【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったことは →軽い深掘り なぜIT業界に興味を持ったのか、具体的に自己体験から何かある？ なぜみずほリサーチなのか みずほリサーチでやりたい仕事や携わりたい分野とかは？ 最後...

【承諾/辞退理由の詳細】より市場価値を高められると判断した企業の内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【研究内容（600字以内）】持続可能な社会の実現に向けて、クリーンエネルギーである◯◯を利用する◯◯が注目されています。一方、◯◯は単体では性能が低いため、触媒を利用する必要がありますが、現在触媒材料に利用されている◯◯の埋蔵量は限られ、高価であるうえ、使用を繰り返すと触媒性能が低下するという問題も抱えています。従って、◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員（入社10年目～）　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→本番→終了　【質問内容】逆質問がメインでした。（20分程度） 学生時代力を入れたこと ・特に大変だったこと ・なぜそれに取り組んだか？ ・そこから学んだこと ・システムエンジニア業務に生かせること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部直クラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→本番→退室　【質問内容】研究について ・研究の意義や背景を教えてください ・研究で得られた新規性は何ですか？ ・研究で大変だったこと/どのように乗り越えたか 志望動機 ・sler業界を志望する理由 ・なぜ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】35分間　【対策方法】参考書を繰り返し解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経営にも関わる社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】他社の選考状況を教えてください。入社にどのような仕事がやりたいか教えてください。SEに必要な力を3つ挙げるとしたら何だと思いますか。SEが顧客の課題を解決するために必要なことは何だと思いますか。...

【研究内容をお聞かせください。】オンラインでの仕事や授業の急速な普及によって、多くの人々はパソコンに向かう時間が増えたが、環境を整えられない状況でオンラインに移行した人も多く、身体的疲労の問題が顕在化している。私は将来、ITで企業の変革を支援したいと考えているが、デジタル化が進む中で、個人がパソコンを使用する環境を整えるこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員。現場で働かれている方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】学生時代に頑張ったことについて教えてください。自分が課題だととらえて何か変えた経験はありますか。業界の志望動機を教えてください。現在の就職活動について教えてください。一般...

【承諾/辞退理由の詳細】勤務地がほとんど東京であること　【採用人数・倍率】毎年80人程　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】学生時代に頑張ったことについて教えてください。業界の志望動機、会社の志望動機、入社後にやりたいと思っていることを教えてください。これまでの人生で何かリーダーシップを発揮した経験があれば教えてください。　【...

【説明会の具体的な内容】パーソルプロセス&テクノロジーの事業内容 SEの仕事 求める人物像 募集している選考コース 集団面接　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事業規模が大きいit企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業規模が大きく、様々な業界のシステムに携わることができる。　【このイベ...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えておりません。　【対策方法】参考書

【研究内容をお聞かせください。※研究内容が決まっていない場合は、現時点で想定している内容をお聞かせください。】私は「◯◯の渦の時間変動要因」をテーマに研究をしています。◯◯は◯◯に位置し、近年、顕著な融解が報告されています。最新の研究で、◯◯の底面に沖合起源の暖かい海水が流入することで融解が生じていることが解明されました。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。時間になると面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・研究内容 ・力を入れたこと ・選考状況 ・逆質問 オーソドックスな面接だった。それぞれの質問に対して2、3の深掘りがある。会話ベースで進んで行...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。時間になると面接が開始。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・困難な状況を乗り越えた経験 ・選考状況 ・逆質問 面接時間は長かったが、面接官の方がお話しされている時間の方が長かった。 お相手の話...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接。指定時間になったら面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・講義や研究で面白かったことを一つ紹介 集団面接のため、順番に質問される。一人目でも最後でもスムーズに答えられる...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、会社説明→ワークの説明→グループワーク（要件定義メイン） 2日目は、グループワーク（基本設計）→プレゼンテーション→解説→各チーム反省会・座談会　の流れで行われました。 グループワークでは、お客さまのご要望にお応えする金融システムの企画から設計までを行うワーク...

【応募動機およびインターンシップで体験・習得したい事項を入力してください。（400文字以上500文字以内）】貴社のインターンシップに応募する理由は2点あります。1点目は、貴社の業務への理解を深めたいと考えているためです。私は、様々な業界や分野に対する課題解決を通して人々の生活を豊かに出来る社会貢献性の高さに惹かれ、IT業界...

【自己PR（400文字）】「行動力」「巻き込み力」私の強みはこの2つです。◯◯歴6年で達成できなかった◯◯◯◯大会出場を目標に高校進学し、8年目で部長として◯◯◯◯大会出場した実績があります。当時、補欠部員の練習意欲の低さが部全体に影響していることを課題に感じていました。なぜなら、規定練習はレギュラー強化中心で、補欠部員は...

【応募動機およびインターンシップで体験・習得したい事項を入力してください。（400文字以上500文字以下）】応募動機は貴社のコンサルティング業務に興味を持ったからだ。私は、自然災害や人災・環境変化などの想定外のリスクに対して持続可能な社会を作りたいという想いを持っている。これを最も実現できるのは、政策立案や事業戦略策定によ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各分野ごとに取り扱うテーマは違うが、科学技術分野ではAIの様々な分野への波及に対する課題とその政策的な解決策の提示、であった。その他のグループでは、例えば架空の会社の経営戦略を考えるワークや架空の会社のデジタル戦略を考えるワークを行っていた。　【ワークの具体的な手順】テーマ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるテーマパークが抱える経営課題を ウェアラブル端末を用いた新事業によって解決するというものだった。 論理的思考力だけでなく新規性やアイディア性が求められ、とても面白い内容のワークだった。 資料も利用する。　【ワークの具体的な手順】資料の読み込み→グループワー...

【応募動機およびインターンシップで体験・習得したい事項を入力してください。（400文字以上500文字以下） 】貴社のインターンシップを通じて、「I Tの活用方法」や「コンサルタントとして働く上で必要な多角的視野」を学び得たいと考えます。私は、大学2年時に参加した◯◯型ビジネスコンテスト◯◯や◯◯での震災復興活動を通じて、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現在取引先のある民間企業でより便利にシステムを変えたいという要望があるという課題でした。その課題をどのように変えてSEとしてシステムに落とし込むかということを考えました。成果に対するプレゼンテーションは1班5分で行いました。　【ワークの具体的な手順】全体説明の後にグループワ...