【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】web上　【質問内容】・自己紹介 自分の所属、研究テーマ、趣味、強みなどを広く浅く紹介した。 ・会社の志望理由 企業選びの軸に沿った選択であることを述べてから、特にシスメックスが注力する領域に興味を持っている理由を説明...

【当社への志望理由を記載ください（500文字以下）】私が貴社を志望する理由は、貴社がNTTデータグループ唯一の技術会社として、高品質なITシステム基盤の設計・構築でお客さまやグループ全体を支援されているからです。また、それを支えるための研修や社内勉強会・技術共有会といった自ら学び共有し合える環境があることにも魅力を感じまし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】デパートの屋上に新たな施設を設置することで、どのように集客を高め、結果的に全体の利益を向上させられるかを考える課題に取り組みました。5〜6人のチームに分かれ、施設の内容、設置による集客効果、コストとのバランス、そして他のフロアへの波及効果を論理的に整理し、最終日にはプレゼン...

【趣味・特技を教えてください。（100文字以下）】趣味は海外に行くことです。カナダ、グアム、カンボジアなど、様々な国に行ったことがあります。海外という未知の世界に飛び込んで、そこでの新しい出会いだったり、異なる文化に触れたりすることが大好きです。　【自己PRを教えてください。（300文字以下）】私の強みは、積極的な挑戦心と...

【自己PR】私は計画力を活かして、効率よく努力し続けることが出来ます。　【志望理由】インターンシップなどを通して感じた社員の方々の人柄に惹かれ志望しました。　【趣味】リラックスすることができるのでドライブをすることが好きです。

【好きな時間の過ごし方（趣味・夢中になれることなど）を教えてください。（400字以内）】私の趣味は旅行です。一生のうちに47都道府県を制覇したいという目標があり、まだ訪れたことのない場所を積極的に選んでいます。旅行では特に「その土地でしかできない体験」を大切にしています。事前に友人と行きたい場所を相談しながら、観光名所やご...

【趣味・特技（120字以内）】私の趣味は旅行です。その土地ならではの体験を楽しむため、事前に観光名所の時間配分や効率的な移動方法を調べています。限られた時間で最大限楽しむ工夫を通じて、情報収集力や計画を実行する力が身につきました。 　【自己PR（300字以内）】私の強みは、状況に応じて柔軟に動き、チーム全体の業務効率を高め...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に学生同士のアイスブレイクの時間、その後社員の方々から会社と業務の内容を説明していただき、グループワーク終了後に全体の前でグループワークの成果を発表。最後に1時間ほど社員の方々との座談会を行った。　【ワークの具体的な手順】1日目のお昼からスタートして2日目の最後までずっ...

【試験科目】デザイン思考テスト　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】1度だけ無料で過去問を解くことができるサイトで練習しておいた。

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的な性格検査　【対策方法】嘘をついても後々困るかなと思ったので、素直に回答することを意識していた

【本インターンシップにご応募いただいた理由をご記載ください。200文字以内】「誰もが思いを実現できる社会をつくる」ことを理念に掲げている貴社の社風について学びたいからである。私は地方出身であり、物理的に人と人との距離が遠い社会で生活してきた。その中で、離れた人同士を繋ぐ情報通信というものに興味を持った。DXやAI、データを...

【承諾/辞退理由の詳細】業界の中でも先進性の高い取り組みを行い、尚且つ働きやすい環境作り（特に女性）に力を入れていることから私の就活の軸に沿った働き方ができると感じたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】ボリューム層は早慶　【自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職についている人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社で受付後待機室▶︎面接官の方が迎えに来てくれ、そのまま面接　【質問内容】自己PR（自分の強み、それがいかせた瞬間などを簡潔に答えました。また弱みは強みの裏返しになるようにしていました。） 学生時代に力を入れた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】研修センターの受付で受付を済ませた後に待機室▶︎名前を呼ばれたら面接会場へ　【質問内容】自己紹介、自己PR、学生時代に力を入れたこと（ここの深堀が多かったです）、大学生活について（サークル活動や授業、ゼミなどで身につけたことや苦...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】少し年次の高い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインで接続　【質問内容】自己紹介、ESに沿って学生時代に力を入れたことや自己PRやそれぞれに対する深堀質問（この深堀質問は通常のなぜ◯◯をやったのかだけではなく、よりパーソナルな動機を尋ねるような深い...

【経緯】インターンシップ選考後に優先メールの案内があり、実施された　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間になったら入室　【質問内容】学生時代について（学生時代何に力を入れたか、なぜそれを始めようと思ったか、具体的な内容について、主にどこに力を入れたか ▶留学生のサポート活動について自分の思いと具体的に行...

【これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー（※）で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り組み、エピソードは重複していても問題ありません。】・プロフェッショナル 家庭教師のアルバイトで◯◯であった生徒を志望校に合格さ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft teamsで接続後、開始　【質問内容】・質問 アイスブレイク（緊張していますか？等） 志望動機（軽く） 性格検査でスピード感に欠けているという結果が出ているが、改善策はあるか 他者と協働した経験 意見が...

【自己PR（200文字以下）】目標達成のために努力を継続できる点だ。大学では習得が難しいと言われる○○語の学習に注力した。卒業論文の執筆には高度な○○語力の習得が必須であると考え、計画を立てて毎日学習に取り組んだ。また、生の○○語に触れることで自身のモチベーションを高めた。成長が実感できず諦めかけた時もあったが、今では論文...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部署に所属している社員。年次は高そうに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft teamsに接続後、開始　【質問内容】・質問 自己紹介 研究内容について 研究テーマを選んだ理由 研究でうまくいった点と難しかった点 専攻語を選んだ理由 逆質問...

【経緯】本来はグループディスカッションの予定であったが、前々日に予約人数が定員に満たなかったため、実施内容が1対1のリクルーター面接に変更になる旨のメールをいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teamsで接続後、開始　【質問内容】・質問 自己紹介 志望動機 自己PRのエピソード2つ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者および役員と思われる社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teamsに接続後、開始　【質問内容】・質問 アイスブレイク 国際性について 志望理由 社員と話してイメージが変わったことはあるか 当社で活かせる自身のスキル 自覚している弱み...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】能力検査（35分）、性格検査（30分）　【対策方法】参考書を一周解いた。高スコアが取れるまで他企業で繰り返し練習した。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

【当社への志望理由を記載ください。（500字）】私は、顧客の課題解決を通じて、社会全体に良い影響を与える仕事がしたいと考え、貴社を志望する。 この背景には、居酒屋のアルバイト経験がある。キャッシュレス決済の導入による会計のスムーズ化や、セルフオーダーによる店内オペレーションの効率化を実感した。これらは、利便性の向上にとど...

【説明会の具体的な内容】日立グループについて、日立ソリューションズ・クリエイトについて、業務内容、働き方・働く環境、研修制度、福利厚生、募集要項・選考ステップ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日立の下請けだけを行っていると思っていた。社員はみんな理系でお堅いイメージを持っていた。　【説明会後の企業・業務・社員...