承諾/辞退理由の詳細

地域密着型の企業でお客様に寄り添い、社会貢献したいという就職活動の軸があり、自分が就職活動をしてきた中で1番マッチしていたと感じたから。

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長 専務 業務部長 人事

会場到着から選考終了までの流れ

1回で受付をして、控え室に案内してもらう。その後、面接を受けて終了。

質問内容

・自己紹介 ・学生時代に取り組んできたこと（複数個） ・自己PR ・志望動機 ・なぜ同業他社の中でも当社であるか ・やってみたい業務内容とその理由 ・ガス業界の将来性についてどう見ているのか ・営業において、お客様を取るためには、貴方ならどの方法で営業を展開するのか ・社会貢献と会社の売り上げについてどのように貢献していき...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

業務部長 総務課長 人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし。

質問内容

・自己紹介 ・学生時代に取り組んできたこと（複数個） ・志望動機 ・将来の夢（プライベート） ・当社でやってみたい業務とその理由 ・当社の将来性についてどう見ているか ・ガス業界をどう見ているか ・就職活動状況（内定数など） ・なぜ埼玉県で就職活動をやっているのか ・逆質問（2問程度）

質問内容

・会社で活躍している人とは。 ・活躍している人の共通点とは。 ・仕事をするにあたって、こだわっていることは。 ・仕事をする上での教訓 ・休日はどのような形で取ることができるのか ・社風は実際どのような感じか

注意した点・感想

初めて対面でお会いする機会であったので、身だしなみに気を使った。また、集合時間の15分前には集合場所に居れるよう、電車の乗り換えなどを入念に調べ、予めチケットを取っておいた。 訪問中も常に元気よく挨拶をすることを忘れず、好印象を持って貰えるよう努めた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業課長 人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし。

質問内容

・自己紹介 ・自己PR ・志望動機（会社のどのような点が魅力だと感じたか） ・将来の夢 ・周りからどのような人だと言われるか ・学生時代に取り組んできたこと ・ガス業界をどう見ているか ・逆質問（3問程度）

参加動機

貴社の参加動機としましては、地域密着型の姿勢や、貴社のコロナウイルスなど、環境の変化にも揺るがない安定した売り上げや新規事業であるリフォーム事業の成長性に長けている点に魅力を感じました。また、貴社の取り組みが朝日新聞社の記事にも記載され、第三者から見ても信頼のある企業であることに惹かれたからになります。 私は成長性があり安...

あなたの目標、夢を具体的に教えて下さい。　

私の夢は、好きな自動車を購入して家族とマイホームで過ごすことです。 具体的に説明させていただくと、27歳までに結婚し、28歳で家庭を持ち、30歳で年子の2人目の子供を持ちたいと考えています。その後は35歳までに◯◯（自動車）を中古購入し、奨学金の返済期間満了である40歳でマイホームを建て、貴社で定年退職後は埼玉県で残りの余...

その他

この度は貴重な機会を設けてくださり誠にありがとうございます。貴社で採用していただいた暁には責任感を持って全力で売り上げに貢献し、地域密着型のコミュニティーを大切にお客様に寄り添う社員になりたいと考えております。また、貴社で定年まで働きたいと考えており、「遠くの親戚よりも近くの東上ガス」を目指して沢山の地域の人から頼りにされ...

内容

会社説明（会社概要）、職種紹介（仕事内容紹介）、座談会

注意した点・感想

逆求人アプリを通しての少人数の説明会であったため、周りの就活生より好印象を持ってもらうために部屋の明るさや身だしなみを細かく整えた。 また、説明会中は積極的に質問をし、社員の方から好印象を持って貰えるように努力した。