【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イオンモール倉敷によってどういった地方のエンパワーメントが達成できるかを5人で話し合う。そして、現場の管理職の方に最終日に発表するという内容だった。ワークの一日目にはイオンモール倉敷の商圏分析やモール分析などをしっかり行うので、その後の話し合も非常の生産性の高い内容だった。...

【これまでにイオンモールへ行ったことはありますか？（200）】イオンモール◯◯店に行った経験があります。私の地元である◯◯県にはイオンモールがなく、家族が◯◯に遊びに来た際に全員で訪れました。飲食店はもちろん、ショッピング施設も充実し、一日中楽しむことができました。家族は、いつか◯◯県にもイオンモールが建設され、街自体が活...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接なので、面接官などはいませんでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接なので会場にはいきませんでした。　【質問内容】・ご自身のことが伝わるように、30〜45秒で自己紹介をしてください ・ご自身の強みを具体的なエピソードを交えながら60〜90秒でお話しください...

【インターンシップへの参加を希望する理由を教えてください。（200文字）】私は働く上で「未来の暮らしをより健康的にする」事を目標とし、貴社でなら目標が叶えられると思い参加を希望します。私は◯◯の人間への免疫向上要因を研究し、健康と生活習慣は非常に密着すると感じました。その経験を踏まえ、貴社のヘルスケア事業で「RePERO」...

【志望理由】就職活動を通して自分の生活の中にある物を改めて見直した際に、身の周りに溢れている日用品の多くが御社の製品であると気付いたことがきっかけで興味を持ち、インターンシップに参加させていただきました。そこで、手洗いや歯磨き、部屋干し等自分が当たり前だと思っていた日常の習慣が、御社の製品の上に成り立っているという事実に驚...

【あなたがライオンを志望する理由を教えてください。（300字以内）】私は「モノづくりを通じ、世界中の人々の暮らしを豊かにしたい。」と考えています。貴社は、「次世代ヘルスケアのリーディングカンパニー」として日用品、医薬品、健康食品と多岐に渡る事業を展開しており、多くの人々が豊かに暮らせる社会に貢献している点に魅力を感じました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて開催。簡単なアイスブレイクを経て開始。　【質問内容】学生時代の取り組みとライオンの事業に関わる質問。前者はアイスブレイクも兼ねて軽く聞かれており、長々と学チカを話す必要はない。 「2030年を見据えてライオンが注力すべ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開催。 簡単な事業説明の後ブレイクアウトルームに分かれる。 自己紹介後ワークに取り組む。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】今後を見据え、ライオンが取り組むべき営業について提案する。 ワーク前に事業内容や将来ビジョンについてのインプットがあるので、これを踏まえ...

【承諾/辞退理由の詳細】自身の携わりたい領域や関わるお客様を再度考えた結果、辞退に至った。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにてすぐに開始　【質問内容】自身の就活に関する質問、ライオンに関する質問が半々ずつ。 ・就活軸とその背景 ・ライオンのどこに惹かれたか ・中期経営計画を踏まえ、どこに今後の可能性を感じたか ・インターンを通して営業...

【説明会の具体的な内容】Teamsで行われました。人事総務部の社員さんが、企業説明をして下さりました。選考スケジュール等も伺いました。質問できる時間もありました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イオングループが農業をやっている！？　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イオングループで生産から販売ま...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】通常のものと同じで35分でした。 手応えはなかったですが、通過できたのでボーダーは高くないと思います。　【対策方法】SPIの本

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定を得たため。 土日が休みでないため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次の高い男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続しオンラインで面接。 最初に若手人事と事務的な確認をしたあと、最終面接に案内される。　【質問内容】・自己紹介1分程度 ・他社選考状況 ・志望動機 ・志望順位 ・どのようにイオン銀行の情報を収集し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員と現場社員　 入社5年目くらいの方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続してオンラインで面接　【質問内容】・自己紹介 ・選考を受けている業界とその理由 ・イオン銀行をどこで知ったか ・志望動機 ・逆質問（1〜2問程度） 集団面接だったた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本部の社員 10年目から15年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続しオンラインで面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・その取り組みで1番苦労したこと ・自分の長所と短所 ・志望動機 ・入社してやりたいこと ・他に受けてい...

【説明会の具体的な内容】事業説明、ミッション説明、職種紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少し堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アジアトップ10をめざし事業成長を進める、新鋭さがある　【このイベントを通しての感想】とてもわかりやすい説明で、パワーポイントを効果的に使いながら説明して...

【試験科目】ef1g　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語　適性検査　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜこの業界か 入社後にやりたいこと　なんでか どういう世界にしたいか がくちか　なぜそれをしたのか　課題と工夫　その結果どうなったか 強みとその基づくエピソード　周りからどんな人間だと言われますか 志望...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員たち　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】軽い自己紹介 どんな人間と言われるか　 どこがライオンとまっちしているか　深堀される キャリアプラン　なにがしたいか　どういう社会人になりたいか 逆質問 がくちか　なぜそれをしたのか　課題と工夫　その...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料が配られ、新たなビジネスを考えよ スーパーやドラッグストアなどを選び、そこでの新規ビジネスを考える。配られる資料はライオンの物だけでなく、社会情勢や日用品業界のこともある。これらを素早く分析し、ビジネスに落とし込まなければなら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・あなた自身のことであなたが悔しいと思うのはどんな時ですか。そのような経験があれば、エピソードとともに教えてください（二分程度） ・ストレスを感じた時、あなたはいつもどうしていますか。なるべく具体的に教えてくださ...

【志望理由をご記載下さい。（200文字以上300文字以内）】健康というものは私達人間の生活の土台となるものです。健康がなければ、健全な社会活動は営めません。さて、私は幼いころから歯科矯正に通った経験や、大学時代の経験から、健康さを助ける物事や健康そのものが、何よりも先立って大切だと考えるようになりました。壮健さが人間の充実...

【ゼミ活動について】◯◯を扱うゼミに所属しており、「◯◯◯◯に対する配慮」について研究しました。◯◯など制度に関する議論が進む一方で、学生の当事者への対応が進んでいるのか疑問に思ったためです。研究の結果、当事者の学生は周囲の環境に生きづらさを感じており、学生に加え教員に対する◯◯に関する教育が必要であることを学びました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと→その深掘り ライオンの未来ビジョンを実現するために、今後取り組んでいきたいこと どうして営業として働きたいのか、またその先のキャリアプランについて 現在の選...