは何か？研究内容について、アルバイト、部活動について。関西の印象（自分が関東の人間なので）。志望動機。逆質問。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長・工場長

会場到着から選考終了までの流れ

5分前にオフィスに到着し、別室で待機して呼ばれたら会場に入った。

質問内容

最初に簡単な自己紹介。自己PRを3分以内で。家から会場まではどうやってどれくらいできたか。アルバイトは何をしていたかをきかれ、課題や得られたことについて深堀りをされた。工場長の方からは、研究において心掛けていること、働くとはどのようなことだと考えているかなど聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部・技術職

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでなし

質問内容

人事部の方から5分くらいは緊張をほぐすために趣味の話題で雑談があった。自己PRについてESを基にさらに深彫りをされた。志望理由、入社してどんな職に就きたいかも聞かれた。技術職の方からは、研究内容について、研究と事業が直接関係がないが大丈夫かなど聞かれた。

趣味

自転車 最近ロードバイクを購入し休日はよくサイクリングをしています。1日100km走ることもあります。

特技

弓道 大学時代は弓道部の活動に打ち込みました。今は研究に専念しているので練習できていませんが、社会人になったら再開したいと考えています。

説明会でお伝えした「求める人物像」のうち、ご自身の強みと合っている項目を箇条書きでご入力ください。（複数回答可）（必須、100文字まで）

1 積極性・継続性・コミュニケーション力・チームワーク・誠実さ ・ 4 会社のさらなる発展のために新しいアイデアを生み出せる人材

承諾/辞退理由の詳細

特になし

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、役員

会場到着から選考終了までの流れ

受付から案内を受け、交通費精算後、面接

質問内容

・自己紹介 ・自己PR（三分程度で簡潔に） ・志望動機 ・入社後にやりたいこと ・関西での就職について（勤務地の移動は大丈夫か） 基本的には深堀されず、入社後のイメージが明確に作れているか、今後のキャリアプランについて聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、技術系部長職の方

会場到着から選考終了までの流れ

交通費を清算後、面接会場へ案内される

質問内容

・自己紹介と自己PR（三分程度で） ・自己PRについての深堀 ・志望動機についてかなり深堀 ・やりたい仕事について ・研究内容と、その中でも頑張ってきたこと ・逆質問 なぜうちなのか、志望度を測っているように感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方、技術系社員

会場到着から選考終了までの流れ

指定URLにアクセス

質問内容

・自己紹介 ・自分の強みについて3分程度で ・自身の強みを活かせたその他のエピソード ・志望動機 ・研究内容をわかりやすく ・研究の中で一番頑張ったこと 基本的にはESに沿ったオーソドックスな質問が多かった。

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

不明

対策方法

参考書や問題集で設問に慣れておく。

東リを知ったきっかけと興味を持った理由を教えてください。（400文字以内）

私は将来「人々の生活の基盤を支える製品開発に携わりたい」という想いを持っています。そこで生活必需品の製造を担う企業を中心に企業研究を行っていた所、人々の暮らしに欠かせない「住」を支える製品開発を行う貴社に興味を持ちました。貴社はインテリア業界の中でも基盤となる床材を中心とした製品展開により、住空間そのものをデザインしている...

東リに入社したらどのような仕事に携わりたいですか？理由も併せて教えてください。（400文字以内）

私は貴社の技術開発部にて専門知識や社会人基礎力を経験を通して磨き、将来はお客様一人ひとりに寄り添い、細やかな要望にも的確に応えられるような製品開発を目指したいと考えています。私は学生時代、所属する◯◯にて来場者数の減少が懸念されていた演奏会での広報活動に注力し、活気あふれる演奏会の開催に貢献しました。こうした経験から人々の...

これまであなたが行ってきた研究や受けてきた授業の知識を活かして東リとコラボレーションするとどんな事ができますか？（※ある程度非現実的でも構いません。こんなことができないかな？と思ったことを記載ください。（400文字以内）

業務内容に直結するような技術ではありませんが、私が研究を行う上で培った多角的な視点を持ち、粘り強く努力する力は貴社の製品開発を行う際にも重要なスキルであると考えています。私は大学院にて類似の先行研究の少ない研究に取り組み、新規解析法の構築や一つの考察を見出すために多角的に実験を重ねた経験から広い視野と高い挑戦心を身に着ける...