【・学生時代一番力を入れたこと】◯人規模の◯◯サークルで練習環境の改善に取り組んだことだ。全国大会で最優秀賞を受賞するため演舞の質向上を目指していたが、資金不足により練習場所である体育館を利用できない状況であった。私は会計として、SNS上での PR活動やアプリの登録など、企業案件を通じて報酬金を得る協賛金プラットフォームを...

【ゼミ・研究内容（400字以内）】私は、◯◯変動による◯◯への影響予測結果を◯◯内の◯◯に可視化し、その様子を閲覧できるシステムを開発しています。◯◯変動は、すべての人々が意識を持って対策すべき課題であり、そのためには◯◯変動とその影響に関する知識が必要です。しかし、影響予測結果は、専門的な知識を要するデータ形式で出力され...

【ゼミ・研究内容 決定していない場合は、予定や希望をしている内容を入力してください。（400文字以内）】未定だが、◯◯地域と交通の発展の歴史、そして◯◯地域を交通の力で繁栄させることは可能なのか、について研究したいと考えている。◯◯県の県西部にある◯◯地域には◯◯社もの鉄道会社が運行している。また、◯◯駅に乗り入れる鉄道会...

【承諾/辞退理由の詳細】給与や年間休日、勤務地等で不安があったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内されて社員さん・同じ時間の学生と雑談、時間になったら会場に案内され、控え室に戻って終了　【質問内容】面接官の軽い自己紹介後、面接開始。一次面接と重複する内容も多かった。 ・自己紹介 ・留学について ・留学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場にアクセス　【質問内容】簡単な面接官の自己紹介の後、基本的にESに沿って聞かれた ・留学について　どこへ、どのくらいの期間 ・留学で大変だったこと ・自分の強みについて ・入社後どんなことをしたいか、なぜ？ ...

【当社は「We find the way」という企業メッセージを掲げています。 あなたが今までの人生の中で「ただ一つの最善の方法を見つけ出し、やり遂げたこと」について教えてください。その経験から得たことについても教えてください。（400文字以下）】留学中のグループワークです。◯◯経済を刺激する商品を考案しプレゼンテーショ...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】標準的なWebテスト　【対策方法】ウェブテストの対策本を一周し、典型的な問題の解き方を復習しておく。

【内容】10人弱の社員さんの中から4人程度選択して少人数でお話を伺う　【注意した点・感想】これまでの経歴や現在の所属を自己紹介で説明してくださるので、自分の興味ある部署の方からお話を伺った。質問はNGなしだが、失礼のないように気をつけた。実際にお話を伺うことで働き方の面でわかることが多くあり、理解が深まった。

【大学生時代に力を入れていること、そこで発揮されたご自身の特徴・強みをご記入ください。（ 400 字）】私は予備校において業務マニュアルの新規提案に尽力した。私が所属する予備校の校舎では、新人の業務負担が大きく残業が常態化していた。根本原因は、マニュアルが実態に即していないこと、そして自己流の業務が非効率を招いていると分析...

【コンサルティング・シンクタンク業界の志望理由と、なぜその中で日本総研を志望したのかをご回答ください。】私は大学において民法、とりわけ債権や契約、担保といった実社会に密接に関わる分野を学び、法的問題を多角的かつ客観的に捉え、解決策を導き出す力を培ってきた。また、宅地建物取引士資格の学習を通じて、不動産取引や関連法規など実務...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は少し高めの方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで行われたため、開始時刻になると入室して面接が始まる。　【質問内容】自己紹介 志望動機 なぜIT業界に興味があるのか 就職活動の軸 学生時代に最も打ち込んだこと 自己PR なぜ資格を取得したのか チーム...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面談と同じ面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで行われたため、開始時刻になると入室して開始　【質問内容】自己紹介 志望動機 この企業のどのような部分に魅力を感じたか なぜIT業界なのか 就活の軸 なぜ地域に貢献したいと考えているか どのような環境で...

【当社に魅力を感じた部分を教えてください。（200字以内）】私が貴社を志望する理由は、貴社の技術力と多様な業界に対応できる柔軟性に魅力を感じたからです。アルバイトでグループウェアを活用し業務効率化を体験し、ITの重要性を実感しました。また、サークル活動で高齢者向けIT講座や小学生向けプログラミング教室を実施し、ITを通じて...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査　40分　【対策方法】性格検査のため、特になし、直感で正直に矛盾がないように答える。

【承諾/辞退理由の詳細】給与面や企業の口コミなどで不安を感じた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【内容】事業内容や給与、福利厚生など　【注意した点・感想】オンラインではあったが、髪形や服装などをしっかりと整えて、説明されたいる方に失礼なことがないように心がけた。また、質問できる時間を設けてもらえたため、気になることや疑問などをその時間でなくせるように積極的に質問をした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は低めの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで行われたため、開始時刻になると接続して始まった。　【質問内容】自己紹介 趣味に関して（アイスブレイク） アルバイトに関して 資格に関して 勤務地に関して 逆質問 基本的にESに沿った内容が多く、深堀は...

【説明会の具体的な内容】会社説明の後、職種の説明、その後複数の社員の方から具体的な業務内容や社風について説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】論理的、穏やか、人柄が良い　【このイベントを通しての感想】金融に力を入れていることが伝わった また、社員の方が口...

【学生時代に力を入れて取り組んだことについて具体的にご記載ください（400字）】◯◯サークルで新歓代表を務めた際、初心者が他のサークルに流れてしまうという課題に直面した。会費が高く、体育館の設備も他サークルより劣っていたため、勧誘面で不利な状況であった。以前から初心者層の獲得は課題として認識されていたが、上級生の間ではその...

【選考会社・応募コースを選択した理由を入力してください。（400）】私が貴社のITシステムコースを志望する理由は、IT・デジタル技術を活用し、人々を支えたいという思いがあるからです。個別指導塾のアルバイト経験を通じて、自分の知識や経験を活かして人々を支えることにやりがいを感じました。また、大学で情報通信を専攻し、ITパスポ...

【内容】企業についての説明と、それぞれの職種・選考フローとその後のフォローについての説明　【注意した点・感想】パンフレットをPDFで配布してもらえたため、事業内容や職種、勤務地などについての理解が非常に深まった。 また、説明会の参加によって一次選考が免除され、履歴書の記載とWEBテストの受講が次のステップとなる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページやメールに添付されていたURLで入室　【質問内容】・自己紹介（深掘り） ・これまでの人生で最も力を入れたことは？ ・チームで何かを成し遂げた経験は？ ・就職活動の軸は？ ・興味を持った理由は？ ・セールスコンサルタン...

【試験科目】一般的なCAB（法則・命令・暗号）　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同様の問題数と時間設定。　【対策方法】SPIや玉手箱とは違い、柔軟な発想が求められる。 問題の構造自体は異なるが、TGーWEBの学習が意外と効果的だった。

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の業界から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】採用人数は300人から400人だと推測。倍率は不明。　【内定者の採用大学・学歴】MARCH・日東駒専・関関同立など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】内定者オリエンテーションで交流したが、か...