【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高め　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】入社してから具体的にやりたいこと、現状考えている入社してからのキャリアなど志望動機など。また、自分自身の強み弱みとそれが具体的に現れているエピソードなど、オーソドックスな質問もあった。英語力についても聞かれた...

【試験科目】言語非言語適性　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものに同じ　【対策方法】SPIのサイトを見る　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題のサイト

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】どういった業界や企業を受けているのか、自動車業界およびスズキへの志望動機、入社してからやりたいことの背景、どうして事務職を志望しているのか、英語の自信はあるのか、またどのくらいできる自覚があるのかなど。　【雰囲気】...

【現在取り組んでいる研究テーマ、過去に取り組んでいた研究テーマを記入してください。※まだ研究室に配属されていない方は、どのようなテーマについて研究したいかを記入してください。（100文字以内）】浮体の係留の運動解析は、今後ワイヤーロープ係留が主流になることが予想されます。そのため、現在、係留索の伸びとねじりの解析が可能であ...

【あなたがスズキを志望する上で、最も重視したポイントとその理由は何ですか。（400字以内）】人々の暮らしを人々に寄り添って叶えることができるかというところです。私は、塾講師のアルバイトをしています。生徒の学力や理解度は違います。そこで、生徒とコミュニケーションを取って、どこが分からないのか、どのように理解できないかを知りま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】質問したが、答えてはいけない決まりになっているそう。　【会場到着から選考終了までの流れ】開始15分前くらいから接続開始　【質問内容】志望動機、自己PR、学生時代に力を入れて取り組んだこと、入社後携わりたいこと、自動車業界の中でもなぜスズキなのか、英語は話すことができるか、インド...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】他の企業同様に勉強しておくと良い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分ほど前から接続開始。面接終了後提出。　【質問内容】自己PR、志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだこと、入社後したいこと、どのような業務に携わりたいか、体力はあるか、浜松で働くことになるが問題はないか。エントリーシートに書いた...

【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【大学時代で一番成功した経験、もしくは失敗した経験】大学時代に一番成功した経験は、アルバイトにおいて自分のファンができたことです。担当している部門で「私ならどうしてもらえば嬉しいか」とお客様の立場で考え、私だから出来る接客を追及しました。そのためにまずは、自身がお客様と真っ直ぐ向き合える余裕が持てるよう、20分前には出勤し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで入室後開始　【質問内容】・ES記載の確認（免許・資格や通勤方法など） ・志望動機 ・職種の志望理由 ・興味のある部門 ・就活状況（企業名などとても詳しく） 面接回数も少なく面接時間も短いので、ESを見ても分からないこ...

【試験科目】非言語・言語・英語・性格　【対策方法】専用の書籍を繰り返しやった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自動車業界の役割を、「これまで」と「これから」の2つの側面で考え、スズキの特徴・強みを活かしてどのような販売戦略が立てられるか・ITを使ってどのように社内DX化できるかなどをグループで話し合い、発表した。　【ワークの具体的な手順】グループワーク→グループごとのフィードバック...

【スズキに興味を持ったきっかけと、今回のイベントにご応募いただいた動機をご記入ください（400文字以内）】会社説明会で、貴社が「小少軽短美」という競合他社とは違う強みを持っていることに興味を持ち、より貴社の魅力を探究していきたいと考えたのがきっかけである。また、SDGsに注目が集まる中、貴社はコンパクトカーを中心に環境にや...

【説明会の具体的な内容】業界説明 業務内容、福利厚生説明 社員との質疑応答 選考についての説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】話すことが上手い社員が多く、仕事では営業トークを上手にしなければならない。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】話すだけではなく、学生の話もよく聞いてくれる聞き上手な...

【説明会の具体的な内容】会社概要・選考フロー・質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】小型車をメインに扱っている自動車会社であり、世界にも市場を広げている。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】軽自動車を中心として、バイク、水上交通にも精通している会社。　【このイベントを通しての感想】特に新しい情...

【試験科目】教養 性格　【各科目の問題数と制限時間】計数 試験25分 言語 試験35分 適性検査　【対策方法】特にしていない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着 待機 案内を受けて入室 面接をして終了　【質問内容】就活をする上で重要なポイントは？ 10年後どうなっていたい？ カーディラーを志望するのはなぜ？ 今の大学を選んだ理由 あなたの強みはこの会社のどこに活かせる？ リー...

【趣味特技得意科目】趣味は、読書です。 隙間時間を見つけて読書をするので、時間がない中でも週に一冊は新しい本を読むことが楽しいです。　【自己PR】私は相手の立場に立って行動できます。飲食店で3年間アルバイトをしています。ホール業務を1人で行うことが多く、忙しさのためアルバイトを始めた頃は、作業をなすだけの業務を行っていま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着 案内されて面接開始 面接を終えて帰宅　【質問内容】自分史を1分で紹介してください 卒論について2分程度で内容を教えてください アルバイトの仕事はなにをしていますか。 アルバイト先の店内の広さ アルバイトしていてどんなお客...

【承諾/辞退理由の詳細】他の会社に内定をいただき、そちらにしたため。　【採用人数・倍率】約10名　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【説明会の具体的な内容】第一部：会社概要、仕事説明、配属部門・選考フロー紹介 第二部：質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】地元を代表する自動車メーカー。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前のイメージに加え、職種が細かく分かれていることから、一人一人にしっかり仕事を与えてくれる企業。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長あたりです。　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方が外で待っていてくれて、面接室に案内してくれます。面接が終わった後も人事の方が外まで案内してくれます。　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたことなどオーソドックスなことも聞かれましたし、作文の内容に関して突っ...

【内容】企業説明、先輩への質問　【注意した点・感想】他のメーカーと異なる点を一つでも多く見つけられるように注意しながら話を聞いていました。（後々志望動機に盛り込むため）志望動機として説得力を増すために、分からない点や曖昧な点は先輩社員や人事の方に積極的に質問しました。

【試験科目】webテストと作文試験があります。webテストは自宅で、作文は郵送か会場でやるか選べます。webテストは国語数学がメインのものだったと思います。　【各科目の問題数と制限時間】webテストは問題数が数え切れないほどあって、時間内にどれだけ正確に多く解けるか形式のものだったと思います。作文はA4二枚ほどに、お題に沿...