【試験科目】言語・非言語・TAL　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】これが本当のSPIだ3を解いていた。それ以外は特に行っていない。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ3

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【GDのテーマ・お題】外部公開禁止と言われたが、基本的な内容の抽象型GDだった。　【GDの手順】グループディスカッションのテーマ発表→個人ワーク（３分）⇨グループで議論→代表者が発表する形でした。 グループで議論しているときは、カメラオフで社員の方に監視されている状態な...

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】デジタル技術を活用した顧客の課題解決業務を実際に体験してみたいからだ。私は現在○○でインターンを行ってい○○をサポートする仕事をしていたが、多くの顧客が○○とは別に「△△」といったニーズが顕在化していた。そこで、現状の○○以上バリューを提供し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】公開禁止のため詳しくはいえないが、顧客に対して新規システムの提案をする。配られた顧客情報を基にグループメンバーと話し合って案だし、資料作成を行い、最終日に顧客に対してプレゼンを行う。インターン中に顧客にヒアリング、上司報告を行いながら徐々に案を絞っていく。　【ワークの具体的...

【経緯】インターンの後に早期選考の案内があるので，そこで早期選考を志望すれば，選考に向けての面接対策として実施される　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom　【質問内容】質問 インターンの感想 現在の志望度 他の選考の進み具合 回答 インターンの感想に関しては，インターン前と後で自分の認識がどのように変化...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス（もしくはそれに準ずる人）　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前集合→待合室で待機→30分の面接→部屋移動→30分の面接　【質問内容】質問（1回目・2回目順不同） 1．NRIのコンサルタントを志望した理由はなんですか？ 2．周りからどんな人と言われますか？な...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomに入れられ，その後簡単な説明を行ったらすぐに面接が開始．時間になったらすぐに終了した．　【質問内容】質問 1．コンサル業界の志望理由 2．NRIの志望理由 3．逆質問 回答 1と2に関しては基本的...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomに入室，その後簡単なアイスブレイクを挟んで開始，2つほど質問をして終了　【質問内容】質問 1．あなたが上司でプロジェクトのチームに問題が生じた時どのような方法を取りますか？ 2．面接はどうでしたか？ 回...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】自由参加の内定者懇親会や説明会がある　【採用人数・倍率】30人程度　【内定者の採用大学・学歴】旧帝，早慶中心　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】何かしらの海外経験がある人が多いイメージ

【参加を希望する理由および本テーマを選択された理由】参加を希望する理由は、IT技術を用いて課題を解決し、社会に価値を提供する仕事に就きたいからです。貴社の業務内容を深く理解し、幅広い分野で社会や企業を支える大規模なシステム提供の実績を肌で感じ、自己成長につなげたいと考えています。大学ではWeb3技術に可能性を感じ、NFTプ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ITを用いて最適なソリューションを提案せよという課題でした。私のチームはIT業界志望者は多かったものの、ITの実践的な技術に詳しい人はいなかったため、どのようなことができるのかを調査する段階から始めることになり案を出すのに苦労しました。　【ワークの具体的な手順】企業説明→ア...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務があるため詳しいことは書けないが、部署が請け負っている業務効率化のためのアプリケーション開発の、基礎設計部分を担当した。画面のレイアウトやボタンを押した際にどう動くのかを定義した表を作成した。　【ワークの具体的な手順】インストラクターから説明があり、自分たちで取り組...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】SPIの対策の本を1周した。その前に他の企業で何度か受けていた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り 概要を話す→始めたきっかけ、工夫した点、周りの人と衝突した経験、リーダー経験など ・インターンシップでやりたいこと どんな仕事をしたいか。これで配属部署が決まる。...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛　【GDのテーマ・お題】資料を見て、3つの候補から1つを選ぶというもの。　【GDの手順】5分程度インターン生同士で自己紹介→5分個人で資料読み込み→40分ディスカッション→人事からフィードバック　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】5分程度インターン生同士で自己紹介...

【**乗り越えた困難、挑戦したこと、最も力を入れた研究・ゼミ** **（500文字以内）**】挑戦し成し遂げたことは、◯◯の活動で、努力を続けて大会で結果を出したことです。 初めて◯◯大会に出場した時、活躍する先輩の姿に憧れました。私は、大学から◯◯を始めたため、最初は先輩や中高から◯◯をやっていた同期に実力が劣っ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客企業の情報を読み込んだ後、実際に会社にお伺いして顧客から直接ヒアリングを行い、抱えている課題に対する施策を考えて顧客に提案をした。最終日には個人発表があり、自分の配属部署でのワーク内容や学んだことを他部署配属の学生と共有した。　【ワークの具体的な手順】1日目オリエンテー...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】対策問題集を解いた。また、他の企業でSPIテストを何回も受けて練習をしておいた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】元AE　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom上で実施　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこととその深堀 挫折経験 どの分野・コースに参加したいか それぞれのエピソードから自分の人柄や性格が伝わるように意識した。またFBをいただいたときに明るくハキハキし...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom上で開催　【GDのテーマ・お題】3つの選択肢の中から適切なものを話し合って1つに絞る　【GDの手順】それぞれどれを選んだかとその理由を発表した後、評価する軸を話し合って決定。情報を適宜読みながら必要な項目について順に話し合った。　【雰囲気】主張が強めの学生が多く、統制を取るのが難し...

【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、教えてください。 特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。 ※セキュリティエキスパートコースにご応募する方は、ITに関するものに...

【説明会の具体的な内容】会社紹介とグループワーク体験セッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日系のコンサル・シンクタンク　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか・日系ならではの良さがある　【このイベントを通しての感想】早い時期に対面でのグループワークが体験できてよかった。京都大学の学生限定の...

【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。（500字以内で記入してください。）】フランスへの語学留学に挑戦しました。留...

【プロジェクト志望動機】私がこのプロジェクトに志望した理由は、多様なバックグラウンドを持つ社員の方々や他のインターン生と共に働くことで、自分にない知識やスキルを伸ばせると考えたからです。また、生成AIがビジネスや日常生活に広く利用され、生活を豊かにする存在である中、その活用方法をさらに深く学びたいと強く思っています。本プロ...

【内容】企業の紹介、今後の日程についてなど　【注意した点・感想】選考に進むにあたって参加必須の会社説明会でした。視聴する日時を選んで、決められた日までに視聴完了しなければいけないので、日付を忘れないように注意が必要です。面接で役に立つような情報も提供されるため、メモを取っておくといいと思います。