社会福祉法人マザアスの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

採用人数・倍率

分からない

内定者の採用大学・学歴

分からない

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテラン

会場到着から選考終了までの流れ

履歴書を渡し、面接

質問内容

エントリーシートはない。学生時代頑張った事、志望動機、自己PR、所属サークル、介護についてのイメージ。基本的な事から、この会社に入ってからどうなりたいか、など深掘りもされた。具体的なイメージを持っていると答えやすいと思った。

内容

会社説明を受ける。仕事内容など。先輩懇談し見学した。

注意した点・感想

地域への愛着を重視されていたと思う。地域に密着している事から地域に貢献したいかと問われた。また、介護職は介護の中でもジョブローテーションがあるので臨機応変な対応が出来るかを見られた。良い説明会だった。