【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく部長クラス。役職・年齢共に高め　【会場到着から選考終了までの流れ】受付 控室に移動 面接 控室で交通費の清算（上限2万円） 解散　【質問内容】・現在の他社選考状況はどうなっているか ・就職活動の軸は何か ・その就職活動の軸に照らし合わせて、みずほ情報総研はど...

【採用人数・倍率】160名程度の採用予定と聞いている　【内定者の採用大学・学歴】不明。一個上には日本大学レベルの内定者もいたので（座談会にいた）、それほど学歴は要求されない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。総じて真面目で落ち着いた印象を受けた。

【コンサルティング・シンクタンク業界の志望理由と、なぜその中で日本総研を志望したのかをご回答ください。】志望理由は2つあります。一つ目は私は考えることが得意なので、この力を活かして仕事に挑戦したいと考えたからです。私が体力を使う仕事の代表格ともいえる物流センターで荷物の仕分けのアルバイトをしたとき、仕事が機械的な動作の繰り...

【応募動機およびインターンシップで体験・習得したい事項を入力してください。】私が貴社のインターンシップへの参加を希望する理由は、金融システムの構築に興味があるからです。以前にメガバンクのインターンシップに参加した際に、金融業界はITによって支えられているということを学び、興味を持ちました。私が貴社のインターンシップに参加す...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム5,6人で役割分担をし、金融機関向けシステムの提案ワークをした。 ウォーターフォールでいうところの基本設計までを行う。二回の中間報告に加えて最終プレゼンまで用意されているため、ただアイデアを出して終わりとはならない。　【ワークの具体的な手順】1.ワーク内容発表「金...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】4人程度でグループに分けられ、そこに若手社員が順に回ってくるので、質疑応答や雑談を行う。各グループに一度だけ人事の人が回ってくるので、そのときは人事からの質問に答える（これが一次面接）。　【質問内容】・ 魅力的に感じるように自己...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、部門の管理職の人2名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に通され面接が行われる。　【質問内容】二次面接で聞かれた事の念押しなのか、似たようなことを聞かれた。 シミックを選んだ理由や、CRO業界に入りたい理由についてはかなり深くまで聞かれるので入念に準備する...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（部長クラスではない）の人一名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に通され個人面接が行われる　【質問内容】基本的にはエントリーシートに書いてある質問をあらためて聞いてくる。より深いところまでつっこんで聞いてくるので、その準備は必要。 現在の就活状況や、勤務地...

【内容】大学で開かれる説明会で、OBやOGが来て仕事の説明などを行う催し。　【注意した点・感想】イベントの前には、ある程度の基本知識は自分で調べて予習した。業界、職種の理解を深めるため、気になったことや不明な点は積極的に質問をした。本日参加した方は早期選考にのれるという事だったので、利用させてもらった。

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【自らが主体となり、周囲と協働して成果をあげたことは何ですか？具体的に記入してください】私は、約◯◯名が参加した第◯回◯◯学会で、大会スタッフとして運営に携わりました。教員2名を除き、スタッフは学生によって構成されていました。主な指揮は教員が取りますが、より具体的な運営計画は学生スタッフに任されました。そこで、仕事の種類に...

【試験科目】英語、国語　【対策方法】書籍など

【内容】アルトナーの会社説明会、冬季インターンシップ、一次面接案内　【注意した点・感想】注意した点は、説明会であったので集中して聞いていました。細かなことでもメモを忘れずにとりました。 感想は自社の説明に加えて、アウトソーシングがどのような業界かなどの説明もあり就職活動を始めたての自分にとってありがたかった。

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】英語、数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】各科目30問、制限時間30分　【対策方法】SPIの問題集を事前に1周しました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 ↓ 控え室待機 ↓ 面接 ↓ 解散　【質問内容】自己紹介。 学生時代に力を力を入れた事は？ 志望理由。HV、WV、PVのどれを選ぶのか、またその理由は？ 最近の気になるニュースは何か。 なぜ現在の...

【試験科目】電気、情報、機械の専門テスト　【各科目の問題数と制限時間】20問程度で時間は45分です。　【対策方法】簡単な試験のため大学で学んだ事を見返せば大丈夫だと思います。

【学生時代に最も力を入れて取り組み成果を上げたエピソード。特に工夫した点などあれば併せて記載。（300文字まで）】もっとも尽力していたことはアルバイトです。今はバイトリーダーとして働いています。リーダーは、閉店までに終わらすべきタスクを他の従業員にどう振り分けるか、また混雑した際のお客さまへの臨機応変な対応などを考える必要...

【コンサルティング・シンクタンク業界の志望理由と、なぜその中で日本総研を志望したのかをご回答ください。（400文字以下）】私は様々な専門分野かつ官民学からの視点を持って社会課題解決の支援ができる業界であるため志望しました。その理由は環境技術をシステムとして社会に導入する政策や環境に対するそもそもの社会の在り方に私は重要さを...

【内容】アウトソーシンググループのグループ会社が3社集まり、就活に関するセミナーや3社による説明会を行った。　【注意した点・感想】初めてエンジニア系の企業の説明会に参加したので、小さな情報も聞き逃さないようにしました。 他の就活生と交流する機会があったので、交流する中でLINEを交換して様々な情報を共有し、就活に生かしま...

【経緯】リクナビから面談の予約をしました。　【会場到着から選考終了までの流れ】モールの外で待ち合わせてそこからスタバに移動しお互いコーヒーを飲みながら話をしました　【質問内容】大学でどんな活動、勉強をしたのか これからどんな研究をするのか 入社したらどんな仕事をしたいか 将来的にはどんなポジションで働きたいか 強み...

【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の20分前に到着し、面接室前の廊下で待機しました。開始時間になると、面接官の方に呼ばれ入室しました。1時間程の面接が終わると、荷物を持って退場すると言ったような感じでした。　【質問内容】水産を学んできたのに何故エンジニ...

【あなたが考える日本通運の強み・弱みを教えてください】貴社の強みは「あらゆるモノをどこでも運べる総合力」です。輸送手段の面では、陸海空全てが揃っているので、ドアツードアの複合輸送が可能です。運送拠点の面では国内はもちろん、海外ネットワークも圧倒的に充実しています。これにより、貴社であれば、国内外を問わず、売主から買主まで一...

【研究内容※研究内容が決まっていない場合は現時点で想定している内容について入力してください。】私は「◯◯細胞を用いた希少疾患の病態再現および治療薬の探索」というテーマについて研究を行っています。研究対象としている主な希少疾患は、◯◯症です。◯◯症は◯◯疾患の1つであり、◯◯に関わる遺伝子に、先天的な異常が存在することによっ...