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阪和工材
本社：大阪府
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【WEB開催／20代で年収600万超／選考直結！】＜社会人教育×AI＞で企業の成長を牽引するインソースの会社説明会
開催日程：10/29 (木) 06:00 他日程あり
商社
群馬トヨペット
【早期選考直結 | 1day | 昼食支給】 未経験からプロへ｜トヨタグループの営業を体感する1day仕事体験 〜見積作成・商談ロープレを先輩がレクチャー／車好き・人と関わりたい方へ #年間休日121日 #群馬で働く〜
開催日程：12/20 (日) 01:00 他日程あり
就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率
選考難易度は「普通」で、特定の選考ステップが難しいという声はありませんでした
阪和工材の選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、特定の選考ステップが難しいという声は挙がっていません。しかし…
23年卒｜本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
規模の大きな他社に内定を頂いたため
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事部長、取締役、営業本部長、業務部長、関東営業部長、人事
イベント/本選考
内容
Microsoftチームズというアプリでオンラインでの交流会。 現場社員2人、人事2人、学生2人の構成
人事部長、営業部長
筆記試験/本選考
試験科目
言語、非言語、性格検査
1年目の女性人事、4年目の男性人事
会社概要、事業内容、商品について、業界について、強み・弱み、募集要項、質問会
より志望度の高い企業から内定をいただいた為。
二次面接を担当して下さった2人に加え、役員が4人
営業部長 人事部長
言語 非言語 性格
若手人事2名
阪和工材についてばっくばらんな説明。業界の動向、専門商社とはどんな事をしているか、阪和工材の強みなど。
20年卒｜本選考
採用人数・倍率
10名程度
人事の方々 部長、もう1人はわかりませんでした。
入社3～6年の方々 非常に穏やか
Webテスト/本選考
性格、言語、非言語
エントリーシート/本選考
自己PR
私の保ち続けたい強みは、愚直で素直な性格である。この性格は組織の中でこそ活かされると考える。現在所属している◯◯チームでは選手だけでなくコーチも務めている。愚直さをトレーニングや組織運営のなかで発揮することで周りからの信頼を得ており、素直な性格から、チームのメンバーの個性を尊重しつつ適切な主張をすることができ、目標に向かっ...
大まかな企業説明と逆質問
23年卒｜営業系
内定者の採用大学・学歴
わからない
聞いたことのない大学からMarchまで様々
20年卒｜営業系
Fラン〜マーチ
