面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン面接

質問内容

志望動機についてはほとんど聞かれなかった。もし自分がリーダーという立場で人の意見をまとめるときどういう振る舞いをするかなど、人間性を問われる質問が比較的多かった。その他は入社後にやってみたいことなどよくある質問がほとんどだった。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望というわけではなかったが、説明会や面接を通して感じた社員の方の印象が非常に魅力的だっただため。

内定後の課題の有無

特になし。

内定後の拘束

特になし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方が二人。

会場到着から選考終了までの流れ

Zoomでの面接

質問内容

履歴書に書いてあるものを順に問われた。志望動機などはもちろん聞かれたが、趣味なども他社と比較すると深堀りされた印象だった。その他は、この会社に入って具体的に何がしたいか、周囲の人からはどういう人だと言われるか、などが聞かれた。

試験科目

計算問題とパーソナリティ

各科目の問題数と制限時間

計70分

対策方法

特になし。対策をしなくても良いほどの難易度。