【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】他の外資系で練習

【長所短所】長所は、責任感があることです。私は学生経友会という組織で就職活動イベントの企画と運営をしております。同組織で我々の代になって初めてのセミナーでは、自ら率先して責任者を務め、進捗を逐一メンバーに報告して失敗なくセミナーを終えました。短所は、人に頼ることが苦手なことです。自分で抱え込み、失敗してしまうことが時々あり...

【長所と短所】長所は協調性とチャレンジ精神です。サークルでは常にチームの成果を最優先してきました。また最近挑戦したことはミス・インターナショナルです。失敗を恐れず行動することを大事にしています。短所は人のことを優先し自分の意見を言えないことです。自分の発言で相手を傷つけてしまうのではないかと不安になるからです。これを克服す...

【J.P.モルガンおよび弊社インターンシップ・プログラムへの応募理由をご記入ください。（400文字以内）】グローバルの職場環境、サポート部門の必要性、インターンシップから得られる成長力の三点から、私は貴社を志望します。（1）国際で活躍している貴社に興味を持っています。世界のお客様の多様なニーズに応えるために、お互いにコミュ...

【応募部門の志望動機】国際的な仕事を通じて社会に貢献したいという想いに加え、貴社の社風に惹かれたため、志望致します。特定の業界にのみ偏ることなく、経済界全体を幅広く見渡すことができる点が、ビジネスパーソンとして広い知識や経験を得たいと考える私にとって、非常に魅力的だと考えるからです。さらに、仕事を通じて経済の発展や活性化に...

【試験科目】言語/計数/英語　【対策方法】SPIの対策本をやる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ストラクチャリング、セールス、戦略の3名でいずれも若手の社員であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室に通され、順に面接室に案内される。　【質問内容】自己紹介、この部屋で自分しか知らないこと、自分が面接官なら聞きたいことは何か、その質問に対する自分の答え、逆質...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「GS FICCの5年後の戦略立案」がグループワークの課題（発表時間は10分程度）であった。グループは男女混合で5〜6人で構成。優勝チームのみ決められる。それ以外に社員によるオーバービュー、様々なキャリアを積んできた社員のお話、株式、債券、ストラクチャリングへの毎日のデスク...

【長所と短所について】「忍耐力の強さ」には自信がある。一度決めたことは必ずやり抜く、結果が出るまで諦めないことを貫いているからだ。大学から続けているトライアスロンでは、足の爪が割れても歯を食いしばって走り抜き、ゴール後に達成感が脳に染み渡る感覚を味わってきた。一方で「外面的に物事を決めつけてしまう」という短所がある。直感で...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以下）】私が投資銀行部門を志望する理由は、主に三つあります。一つ目は私の就職活動の軸である、「社会に大きな影響を与えて貢献すること」と貴社の業務内容が一致するからです。その点、貴社の投資銀行部門は企業がM&Aを実行するかどうかにより、クライアント企業のその後の成長を大き...

【あなたが最近興味を持ったニュースについて教えてください。その話題がどのように当社に関連すると思いますか？日本語で400字以内でお答えください。】Zirraというスタートアップを分析することができる、AIによるM&Aサポートシステムです。短時間かつ低コストで調査したい会社の推定評価額、競合者リスト、推定イグジット時期、リス...

【志望動機（履歴書）（400字）】投資銀行は会社の一大事に頼れる財務の専門家として相談にのり、成功の瞬間まで寄り添える存在だからです。これは◯◯部にて後輩を育てた経験に起因します。年に1度の◯◯出演に向けて、後輩が私を頼りに来ました。後輩の目指す◯◯像を共有しつつ技量や残り時間を考慮しながら、後輩に対し技術の伝授から演出の...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以下）】ビジネスモデルが私の将来像に合致しているから、今後多くの人に必要とされていく仕事だから、の2点が資産運用業界の志望理由だ。頼りになる存在として信頼関係を築き、人の成功に貢献することが私の将来像だ。これは◯◯部にて後輩を導いた経験に起因する。年に1度の出演に向け、...

