【志望理由（300字）】貴社でなら、人が人らしく生きられるサポートをできると確信して志望しました。背景は、私が◯学校へ行った時のことです。先生が休む暇もなく生徒の成績から事務連絡を行なっており、本来の先生の仕事である生徒に向き合う時間が軽減されていると感じました。その課題を貴社の学校経営支援サービスである「ワカチ」を通して...

【志望動機を教えてください。（750字以内）】まず物流業界を志望する理由が2つあります。1つ目は、物流が、1つのモノを運ぶために様々な関係者が協働する業界であるからです。私は、幼少期から約◯年間にわたってチームスポーツを経験してきました。長年続けていたのも、チームで同じ目標を追うことや、それを達成し喜びを分かち合うことにや...

【IT業界／システムインテグレーター業界や当社に対する志望理由をご記入ください。（300文字まで）】私は、仕事を通じて『満足度の高い顧客体験』の創造に寄与したいです。なぜなら、大学〇年間の〇〇〇でのアルバイトを通して、自らの働きかけから常連さんを増やしお客様に満足してもらうことに喜びを感じたからです。このような経験からIT...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブなので、特になし。　【質問内容】・自己紹介＋自己PR ・学生時代に力を入れたこと（その深堀り） ・なぜIT業界か ・志望職種（その理由） ・就職活動で、他の企業もたくさん受ける中で、その中でも、日本ユニシスが良いと思っ...

【試験科目】国語、数学、性格　【対策方法】市販のSPI対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブのため特になし。　【質問内容】企業を選ぶ軸、IT業界を志望する理由、他社の選考状況、周囲の友人からどんな人だと言われるか、ITに関する最近の気になるニュース、そして、最後に逆質問が15分程度ありました。逆質問の時間がながくあったので...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブのため特になし。　【質問内容】学生時代に頑張ったこと（その深堀と、マイナーなことに取り組んできたため、その詳細や、魅力を聞かれました）ゼミ活動について（その中でもそんなことに力を入れてきたか、それを活かせたときはどんな時か）IT業界...

【学業であなたが力を入れてきたことを教えてください。（200文字）」】ゼミ活動での授業作りへの挑戦です。より良いプレゼンテーションをするために、「相手の立場に立ってわかりやすく伝えること」を意識して、ゼミ生の理解度を確認しながら会話することを心がけました。また、ただの説明だけでは退屈さ与えてしまうため、オリジナルのシナリオ...

【承諾/辞退理由の詳細】携わることのできる事業の幅、福利厚生　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【経験のあるプログラム言語、サーバ・ネットワークの知識・経験など（200文字まで）】大学の授業では、Pythonで基本的なプログラミングの書き方を学びました。また、RやR studioを使用して様々なデータの分析、考察を行いました。例えば、与えられたデータを主成分分析を用いて解析したり、地理統計データの分析を行うことで、人...

【インターシップへの応募動機をご記入下さい。】私はIT業界を志望し、将来的にはIT技術を活用し、様々な課題に対応できるようなSEを目指しております。貴社は幅広い業界の課題に取り組んでおり、革新的なサービスを提供する点に大変魅力を感じております。貴社のインターンシップを通して、IT業界についての理解を深め、SEとして働くため...

【このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。】私は御社のエンジニアとして、常に未来を想像し、先端技術を活用することで社会が必要とする様々なシステムを開発したいです。そして、その経験から多岐にわたる技術を身につけ、将来は自分の長所を活かしたプロフェッショナルになりたいで...

【承諾/辞退理由の詳細】大手他社に内定を頂いたため　【採用人数・倍率】知りません　【内定者の採用大学・学歴】知りません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】知りません

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の若い女性　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通される 成績証明書、卒業見込み証明書、履歴書を提出し、10分ほど待った後に面接開始　【質問内容】部活動について アルバイトについて 大学での専門について 就職活動の軸 興味のあること 様々な仕事に挑戦すること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 年次が上の男性と前回の面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通され、10分ほど待った後面接開始　【質問内容】自己紹介 大学の紹介をして 部活動について 入社したら関わってみたい仕事 逆質問（ここも長くとってくださいます） その後雑談 休暇中の社...

【IT業界／システムインテグレーター業界や当社に対する志望理由をご記入ください。（300文字までしか入力できません）】デジタル変革を通じ、多くの企業の生産性を高め、貢献していくために貴社を志望する。私には効率の良さを求める特性があり、受験期には学校から走って帰宅していた。そして、アルバイトにて◯◯業務をやっている際に、IT...

【学業の次にあなたが力を入れていることで、さらなる成長のために乗り越えなければならないChallengeは何ですか。また、そのためにあなた自身のどんな努力や周囲からの協力が必要だと考えますか。（400文字以下）】私は学業の次に、◯◯のアルバイトに力を入れている。私はさらなる成長のために、生徒の仕草など些細な点からも気付きを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から移動　【質問内容】面接までに第一ステップとして、「自分史」を提出するんで、その中でも「人生の中で最も困難だったこと」は必ず聞かれ、もう一つは話したい内容を伝えました。また、「ARQLIDをどのように使うか」も事前に聞かれると...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】市販のSPI対策本

【承諾/辞退理由の詳細】給与の低さがネックでした　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から面接会場へ移動　【質問内容】最終面接は、事前に「インテックで実現したいこと」を聞くと伝えられていたので、その部分を明確にして話す必要があります。そこが最終面接の大部分です。他には、ITの取り組みや、学生時代に頑張ったことに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で予定時間まで待機した後、社員に呼ばれ個室での面接になります。終了後はエレベーターまで送ってくださいました。　【質問内容】学生時代に力を入れたことよりも社会人になる上での考えや志望業界を選んだ理由について詳しく深掘りされました。面...

【自己PRをお願いします】私の強みは一人ひとりの能力を引き出す傾聴力にあります。これを大学入学より三年間所属しました◯◯の部活で生かしました。◯◯でより良い成績を収めることを目標としていた部内では度々客観的視点が足りないと顧問の教授からも指摘されており、議論の活性化が解決のための必要課題とされていました。そこで私は、中々ア...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】特になし

【内容】簡単な企業説明　【注意した点・感想】イベント終了後、説明のため前に立っていた人事に質問をした際「体を起こして人一倍リアクションをとってくれていたのが見えていた。うちに興味を持ってくれているのが分かって好印象だった」とお伝えいただけたため、少しやりすぎるくらいに反応を示した方が印象に残りその後の選考フローにも有利に働...