【応募理由（400以内）】貴社のインターンシップに参加を希望する理由は2点あります。1点目は、銀行の投資部門で働くことに興味があるからです。2点目は、貴社の人や文化について深く知りたいからです。1つ目の理由に関して、大学のキャリア講座を通して銀行の投資部門について調べたり、関連する講義を履修したりしましたが、実際の職場のイ...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。】私が就職先を決めるにあたって重視することは、「成果主義で正当な評価を下す組織風土かどうか」と「世界基準かどうか」の2点です。効果的に仕事に取り組むには、自分が発揮した成果が周囲や会社から正当に評価されることが重要だと考えます。何故なら、結果が適切に評価されることで、更なる成果に繋...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。】私はそれまでに学んだ知識や技術が活かされる瞬間に喜びを覚える性格です。大学2年次までに理系として線形代数、微分積分学などの基礎的な数学や物理学を学んだ私は、その後に進学した経済学部のデリバティブの授業において確率微分方程式やブラックショールズ式を学ぶ中で、いかに数学的な知識や技術...

【志望動機（600文字以内）】私は働く上で他者との信頼関係を最も大事にしたいと考えております。サークルの部長をしておりましたが、円滑な運営には他者との信頼関係に基づいたコミュニケーションが必要不可欠だと感じ、仕事の上でも心掛けたく思いました。そして、私にとって資産運用部門の業務とは、顧客との長期的な信頼関係を基盤に莫大な資...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。】私は、御社のアセット・マネジメント、投資調査部門、証券部門を希望します。この三部門を志望する理由は、投資や銘柄調査が元々好きで、そうした分野で能力を磨きたいと考えているからです。私は高校生の時から株式投資を行なっており、大学でも◯◯サークルで◯◯や◯◯について勉強しているなど、そ...

【あなたの長所・短所をご記入ください。】長所は向上心と機動力。現状に甘んじず、どうすればより成長できるか常に考えることを意識している。特に、知的好奇心を刺激された時、向上心が掻き立てられ、成長やステップアップをより強く求める。これを満たすために何が必要かを素早く判断し、すぐに実行に移す行動力がある。短所は正直さ。自分にも他...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDが多かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】一人ずつ各部屋に待機し、社員が順番に入り、20分の個人面接を10回程行った。　【質問内容】・志望動機 ・強み ・弱み ・首切りリスクは覚悟しているか ・なぜ事業会社は志望しないのか ・興味のある業界はあるか ・将来...

【第1志望部門への志望動機】志望理由は、二点あります。1点目は、業務のスケールの大きさに惹かれたからです。投資銀行部門では社会に大きな影響を与え得るスケールの大きな仕事に携われ、日々の業務に対してやりがいを持って臨むことができると考えています。2点目は、日本企業の今後の成長の手助けをすることができるからです。日本の企業が国...

【試験科目】数値的推理力テスト、言語的推理力テスト、パーソナリティに関する質問　【対策方法】オリジナル問題なので対策方法はない。

【会場到着から選考終了までの流れ】ワークの時間がほとんど。ランチやディナーは各テーブルについた社員と共にする。二日間のグループワークと一日間の個人ワークを行う。最後に懇親会がある。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークでは、とある光学機器メーカーの企業価値向上のための戦略を提案、発表した。一日目の午...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】様々だが、基本的には静かに耳を傾けてくるタイプが多かったように思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに4人ごとに部屋に呼ばれ、社員2人による20分面接を3回行った。一回はグループディスカッションだった。英語面接もあった。　【質問内容】・志望動機（英語と日本語） ・自分...

【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同日に約20分のGDがあった。　【GDのテーマ・お題】東京オリンピックが開催される2020年に向けて、東京へのインバウンド客を増やすにはどのような施策を打ち出すべきか。　【GDの手順】アイスブレイクは無く、すぐに同室にいる学生4人でGDが始まった。紙やペンは自由に使っても良かった...